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拟聘人员的确定和公示
根据面试、体检、政审结果，对拟录用人员在“21世纪人才网”、上级主管部门和本单位网站或其他媒体上进行公示，公示时间为7天。公示无异议，报上级 主管部门上海市绿化和市容管理局审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。
一、 招聘岗位及职数：文秘岗位1名、行政管理岗位2名。
二、 招聘职位说明与招聘对象条件
1、招聘职位说明
文秘岗位：从事信息搜集、文书整理、档案管理
行政管理岗位：负责文字材料准备、会议筹备、对外接待
2、招聘对象与条件
文秘岗位：具有大学本科以上文科类专业学历，年龄35周岁及以下，本市户籍，具有计算机运用能力和较强的文字表达能力，具有两年以上相关经验者优先。
行政管理岗位：具有大学本科以上法律专业学历，年龄35周岁及以下，本市户籍，具有计算机运用能力和较强的文字表达能力，具有两年以上相关经验者优先。
三、招聘办法
1、笔试
由上海市职业能力考试院统一考试。笔试科目为《基本素质测验》和《综合应用能力》。笔试划定合格分数线，合格分数线按照参加考试人员的平均成绩确定。根据笔试分数由高到低按1:5比例排序确定进入资格审查人员名单。笔试成绩和合格分数线，将在www.spta.gov.cn网站公布。
2、资格审查
本单位负责进行资格审查，核对个人简历、学历证明及其他资格证书，以及审查是否符合岗位资格条件，通过审查的对象将进入面试阶段。
3、面试
由局组织人事部门、纪检监察部门及有关专家5-7人组成专家面试考评小组；由面试考评小组根据招聘岗位所必需的专业知识、业务能力和工作技能等，对应聘人员进行面试考评。
4、身体检查 来源：^91exam.com
按照笔试、面试成绩4:6比例，计算出总成绩，总成绩第一名者进入体检。体检参照《国家公务员通用体检标准（试行）》，统一组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。
5、政审
由本单位负责进行政审，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。
6、拟聘人员的确定和公示
根据面试、体检、政审结果，对拟录用人员在“21世纪人才网”、上级主管部门和本单位网站或其他媒体上进行公示，公示时间为7天。公示无异议，报上级 主管部门上海市绿化和市容管理局审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。
四、相关待遇和其他事项
上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。
五、联系方式
联系人： 韩琰
邮 箱：hany0618@sina.com
联系电话：63255038*3202
监督电话：52567707
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