七、考试组织及纪律

(一)报考人员对自己报名时填写的信息负责。报考人员应信守本人在网络报名时签署的诚信承诺。报名资格审核是根据报考人员在网络报名时签署的诚信承诺，视报考人员填写信息为真实信息而进行的审核。由于网络报名阶段已经对报考人员填写的信息和岗位招考条件做过审核且比对合格，所以后期现场的资格复审不再用报考人员所持证明材料与岗位招考条件进行比对，只进行报名填写信息与报考人员所持证明材料一致性的比对及对证明材料真实性的审验，如果报名填写信息与报考人员所持证明材料两者不一致，报考人员将被视为违反了诚信承诺，由此带来的资格复审不合格或其他后果将由报考人员自行承担。

(二)本通告所附相关附件与通告具备同等效力，请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担。若在报名、考试、考核、体检、聘用等过程中有弄虚作假、舞弊行为或违纪违规行为的人员，按照国家人事部令第6号《事业单位公开招聘人员暂行规定》和人力资源和社会保障部令第35号《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。

(三)本次事业单位公开招聘考试将进行雷同卷鉴定，被鉴定为雷同的，给予当次该科目考试成绩无效的处理。

(四)在此再次提醒：招聘单位和考试机构对公开招聘过程中一切违纪违规违法犯罪行为实行“零容忍”，请考生务必认真学习《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)，务必诚信参考，否则不但影响考生的本次考试结果，还将影响考生的诚信档案，并可能被追究刑事责任。

(五)整个考试聘用工作，在中共昭通市委组织部、昭通市人力资源和社会保障局发出报名、考试、考核、体检及其它事宜通知时限内，不按时到场办理手续者即视为自动放弃聘用资格。

(六)公开招聘工作，要做到信息公开、过程公开和结果公开，整个考试聘用工作接受上级组织、人社部门的指导和接受纪检监察机关、人大代表、政协委员、新闻媒体和社会各界的监督。

八、未尽事宜，另行通知

咨询电话(按报考岗位)：

市直属部门：0870-2136550，2120731。

昭阳区：0870-2124431。

鲁甸县：0870-8123936。

巧家县：0870-3025205。

盐津县：0870-6632863。

大关县：0870-5621443。

永善县：0870-4129026。

绥江县：0870-7627483。

镇雄县：0870-3121833。

彝良县：0870-5124123。

威信县：0870-6126978。

水富县：0870-8639116。

原标题：中共昭通市委组织部 昭通市人力资源和社会保障局关于昭通市2018年事业单位公开招聘工作人员的通告(第一号)

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12018年04月2018云南昭通市事业单位招聘医疗岗236人岗位表（第一号）

2.2018年昭通市事业单位公开招聘工作人员报考指南及注意事项.doc昭通市2018年事业单位公开招聘工作人员

报考指南及注意事项

一、招聘政策

（一）技工院校毕业生应如何报考？

技工院校毕业取得中级职业资格证书的毕业生，其学历比照中专（高中）毕业生执行；技工院校毕业取得高级工、预备技师职业资格证书的毕业生报名时其学历比照大学专科、大学本科执行。

若岗位设置了专业需求，技工院校毕业生可根据自身所学专业与岗位要求专业的相近程度，在“所学专业”栏选择“未在专业指导目录中的专业或具备与岗位要求专业类似的职称及执（职）业资格证书”，并在后续栏目填写相应信息后提交审核单位进行人工审核。

（二）退役士兵士官和随军家属如何报考？

昭通籍的退役士兵士官和驻昭部队随军家属，在参加本次事业单位招聘考试时，在符合招聘岗位招聘条件的前提下，年龄可放宽到40周岁，学历可放宽到中专。故退役士兵士官和随军家属在报考时若因放宽年龄和学历原因，不能由报名系统自动审核通过的，可以到报考岗位所在县区的人力资源和社会保障局进行现场报名，报名时间与网络报名时间同步，逾期不予以报名。

（三）招聘信息可在那些网站查询？

招聘信息查询网站：云南人事考试网（www.ynrsksw.cn；www.ynrsksw.net；www.ynrsksw.com）和昭通市人力资源和社会保障网（www.zthrss.gov.cn）。

考试招聘工作进展情况查询网站：昭通市人力资源和社会保障网（www.zthrss.gov.cn）。

（四）每个考生可以报考几个岗位？

各位报考人员在正式报名前下载最新的招聘简章和考试专业指导目录，对照岗位要求选择自己符合招聘条件的岗位报考，每个考生只能报考一个岗位，且报名信息一旦审核通过将不能更改。

每个考生在选择报考岗位时，自身所学专业和其他条件应和所报考岗位在专业要求、其他条件上必须一致。

（五）什么是普通招生计划毕业生？

（1）普通招生计划毕业生指经高考后通过普通招生计划录用的并经高校全日制学习毕业的学生（即通过教育主管部门统一开具《普通高等院校大中专毕业生就业报到登记证》的学生），中专学历层次的毕业生是否属于普通招生计划毕业生以省教育厅出具的学历认证报告为准。

（2）职业高中、职业中专等大专以下学历，未纳入普通高中及中专的招生计划，不属普通招生计划毕业生。

（3）军队院校招收的地方学员,如未经中央军委和教育部认定的，其学历不予承认；虽经中央军委和教育部认定，但没有教育主管部门开具派遣证的，其学历视为国民教育中的成人教育学历，不属“普通招生计划毕业生”。

（4）留学人员须在资格复审前取得各省（区）省一级教育部门出具的境外学历、学位认证书。根据云南省教育厅的规定，经过教育部门学历认证的留学人员，可以视为“普通高校毕业生”。

（5）根据2008年发布的《中国共产党党校工作条例》，党校学历是干部在校学绩的标志。该条例删除了原暂行条例中“党校学历可以享受同等国民教育的有关待遇”的表述，按教育部的规定，党校学历不属国民教育学历。

（六）报考年龄是如何规定的？

本次招考的年龄段界定为：

16至35岁：出生日期在1982年4月11日至2002年4月10日之间；

16至40岁：出生日期在1977年4月11日至2002年4月10日之间。

（七）何为连续任职满4年的村干部？

连续任职满4年的村干部指的是在昭通市内的村（社区）任村（社区）党组织书记及副书记、村（居）委会主任及副主任、村务监督委员会主任连续满4年（48个月）以上，且截止报名时仍在岗的人员，几类职务任职年限可合并计算，计算时间截止至2018年4月。

（八）何为历年考核均合格的服务基层“三个项目”人员？

基层服务项目服务期满高校毕业生指的是“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师、参加“三支一扶”计划的高校毕业生和参加“大学生志愿服务西部计划”国家项目和地方项目的高校毕业生。此次定向招聘的对象为参加我省农村基层服务项目服务期满且服务期间年度考核合格及以上的高校毕业生，具体招聘对象如下：

1.“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师(以下简称“特岗教师”)：2013年、2014年由云南省教育厅公开招聘的，服务期满三年，取得《农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书》，未转为正式在编教师且至今未进入党政机关、事业单位和国有企业的“特岗教师”；2015年云南省教育厅公开招聘的，截至2018年4月1日仍然在岗的“特岗教师”。

2.参加“三支一扶”计划的高校毕业生：2014年、2015年由云南省人力资源和社会保障厅统一招募，服务期满两年，取得《高校毕业生“三支一扶”服务证书》，至今未进入党政机关、事业单位和国有企业的“三支一扶”人员；2016年由云南省人力资源和社会保障厅统一招募的，年度考核合格，且截至2018年4月1日仍然在岗的“三支一扶”人员。

3.参加“大学生志愿服务西部计划”国家项目和地方项目的高校毕业生：2013年(限服务期为三年的)、2014年、2015年由共青团中央、共青团云南省委及各州(市)团委招募，服务期满两年且考核合格，至今未进入党政机关、事业单位和国有企业的“西部计划”志愿者；2016年由共青团中央、共青团云南省委及各州(市)团委招募的，年度考核合格，且截至2018年4月1日仍然在职在岗的参加“西部计划”国家项目和地方项目的高校毕业生。

（九）定向招聘残疾人岗位的范围。

本次定向招聘残疾人岗位的范围为：截止报名时，持有除精神残疾和智力残疾以外的中华人民共和国第二代残疾人证的，具有自理日常生活，正常履行岗位职责，独立开展工作的身体条件和岗位招聘条件的残疾人。身体已经康复不符合残疾人评定标准的人员不纳入招聘范围。

（十）何为连续3年考核优秀的村计生宣传员？

连续3年考核优秀的计生宣传员，指的是现任昭通市的村（社区）计生宣传员，并连续3年年度考核被评为优秀的人员。

（十一）为何有的岗位会有性别要求？

1.中华人民共和国劳动法第五十九条规定：禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。故从事高空、矿山、井下、野外或具有危险性的工作，可以仅允许男性报考。

2.因工作对象为女性的关系，部分岗位可以仅允许女性报考。如妇产科等工作对象为女性的岗位，可以仅允许女性报考。

3.根据法律规定，按男女平等就业的原则进行岗位等比招考。在除性别外其他条件相同的招考2人以上的岗位中，可以允许平均设置男女性别要求（例，一个岗位招2人，可以允许限制招男女各1人）。

（十二）如何判定所学专业是否满足岗位专业要求？

招考岗位对专业的要求，以及报名系统中对专业的设定均参照《2018年云南省公务员录用考试专业目录》进行设置。

专业指导目录分为三个层次，其相互关系为：“一级目录”包含“二级目录”，“二级目录”下设具体专业。

如果岗位的专业要求只限制了“一级目录”，则此“一级目录”下的所有“二级目录”所包含的专业都符合岗位要求；如果岗位的专业要求除了“一级目录”限制外，还限制了“二级目录”，则只有该“二级目录”下的专业才符合岗位要求；如果岗位的专业要求限制到“具体专业”的，则只有该具体专业才符合岗位要求。若一个岗位限制了多个“一级目录”或“二级目录”，则这几个“一级目录”或“二级目录下的所有专业均符合岗位要求。

报考人员在选择岗位时，应首先在专业指导目录中查找所学专业的所属（按照毕业证上的专业名称查找。若毕业证上的专业名称包含专业方向的说明，只要考生括号前或括号内的专业满足岗位的招考条件，均可报考该岗位；若所学专业与专业指导目录中专业仅有“和”、“与”、“及”、“及其”等连接词的不同，或者仅有1个“学”字的差别的，可视为同一专业），依此判定所学专业是否满足岗位要求。连接词的互换视为同一专业，但连接词增减不视为同一专业，如“及”换成“与”视为同一专业，但“计算机与信息管理”、“计算机信息管理”不能视为同一专业，或者最后一个“学”字的增减，也可视为同一专业），依此判定所学专业是否满足岗位要求。

若所学专业在专业指导目录中同时从属于不同的目录，可以任意一种从属专业报名, 提交报考申请时请按岗位要求相符的从属点选所学专业。

对于所学专业未列入专业指导目录的报考人员，报名时可将“所学专业”栏选择为“未纳入专业目录中专业或具备岗位要求的相关资质”，并在后续栏目填写所学专业名称，由审核单位根据用人单位的需求进行人工审核，审核合格即可报名。

若岗位既限制了专业，又限制了资格证书，报考人员必须同时满足方可报考。

（十三）“所学专业”用什么证明？有多个学历，其多重的学历信息可否交叉使用？

“所学专业”由学历证书（也就是毕业证书）予以证明。由于每一份学历证书都明确标识了毕业院校、专业、毕业时间、学历性质等内容，资格复审阶段审核单位将对与学历有关的信息采取一致性核验（即只对一份学历证书进行校核），所以报考人员在报名时，对于“毕业院校”、“毕业时间”、“学历”、“学历性质”、“学位”、“所填学历、学位是否为在职获得”、“所学专业”的填写必须保持前后一致，多个学历证书间的学历信息不能交叉使用。

（十四）是否可以使用学位证书上的专业名