系统生物医学研究院是上海交通大学直属二级机构，承担我校“系统生物医学一类重大科技创新平台”和“上海系统生物医学研究中心”项目的建设。研究院涉及集生物、医学、物理、工程、数学、信息、计算等不同学科，集研究、教育、开发及服务等功能于一体，围绕国家重大医学需求，以系统生物学思想、策略和方法为主要手段开展原始创新性研究，为攻克肿瘤、代谢性疾病（如糖尿病等）、神经变性疾病（如老年痴呆病等）等多基因复杂性状疾病发展新型诊断、治疗和预防技术。上海交通大学医学院附属第九人民医院口腔颌面-头颈肿瘤科，是国家重点学科；国家临床重点专科；教育部重点建设学科；拥有中国工程院院士2名；国内外最著名的口腔颌面外科之一；国际口腔颌面外科医师协会理事单位、修复重建培训中心、颅颌面分会培训中心；英国爱丁堡皇家外科学院头颈与颌面肿瘤培训中心。

郭方教授领衔的课题组，与美国著名抗体公司SorrentoInc.成立“上海交通大学-美国Sorrento公司联合研发中心”，与泰普生物成立“上海交通大学-泰普生物精准医学联合研发中心”，以及与福建省肿瘤医院成立“上海交通大学-福建省肿瘤医院精准医学联合研究中心”，共同为早期肿瘤诊断、抗肿瘤药物开发和肿瘤机制研究提供高水准的研究和开发平台。本课题组现有研究经费（横向+纵向经费）超过2000万元人民币。郭方教授已在国际著名期刊发表科研论文30多篇（NatureCellBiol.,JNatlCancerInst,MolecularCell,Proc.Natl.Acad.Sci.USA,ClinCancerRes），多项国家发明专利。承担国家重大科学研究计划项目（973及863）子课题，国家自然基金课题负责人多项，上海市重点专项及动物专项课题负责人。

何悦教授是上海交通大学医学院附属第九人民医院口腔颌面-头颈肿瘤科行政副主任，主任医师，教授，博导；上海市优秀学科带头人，上海市劳动模范，中华口腔医学会-邱蔚六口腔颌面外科医师奖-曙光奖，上海市卫生系统银蛇奖二等奖，上海市卫生局先进工作者，上海市教委曙光学者，上海市科委启明星，上海交通大学晨星学者获得者；目前担任国际牙医师学院院士，亚洲口腔颌面外科医师协会执行委员，中华口腔医学会口腔颌面外科专委会常委及学术秘书，国际口腔颌面外科医师协会FellowinActive，国际口腔癌协会fellow，欧洲颅颌面外科协会Fellow，S.O.R.G协会Fellow，中国医师协会显微外科分会整形颌面专委会委员，中国康复医学会再植和再造学组委员，中国口腔颌面外科杂志编委等社会兼职。主持国家自然基金课题4项、市局级课题10余项；以第一和通讯作者发表SCI论文49篇；主编著作2册，副主编1册，参编9册；国内外受邀讲课50余次，以第二完成人获得上海市科技进步一等奖1项。此次联合招聘博士后研究方向如下：

口腔颌面-头颈肿瘤的临床与基础研究；

口腔颌面-头颈肿瘤缺损的修复重建；

颌骨坏死（放射性/药物性）的临床与基础研究；

骨组织代谢研究；

颌面部骨组织缺损的再生修复研究；

现按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘博士后若干名。有关事项公告如下：

一、招聘对象和基本条件

A:基础科研型博士后

专业为口腔医学、肿瘤学、生物材料（组织工程与再生医学材料）、外科学（骨外科、整复外科）；在国内外获得上述博士学位不超过两年，年龄在35周岁以下；

了解上述相关学科的国内外研究现状和发展趋势，或能够开展医工交叉研究；

良好的英文阅读与听说能力，能独立开展实验并富有团队协作精神；

研究方向与导师一致或有相关交叉，以基础研究为主；至少发表SCI论文2篇及以上，其中一篇影响因子≥5分。

薪酬待遇：基本生活费+考核奖励。税前27-30万一年；科研启动经费：10万/人。

B：临床科研型博士后

专业为口腔医学、肿瘤学、生物材料（组织工程与再生医学材料）、外科学（骨外科、整复外科）；在国内外获得上述博士学位不超过两年，年龄在35周岁以下；

了解上述相关学科的国内外研究现状和发展趋势，或能够开展医工交叉研究；

良好的英文阅读与听说能力，能独立开展实验并富有团队协作精神；

研究方向与导师一致或有相关交叉，以临床研究为主；至少发表SCI论文1篇及以上，其中一篇影响因子≥3分。

薪酬待遇：基本生活费+考核奖励。税前18-20万一年；科研启动经费：5万/人。

二、招聘办法

1.报名

应聘人员根据自身情况和招聘岗位要求，每人限报一个岗位。符合上述条件的应聘者，请将个人简历和发表论文的电子版本发送至guofanglab@163.com陈老师（邮件标题请注明:姓名+岗位申请+91考试网）,本岗位招满前有效，申请材料我们将严格保密。

2.资格审查

应聘者提供的应聘材料必须真实有效，交大系统生物医学研究院人事处根据收到的应聘材料进行筛选与资格审查，通过审查的对象进入面试阶段。

3.笔试、面试

应聘以面试为主，面试主要测试应聘者的岗位专业知识、业务能力和综合素质，一般采取答辩方式进行。

4.体检

体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，到指定的医院体检中心进行体检。

5.考察

主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

6.拟聘人员的确定

根据面试、体检、考察结果，确定拟聘人员。

三、相关待遇和其他事项

应聘者一经录用，其工资、福利和社会保险等相关待遇按上海市事业单位和学校有关规定执行。

医院支持力度：

对博士后人员在站期间所申请到的中国博士后科学基金，医院按照1：1的标准予以匹配；博士后期间取得的科研成果按医院规定给予奖励；经过考核和专家评议对出站后特别优秀的博士后可留院工作，并予以聘任相应的专技职称。

上海交通大学系统生物医学研究院

上海交通大学附属第九人民医院口腔颌面-头颈肿瘤科

2017年8月15日

来源：

http://postd.sjtu.edu.cn/