(一)2013年9月27日—10月13日，通过电视、县政府网站等媒体向社会发布招聘公告。

(二)资格审查：由用人单位的工作人员负责在报名现场进行资格审查。

(三)报名时间：2013年10月14日—10月21日，考生实行现场报名，报名考生须填写《2013年抚松县事业单位公开招聘工作人员报名表》(外地考生可到抚松县政府网站和抚松县人力资源和社会保障局网站下载报名表，但必须到现场履行报名手续)。

(四)报名地点：抚松县考试中心

联系电话：0439—6257204

(五)报名时，报名人员需持《2013年抚松县事业单位公开招聘工作人员报名表》(纸版一份)。报名时需携带本人身份证、毕业证原件及复印件、网上学历查询证明(以中国高等学校教育信息网为准)及相关证件的原件、复印件，近期免冠2寸彩照2张，到报名处现场报名。报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。每名报来源:91考试 网考者只能报考一个岗位。

(六)收费

按吉省价收函字【2004】4号文件规定执行。笔试：报名费，每人25.00元，考务费每人55.00元。(考试费用不足部分，由用人单位解决)

八、招聘考试

公开招聘岗位考试，采取笔试方式进行。

1、报考人数低于1:3的取消招聘岗位;

2、笔试时间：2013年11月9日

考试地点：抚松县外国语学校

准考证领取时间：2013年11月4日—6日;到时不取者，视为放弃考试

3、笔试采取闭卷的方式进行;

4、笔试的内容为招聘岗位专业知识，满分为100分。

5、中医院临床医生、药剂人员岗位笔试内容中，中西医专业知识各占50%。

6、如果在本次考试中报考同一职位成绩出现并列(含加分项)，则进行二轮笔试(含加分项)，以第二轮笔试成绩高者优先录用。

九、体检与考核

根据考生成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:1的比例，由县人社局、县卫生局、县医院、中医院共同组织对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，对考核不合格的人选取消拟聘资格，在报考同一岗位的考生中按考试成绩，从高分到低分依次递补(含加分项)。对考核合格的人选，由抚松县医院、中医院按照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行体检。对体检不合格的，取消拟聘资格，在报考同一岗位的考生中按考试成绩，从高分到低分依次递补(含加分项)。

十、公示与聘用

对考核体检合格的，确定为拟聘人选，公示7个工作日。对公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续。此次招聘的人员只能在抚松县医院、中医院的岗位上工作，不能调动，如若调离抚松县医院、中医院，将取消其事业身份，不履行任何相关手续。

十一、公开与监督

由监察部门全程监督。并接受社会监督，保证信息公开、过程公开、结果公开。公告信息发布在抚松县人民政府网站 (http://www.fusong.gov.cn)、抚松县人力资源和社会保障局网站(http://jlfusong.lss.gov.cn)及抚松电视台。

附件：