根据《河南省人民政府办公厅关于实施基层卫生人才工程的意见》(豫政办〔2014〕161号)，省医改办、省编办、省发改委、省教育厅、省财政厅、省人社厅、省卫计委、省中医局、省红十字会等9部门《关于印发基层卫生人才工程实施方案的通知》(豫卫发〔2015〕2号)，省医改办、省编办、省教育厅、省财政厅、省人社厅、省卫生计生委、省中医局等7部门《关于实施基层卫生人才工程的补充意见》(豫卫发〔2016〕1号)，许昌市医改办、市编办、市教育局、市财政局、市人社局、市卫生计生委等6部门《关于实施基层卫生人才工程的补充意见》(许卫发〔2016〕41号)和河南省卫生计生委《关于进一步做好2018年度“医学院校毕业生特招计划”和“全科医生特设岗位计划”工作的通知》等文件精神，为切实实施好2018年禹州市医学院校毕业生特招计划，现将河南许昌市禹州市医学院校毕业生71人体检与考察、公示事项公布如下：

根据考试总成绩按拟聘用职位1：1的比例从高分到低分确定参加体检和考察人员。体检的项目和办法参照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)、人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(国人厅发〔2007〕25号)，人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)的规定执行，体检费由本人承担。在招聘工作领导小组的指导和监督下，在体检合格的人员中，等额确定考核对象，对自动放弃和考核不合格出现空缺，按体检人员出现空缺的递补办法进行人员递补。具体事宜另行通知。

体检合格人员被确定为考察人选。考察主要对考生的政治表现、学习、工作、廉政情况以及有无违法违纪现象等进行审查。对通过笔试、面试、体检、考察的人员，按有关规定向社会进行公示。

公示无异议后，按照以分择岗(考生按专业以最终综合成绩，从高分到低分依次选择对应的招聘单位)程序进行。