（四）考试（测试）。

分笔试和面试两个环节进行。

1、笔试。

笔试采取分招聘专业命题、闭卷考试、纸笔作答的方式进行，考试时间120分钟，满分为100分。

笔试内容：为招聘专业相关专业知识（约占85％）和卫生法律法规（约占15％）。

笔试时间：2014年4月24日上午8:30至11:00。

笔试地点：以准考证为准。

准考证发放：笔试与面试使用同一准考证，准考证在现场资格复审通过后现场领取。

2、面试

面试人选根据笔试成绩由高分到低分按照招聘岗位数与进入面试人数1:3比例依次确定，进入面试人员名单由招聘领导小组于笔试当天（2014年4月24日）下午阅卷结束后在大姚县卫生局网站和大姚县人民医院网站公示并电话通知考生本人。如进入面试人员自动放弃面试资格或因其它原因被取消面试资格，按本招聘岗位从高分到低分依次替补。面试采取现场答辩的方式进行，满分100分，面试时间20分钟，现场打分、现场公布面试分数。

面试时间：2014年4月25日8:00至18:00。

面试地点：以准考证为准。

面试人选名单在大姚公众信息网和大姚县人民医院网站公布。

3、确定综合成绩

综合成绩=笔试成绩×50％+面试成绩×50％，满分100分。综合成绩在大姚县公众信息网、大姚县卫生局网站和大姚县人民医院网站公布。

(五）确定拟聘人选、体检及考察。

1、确定拟聘人选：根据综合成绩按招聘岗位数从高分到低分1:1确定进入体检人选。

2、体检：组织拟聘人员进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》（人社部发〔2010〕82号）等有关规定执行。

3、考察：体检合格进入考察、政审。考察、政审标准按国家新录用人员的有关规定执行。

（六）公示。体检、考核政审合格的拟聘用人员将进行公示，公示期为7天。

（七）聘用。公示期满后，没有反映或有反映问题但所反映问题不影响聘用的，由用人单位与应聘人员签订就业协议，按规定办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并经查实的，不予聘用。

（八）被聘用人员试用期1年，享受国家规定的大中专毕业生就业工资待遇;试用期满经考核合格，办理正式聘用手续。考核不合格的，解除聘用。

四、相关事宜

（一）大姚县卫生局公开招聘紧缺人才工作领导小组全面负责本次公开招聘工作的组织领导，邀请县纪检监察和人社部门全程进行监督指导。

（二）遵守回避规定，考官和考务人员与考试人员有直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及姻亲关系的，实行回避；如有违反招聘纪律、徇私舞弊行为的，按有关规定给予严肃处理。

（三）参加应聘的人员应实事求是，如实反映自身情况，自觉遵守招聘纪律，拟聘用人员报到时必须提供身份证、毕业证、学位证等相应岗位要求的资格证书原件。对违反招聘纪律、考试作弊或不具备应聘条件、弄虚作假、隐瞒真实情况的考生，取消考试资格或聘用资格。

五、联系方式

大姚县卫生局联系人：郑伟荣，联系电话：0878-6222021，传真：0878-6222341。手机：15987850500；

大姚县人民医院联系人：王艳丽，联系电话：0878-6222442，手机：18608781355；

大姚县疾控中心联系人：李淑秋，电话：087 8-6222007；手机：15987846642。

大姚县人力资源和社会保障局、大姚县卫生局

2014年4月3日

大姚县2014年卫生紧缺人才公开招聘资格审查

报   名   表

说明：1.本表一式一份，近期免冠一寸彩照两张（报名表和准考证各1张），表间结构不得更改。2.此表由报考者本人填写，并经招考单位及相关部门审核，完善报名手续；3.请报考者如实详尽真实准确地填报个人资料，如所填信息与事实不符，或提供虚假材料的，将取消报考资格，后果由报考者自负；4.请报考者仔细阅读公告和报考岗位资格条件，完全符合报考资格条件的填写此表。 

http://www.dayao.gov.cn/web/file_read.aspx?id=7407