根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》(皖人社发〔2010〕78号)、省委组织部、人社厅《关于贯彻落实应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作有关事项的通知》(皖人社秘〔2020〕73号)、安庆市人社局、市委编办、市卫健委《关于开展基层医疗卫生机构专业技术人才“县管乡用”和“乡聘村用”工作的通知》(宜卫人〔2019〕38号)文件等规定和要求，现就2021年桐城市卫健系统公开招聘专业技术人员有关事项公告如下：

一、招聘原则

(一)坚持面向社会、公开招聘;

(二)坚持考试考察、择优聘用;

(三)坚持统一组织、分工负责。

二、招聘计划

2021年桐城市卫健系统公开招聘专业技术人员58名。具体招聘计划(岗位)等信息详见附件1(《2021年桐城市卫健系统公开招聘专业技术人员岗位表》)。

在2021年桐城市卫健系统公开招聘专业技术人员计划中安排部分招聘计划，用于专项招聘“应届毕业生”，包括以下人员：

(1)纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有省级教育主管部门颁发的普通高校毕业生就业报到证的2021年高校毕业生。

(2)国家统一招生的2019年、2020年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

(3)参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。

(4)普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。

(5)2021年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员;以及2019年、2020年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

三、招聘条件

招聘对象为国家承认学历的应、历届大学专科学历及以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)热爱卫生事业，具有良好的品行及职业道德;

(四)岗位要求的学历、专业和技能条件;

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)招聘岗位所需的其他条件。

公开招聘工作人员岗位表中“35周岁以下”为“1985年8月4日(含)以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。

有下列情形之一的人员，不得报考：

(一)不符合岗位招聘条件的人员;

(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

(三)现役军人;

(四)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(六)按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;

(七)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员;

报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

四、招聘程序

此次卫健系统专业技术人员公开招聘工作由桐城市卫生健康委员会和桐城市人力资源和社会保障局共同组织实施，按照发布招聘公告、报名及资格审查、笔试、面试、体检、考察、优先择岗、公示与聘用等程序进行。

(一)发布公告

公告及招聘岗位信息自7月26日起同时在安庆市人力资源和社会保障局网(http://rsj.anqing.gov.cn/)、桐城市人力资源和社会保障局网(http://www.tongcheng.gov.cn/pdy/tcsrlzyhshbzj/index.html)、桐城市卫生健康委员会(http://www.tongcheng.gov.cn/public/column/2000002251?type=4&action=list)、桐城人事考试网(http://www.tcrsks.cn/)及相关媒体上统一发布。

(二)报名及资格审查

1.报名时间和地点

时间：2021年8月4日至8月10日,上午8:00—11:30,下午2:30—5:30，周六、周日正常报名，逾期不予补报。

地点：桐城市卫生健康委员会五楼会议室(桐城市文昌大道文二路14号)。

2.报名方式及要求

报名采用现场报名的方式进行。报考人员报名前，应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”，安康码为绿码且经现场测量体温正常的考生方可进场报名。报考人员须按照招聘公告上的岗位及要求报考。报考人员应如实、准确填写相关报名信息，选择符合条件的岗位进行报名。

3.资格审查

资格审查工作由桐城市卫生健康委员会负责。资格审查工作贯穿于公开招聘工作的全过程，报考人员提交的报考信息应当真实、准确，凡弄虚作假或与应聘资格条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。

报考人员现场报名时应提供本人有效居民身份证、学历(学位)证书、招聘岗位规定要求的相关证书、证明等原件及复印件和报名资格审查表(附件2)等材料。其中：

1.全日制2021年应届毕业生取得毕业证书的，还须提供省级教育主管部门颁发的普通高校毕业生就业报到证;尚未取得毕业证书的，还须提供本人学生证原件、所在学校盖章的毕业生就业推荐表、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料。

2.已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2021年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的，须提供学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2021年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料。

3.国家规定的择业期内未落实工作单位报考“应届毕业生”岗位的，须根据其身份，相应提供其档案等相关材料所在单位证明，或服务基层的证书(鉴定表)，或入伍通知书(或入伍批准存根复印件)、退役证明材料，以及本人关于在择业期内未落实工作单位的书面承诺等材料。

4.机关、事业单位在编正式工作人员须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。