2018山西运城市盐湖区事业单位招聘医疗岗38人公告已发布，那么它的体检考察流程是什么呢?^91考试网卫生人才网为报考的考生整理了山西运城医疗招聘38人体检考察流程，供各位考生参考。

为完善事业单位队伍年龄结构和专业结构，提高整体素质，结合我区事业单位年度招聘计划、空缺岗位实际需求，根据《运城市盐湖区2018年公开招聘部分事业单位工作人员实施方案》，发布以下公告：

【山西运城医疗招聘38人体检考察流程】

按照综合成绩从高到低的顺序，以拟招聘人数1:1比例确定体检和考察对象。

1、教师岗位体检标准按照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法(修订)》执行，其他岗位参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，招聘岗位根据有关规定对应聘者体质有特殊要求的，按照岗位要求执行，体检费用由应聘者负担。

2、考察由招聘领导组统一安排，由用人单位及主管部门负责考察，内容主要包括应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等，并对应聘者提供报考信息的真实性和档案进行复审或审核。国内应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等，原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。其他人员由户口所在地的派出所或社区、村委会出具其遵纪守法、思想政治表现等证明材料。用人单位将考察结果形成书面材料，存入应聘者人事档案。

因体检、考察不合格或此环节主动放弃所空缺的招聘名额，不进行递补。

3、根据考试、体检、考察结果确定公开招聘拟聘用人员，拟聘用人员名单在盐湖人事考试网和盐湖政府网上公示七个工作日。公示期满后，没有问题或反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续;对反映和举报查有实据的，不予聘用。因公示未通过所空缺的招聘名额，不进行递补。

以上就是山西运城医疗招聘38人体检考察流程，考生们要仔细阅读哦!