^91考试网卫生人才网为大家整理2019春季江苏省海门市人民医院招聘161人面试内容。

为更好的选拔优秀适岗人才，优化我院卫技人员队伍结构，经海门市卫生和计划生育委员会、海门市人力资源和社会保障局审核、南通市人力资源和社会保障局核准，2019年春季江苏省海门市人民医院赴外公开招聘工作人员(事业编制)161名，现将有关事项公告如下：

面试

1.对象：报考岗位代码为“01-27”且通过资格复审的人员;报考其它岗位的人员，在笔试合格者中从高分到低分按岗位招聘人数的3倍确定参加面试人员(末位同分的一起进入)，不足3倍的按实确定。

2.时间和地点：具体时间地点由海门市人民医院另行通知。

3.面试主要测试应聘人员的综合素质、岗位匹配知识和能力等。

4.成绩：以百分制计算，合格线为60分。面试成绩当场通知应聘人员。

总成绩

报考岗位代码“01-27”的人员面试成绩即为总成绩;报考其它岗位的人员按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的权重比例，采用百分制计算总成绩(小数点后保留两位)。

以上是2019春季江苏省海门市人民医院招聘161人面试内容，望考生仔细阅读。