为大力实施“人才强区”战略，吸引各类人才到贵安新区干事创业。按照省人社厅《关于进一步规范考试工作程序确保考试安全有关问题的通知》(黔人社厅通〔2012〕178号)和《贵州省事业单位公开招聘同步考试笔试操作规程(试行)》等文件要求，经贵安新区党工委管委会研究，决定面向全国公开招聘事业单位工作人员。为确保招聘工作顺利进行，特制定《贵州贵安新区2018年公开招聘事业单位工作人员公告》。

考察(政审)工作由招聘单位或主管部门在贵安新区公开招聘工作领导小组指导和监督下具体负责实施。考察组应当广泛听取意见，做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料。考察内容主要包括报考者政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。同时，复查报考资格条件，确认报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

在考察(政审)中发现不符合招聘条件和资格的，视为考察不合格，经贵安新区公开招聘工作领导小组审定，取消其拟聘用资格，空缺职位不予递补。