为进一步加强湘潭县卫计系统人才队伍建设，推进事业单位人事制度改革，经县人民政府研究,决定面向社会公开招聘医疗卫生事业单位工作人员,现将有关2017湖南湘潭县医疗卫生事业单位招聘考试事项公告如下:

(1)根据笔试成绩从高到低的顺序，按招聘计划1：2的比例确定进入面试的人选。达不到1∶2的，相应核减招聘计划。招聘岗位只招1人且面试对象为1人的，不再核减招聘计划数。

医学类岗位实际参加面试人数没有形成有效竞争的来源:91考试网 91eXAm.org，报考人员面试成绩必须不低于60分方可进入下一环节。

非医学类岗位实际参加面试人数没有形成有效竞争的，报考人员面试成绩必须不低于当场(同一场次、同个面试考官组、同一套面试题本)形成有效竞争岗位入围体检人员的最低面试分数方可进入下一环节。

面试时间、地点另行通知。

(2)面试方式：面试总分为100分。医学类岗位的面试以实践操作技能考核(口述答题)与结构化面试相结合，其中，实践操作技能考核70分，结构化面试30分;非医学类岗位的考核采用结构化面试的方式，测试管理能力、应变能力等综合素质。

面试由县人社局、县编办、县保密局全程监督指导，县卫计局具体组织实施。

3.成绩合成和排名

综合成绩=笔试成绩×60%+面试(实践技能操作考核)×40%。

综合成绩按四舍五入保留到小数点后三位数字，其余各项成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。综合成绩相同的，以笔试成绩确定排名顺序。