因工作需要，2015年桃江县卫生系统公开考聘22名卫生专业技术人员，特制定本考聘简章。

一、考聘职位

二、考聘条件

（一）基本条件

1、遵纪守法，品行端正，无违法违纪记录；

2、身体健康，适应职位工作要求；

3、年龄30周岁以下（1985年9月1日以后出生），有执业助理医师资格证者放宽至32周岁以下（1983年9月1日以后出生），有执业医师资格证者放宽至35周岁以下（1980年9月1日以后出生）,有主治医师资格者放宽至37周岁以下（1978年9月1日以后出生）。

（二）学历与专业等要求

（三）其他要求

本县卫生系统在编人员、2014年度考聘聘用人员和2015年度招聘拟聘用人员不得报名参加本次考聘。

三、考聘程序

（一）报名

1、报名时间：2015年9月16日至18日三天，过期不予受理。

2、报名地点：桃江县卫生局一楼大会议室，联系电话0737-8880102。

3、应提供的资料：身份证、毕业证、执业（助理）医师资格证、职称资格证等相关证件原件及复印件，近期免冠同底二寸彩照2张。

4、报考职位分县妇保院及县三医院内科、灰山港中心卫生院内科、外科、精神卫生科、妇产科、麻醉、B超、放射、中医、临床检验、药剂11个类别，每位考生限报一个职位。

5、报考每个职位类别人数与该类别考聘计划数的比例不得小于3:1。达不到比例的，则相应调减该职位的考聘计划数，其所调减职位数在笔试前调剂到符合报考比例的其它职位。

（二）资格审查

由县人社局、县卫生局对报名者进行资格审查。

（三）考试

1、考试只进行笔试。笔试方式为闭卷，试卷分4个专业类别命题，即：①西医类（含内科、外科、精神卫生科、妇产科、麻醉、B超、放射职位）；②中医类；③检验类；④药学类。不指定笔试试题范围和参考书。

2、笔试时间与地点在领取准考证时通知。

（四）体检、考察

1、考生按笔试成绩从高到低的顺序，根据职位类别对应的职位数分别等额确定体检、考察入围人员，如遇末尾名次笔试成绩相同的情况，则依次按下列顺序确定名次：有执业资质的列前；都有执业资质的，以执业资质高的列前；执业资质相同的，以学历高的列前；学历相同的，以职称高的列前。

2、参照公务员录用体检标准和考察标准对入围人员进行体检和考察。对体检和考察合格的，确定为拟聘公示对象。

3、如果职位因入围人员放弃体检或体检、考察不合格出现人员空缺，则从报考同一职位类别人员中按笔试成绩从高到低依次递补，递补不超过2次。

（五）聘用

1、对拟聘公示对象进行公示，对公示无异议的确定为拟聘对象。

2、拟聘对象根据相应的职位类别，按笔试成绩从高分到低分排名依次自主选择聘用单位。

3、拟聘对象报经相关部门批准后，办理聘用相关手续。聘用人员试用期为一年，试用期间享受在编人员同等的工资福利待遇。在试用期内违反聘用合同有关规定的，用人单位可以解除聘用合同，试用期满后经考核合格的，按有关程序办理编制、人事手续。聘用到乡镇（中心）卫生院工作未满3年的，本人不得申请调入县城单位。

四、报考人员和聘用人员，在本次招聘中提供的信息和有关资料必须真实有效。如有造假或隐瞒违法违纪行为的，一经发现即取消考试聘用资格或解除聘用合同。

五、本次考聘由桃江县人力资源社会保障局牵头并组织实施。

桃江县人力资源和社会保障局桃江县编委办桃江县卫生局

2015年8月27日

http://www.taojiang.gov.cn/art/2015/9/1/art_74_128886.html