按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经区委、区政府同意，2017年沿滩区卫生和计划生育局所属部分卫生事业单位将面向社会公开考核招聘急需短缺卫生专业技术人才15名，现将有关体检事项公告如下：

面试后依据招聘岗位及拟聘用人数，按照报考人员面试成绩从高分到低分依次等额确定进入体检人员名单。如该岗位最后一个名额面试成绩出现并列，则进行加试，按加试成绩高低排序确定体检人员。

体检由沿滩区人力资源和社会保障局统筹组织安排，体检在二级甲等及以上综合性医院进行。体检的项目和标准参照《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行) 〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定执行。

招聘单位或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求，复检内容为对体检结论有影响的项目，由招聘主管机关指定在原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行，体检结果以复检医院出具的结论为准。未按时参加体检或体检不合格的，在报考同一岗位进入面试人员中按面试成绩(加试成绩)高低依次等额确定递补参加体检。

公告发布后至本次公招实施体检时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。