为了更好的选拔人才，根据市委办公厅、市政府办公厅《关于转发〈江苏省事业单位公开招聘人员办法〉的通知》（宁委办发〔2011〕83号），经南京市人力资源和社会保障局核准，市卫生局所属十一家事业单位面向社会公开招聘高层次人才102名。现将有关事项公告如下：

一、报考条件

1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；坚持四项基本原则，拥护中国共产党的路线、方针、政策；

2、遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公；

3、适应岗位要求的身体条件；

4、具备《2015年南京市卫生局所属事业单位公开招聘高层次人才信息表》中岗位要求的资格及学历条件；

5、资格条件中的应往届毕业生指2013年、2014年、2015年毕业生。2015年应届毕业生须在2015年8月1日前取得毕业证书（学位证书）

6、年龄在40周岁以下（1975年1月19日（含）以后出生）；副高职称可放宽至45周 岁（1970年1月19日（含）以后出生）；正高职称可放宽至50周岁（1965年1月19日（含）以后出生）以下。对年龄有特殊要求的以信息表中注明的为准。有工作经历要求的，时间计算的截止日期为2015年1月19日。

二、报名

1、报名时间：2015年1月19日-1月30日

2、报名地点：各招聘单位报名（具体地址、联系人详见信息表）

3、报名方式：采用现场报名。

现场报名时，考生须携带以下材料进行资格审核：身份证、学历、学位证书、英语等级证书、职称证明及获奖证书、工作经历证明，论文目录及科研成果，应届毕业生须提供所在院校出具的省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》，留学归国人员须出具教育部门的学历认证，以上均需原件及复印件。

通过资格审核者取得考核资格，进入考核人员名单，将在各招聘单位网站上公布。

4、有下列情形之一的，不得应聘：

(1)现役军人、在读非应届普通高校毕业生；

(2)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

(3)应聘人员与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系，以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系，到岗后又有直接上下级领导关系的；

(4)国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

三、考核

根据公开招聘有关规定，引进急需的高层次人才，可以采取直接考核的方式招聘。招聘单位成立考核工作领导小组，按照批准后的考核方案，负责考核工作的组织实施。考核内容主要包括岗位必须的专业能力、业务能力、综合素质等。考核成绩采用百分制，合格线为60分。

四、聘用

考核结束后，按岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

体检合格人员，由招聘单位组织考察，因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，招聘单位可在该岗位考核合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补，聘用审批后不再递补。

根据体检和考察结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在南京市人力资源和社会保障局网、南京市卫生局网或各招聘单位的网站上公示7个工作日。

对公示无异议人员，经公开招聘综合管理部门备案后，由用人单位为其办理相关手续，并约定试用期，试用期满考核合格，予以定职定级；考核不合格，取消聘用资格，解除聘用合同，终止聘用关系。

五、招聘咨询电话：025-83615664

招聘单位咨询电话：

南京鼓楼医院025-83105968

南京市第一医院025-86623374

南京市第二医院025-83626216

南京市妇幼保健院025-52226269

南京脑科医院025-82296416

南京市胸科医院025-58619627

南京市中西医结合医院025-84431586

南京市口腔医院025-83620115

南京市中医院025-52276508

南京市职防院025-85411869

南京红十字血液中心025-83479560

六、招聘工作监督

监督电话：025-83617837

 2015年01月南京市卫生局所属事业单位公开招聘102名高层次人才岗位表

南京市卫生局

2015年1月19日

来源：

http://www.njhrss.gov.cn/39399/39402/201501/t20150119_3170328.html

Blind men can judge no colours. 盲者不辨色。
Fair and softly to far in a day. 从容不慌,办事顺当.