一、招聘需 求
1.第一学历是“985工程”或“211工程”院校本科者优先。
2.有工作经验优先。
具体岗位需求详见附件!
二、招聘程序
(一)报名
1.应聘者登录航空总医院网站,点击公告栏中关于2014年应届生招聘的公告,在应聘须知下载应聘登记表,按要求填报信息。应聘者也可在本学校校园网发布的我院招聘须知中下载应聘登记表,按要求填报信息。
2.应聘者请将应聘登记表和个人简历以电子邮件形式发至我院招聘邮箱。
注:邮件名称与附件名称一致,如下:姓名+专业+学历+生源地+毕业院校名称
(二)资格审查
我单位对报名者进行资格审查,通过资格审查者,将以电话
方式通知本人。
(三)测试评估
测试评估的具体内容、所需携带的材料和具体测试时间将在资格审查通过后电话通知。
三、联系方式
联系人:李娜(人力资源部)
网站:http://www.hkzyy.com.cn
邮箱:zhaopin361@sina.com(投递简历专用)
地址:北京市朝阳区安外北苑3号院。
四、说明事项
(一)报名资料不予退回;
(二)航空总医院有权对报名材料进行复制存档,并根据需要对招聘的全过程或部分环节进行书面记录、录音、录像并留存。
中国医科大学航空总医院
人力资源部
二〇一三年十一月四日
航空总医院2014年高校毕业生应聘须知
一、招聘需求
1.第一学历是“985工程”或“211工程”院校本科者优先。
2.有工作经验优先。
具体工作部门 |
岗位 |
专业 |
学历及其他要求 |
本科及以上 |
博士生 |
备注 |
产科 |
医师 |
妇产科学 |
2 |
|
有工作经验优先
|
脊柱外科 |
医师 |
骨科(脊柱) |
1 |
|
脑脊液病神经外科 |
医师 |
神经外科学 |
1 |
|
疼痛科 |
医师 |
疼痛学 |
1 |
|
神经内科 |
医师 |
神经病学(癫痫/神经感染免疫) |
2 |
|
肿瘤科 |
医师 |
肿瘤学/肿瘤放疗学 |
2 |
|
心血管内科 |
医师 |
心血管内科学 |
2 |
|
干部保健科 |
医师 |
心血管内科学/神经内科学 |
1 |
|
消化内科 |
医师 |
消化内科学 |
|
1 |
肾内科 |
医师 |
肾内科学 |
1 |
|
呼吸内科 |
医师 |
呼吸内科学 |
1 |
|
儿科 |
医师 |
儿科学(呼吸/新生儿) |
2 |
|
普外科 |
医师 |
普外科学(肝胆/胃肠/乳腺) |
2 |
|
胸外科 |
医师 |
外科学 |
1 |
|
泌尿外科 |
医师 |
泌尿外科学 |
1 |
|
功能神经外科 |
医师 |
神经外科学 |
1 |
1 |
耳鼻喉科 |
医师 |
耳鼻咽喉科学 |
1 |
|
有工作经验优先 |
急诊科 |
医师 |
急诊医学 |
2 |
|
重症医学科 |
医师 |
急危重症医学 |
2 |
|
麻醉科 |
医师 |
麻醉学 |
1 |
|
口腔科 |
医师 |
口腔医学(牙周病/影像/儿童牙科) |
1 |
|
康复医学科 |
医师 |
康复医学 |
1 |
|
病理科 |
医师 |
病理诊断学 |
1 |
|
检验科 |
检验师 |
细菌学/医学检验学/临床输血 |
1 |
|
药剂科 |
临床药师/药师 |
临床药学/药学 |
2 |
|
超声科 |
医师 |
医学影像与核医学 |
2 |
|
影像科 |
医师 |
医学影像与核医学 |
2 |
|
医务部 |
行政
人员 |
临床医学 |
1 |
|
|
财务部 |
会计学/财务管理 |
1 |
|
|
人力资源部 |
管理学类 |
1 |
|
|
宣传部 |
新闻学/中文 |
1 |
|
|
门诊部 |
社会学 |
1 |
|
|
医院办公室 |
法学 |
1 |
|
|
合 计 |
43 |
2 |
|
二、招聘程序 (一)报名
1.应聘者登录航空总医院网站,点击公告栏中关于2014年应届生招聘的公告,在应聘须知下载应聘登记表,按要求填报信息。应聘者也可在本学校校园网发布的我院招聘须知中下载应聘登记表,按要求填报信息。
2.应聘者请将应聘登记表和个人简历以电子邮件形式发至我院招聘邮箱。
注:邮件名称与附件名称一致,如下:姓名+专业+学历+生源地+毕业院校名称
(二)资格审查 我单位对报名者进行资格审查,通过资格审查者,将以电话
方式通知本人。 (三)测试评估
测试评估的具体内容、所需携带的材料和具体测试时间将在资格审查通过后电话通知。
三、联系方式 联系人:李娜(人力资源部)
网站:http://www.hkzyy.com.cn
邮箱: zhaopin361@sina.com(投递简历专用)
地址:北京市朝阳区安外北苑3号院。
四、说明事项
(一)报名资料不予退回;
(二)航空总医院有权对报名材料进行复制存档,并根据需要对招聘的全过程或部分环节进行书面记录、录音、录像并留存。
中国医科大学航空总医院
人力资源部
二〇一三年十一月四日
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