2014年郓城县招聘全日制研究生及以上学历卫生专业技术人员公告

根据市委组织部、市人事局《关于印发〈关于事业单位补充工作人员实行公开招聘的意见〉的通知》(菏人〔2007〕39号)文件精神，经县委、县政府同意， 市人力资源和社会保障局批准，现面向社会公开招聘全日制研究生及以上学历卫生专业技术人员，招聘公告如下：

一、招聘计划及岗位

招聘计划：30名。其中：县医院20名，县中医院10名。具体招聘计划、岗位见附表。

报名结束后，县招聘领导小组可根据报名情况对招聘岗位、招聘计划进行调整，审核合格的报名人员全部参加面试。

二、招聘对象及条件

(一)拥护中国共产党的领导，热爱卫生事业，遵纪守法，具有良好的品行和职业道德，无违法违规记录，符合岗位所需的专业技能，身体健康且具备抢救危重病人行为的能力。

(二)具有全日制普通高校研究生及以上学历。户籍不限。

(三)年龄在30岁以下(1984年1月1日以后出生，以身份证年龄为准)，2014年应届毕业生年龄不限。

(四)曾受过刑事处罚以及法律规定不得聘用的人员，不能应聘。凡入学前与具体单位签有合约及委培的毕业生，未经定向单位同意，不得报考。

三、报名时间、地点和方法

1、报名时间：2014年3月24日— 3月28日

(上午：8：30—11：30，下午2：30—4：30)

2、报名地点：郓城县人力资源和社会保障局事业单位人员管理科(县政府三楼东)

3、报名方式：采取现场报名、现场确认的方式进行。

4、报名办法：

(1)往届毕业生：需提交毕业证、学位证、报到证、医师资格证、二代身份证等相关证件的原件和复印件;打印的《教育部学历证书电子注册备案表》;已就业的还需提交现工作单位出具的同意应聘证明信。

(2)2014年应届毕业生：需提交二代身份证等相关证件的原件和复印件;打印的《教育部学籍在线验证报告》。

(3)本人近期同底版1寸免冠彩色照片6张。

(4)报名时交面试费70元。

(5)领取准考证、面试时间、地点，请考生及时登录郓城县人力资源和社会保障信息网(www.ycrsj.gov.cn)查询。

四、资格审查

应聘人员资格审查工作，由县招聘领导小组组织相关部门人员实施。对应聘人员的资格审查贯穿整个招聘工作全过程。对伪造证件、弄虚作假者，一经发现，取消其考试资格，并追究有关人员的责任。

五、考试

考试采取直接面试的方式进行，满分为100分，面试最低合格分数线为60分。

六、体检考核

按各岗位招聘计划1：1的比例由高分到低分确定进入体检和考核人员名单。

体检标准参照原省人事厅、省卫生厅《转发人事部、卫生部关于印发公务员录用体检通用标准(试行)的通知》的有关规定执行，体检费用由报考人员承担。

对进入考核范围的人员，由县招聘领导小组负责对其思想政治表现、道德品质进行考核，并对有关证件、档案等材料进行审核。

因体检、考核不合格造成的应聘人员空缺，可从应聘同一岗位的其他人员中由高分到低分依次等额递补。

七、聘用方法及待遇

根据招聘计划，按1:1的比例确定拟聘用人员，并在郓城县人力资源和社会保障信息网(www.ycrsj.gov.cn)上公示，公示期为7天。公示期满无异议的，由县卫生局提出聘用意见，考生与聘用单位签订聘用合同。符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员通知书》，凭《事业单位招聘人员通知书》办理相关手续。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

八、监督检查

坚持把“公开、公平、公正、择优”的原则贯穿招聘工作始终。招聘工作进展情况，将通过县人力资源和社会保障局网站、张贴等方式及时公开，接受社会和群众的监督。县纪委、监察局将加强对公开招聘工作的监督检查，严格标准条件和工作程序，严明纪律，坚决杜绝各种不正之风。考生要严格遵守考试纪律，严禁弄虚作假，违者取消招聘资格，3年内不得参加郓城县事业单位的任何招聘考试，情节严重的，按照有关规定严肃处理;对于干扰招 聘工作，构成犯罪的，由执法部门依法追究刑事责任。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重按有关规定给予相应处理。

九、本公告由县招聘领导小组负责解释。

监督电话：0530----6523219 6990517 6516880

咨询电话：0530----6523249 6523025 (人社局)

15053067292(卫生局)

郓城县公开招聘

卫生系统人员工作领导小组

2014年3月13日