根据医院发展规划和科室需求，现公开招聘电气工程师1名，造价工程师1名，财务核算人员1名，财务收费人员5名，具体公告如下：

一、岗位说明

1.工作地点：西南医科大学附属医院。

2.岗位性质：此次招聘岗位性质为本院编制外招聘人员，录用后与西南医科大学附属医院签订劳动合同并购买五险一金。

二、基本条件

1.医德医风、师德师风良好，思想政治立场坚定，坚持四项基本原则，践行社会主义核心价值观，遵纪守法。

2.报名人员应对本人所使用的科研成果做出诚信承诺。

3.身心健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

4.有下列情况之一者不予报名：

(1)曾受过各类刑事处罚的;

(2)被开除中国共产党党籍的;

(3)被开除公职或者因违纪违法被机关、事业单位解除聘任合同或者聘用合同的;

(4)尚未解除党纪、政纪处分的;

(5)尚处于试用期内的新录用公务员;

(6)其他法律法规规定不能聘用的人员。

三、具体要求

岗位招聘人数学历学位要求所学专业其他要求

后勤保障部电气工程师岗1硕士研究生电气工程相关专业

基建部造价工程师岗1硕士研究生工程造价相关专业1、年龄35周岁及以下(截止到2023年12月31日);

2、取得二级造价师证书;

3、具有大型三甲医院全过程工程建设经验者可放宽至本科学历。

规财财务部财务核算岗1硕士研究生会计学、财务管理30周岁及以下(截止到2023年12月31日)

规划财务部收费岗5全日制本科会计学、财务管理30周岁及以下(截止到2023年12月31日)

四、注意事项

1.应聘人员提供的个人信息、资料应真实可靠。凡弄虚作假或在考核过程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格，且以后不得参与我院任何招聘。我们承诺对应聘者提供的所有资料保密，应聘材料概不退还。

2.应聘人员应保持手机畅通状态，如出现因个人原因未及时查看通知而错过报名、资格审查、考试、体检等情况，视为自动放弃。

3.应聘人员报名时须使用有效身份证件，报名与考场使用的身份证件必须一致。

4.新进人员将接受医院三年考核，考核内容涉及科研、管理相关方面，如考核不合格医院将不再续签劳动合同(即解聘)。

5.本次招聘将根据应聘人员情况择优录用，不符合相应招聘要求的人员不再另行通知。以上岗位最终解释权归西南医科大学附属医院所有。

五、应聘方式

1.扫描下方二维码或者点击下方链接填写报名。

报名链接：https://f.wps.cn/g/LcGABqrq/

2.报名截止时间：2024年01月02日中午12点截止

3.温馨提示：请务必准确填写个人信息，如因填写错误导致相应责任由应聘者本人承担。

五、日程安排

1.预计2024年1月上旬开展现场审核等相关工作(具体开展日期及工作安排另行通知)。

2.通知方式：短信通知(请务必保证手机短信接收畅通)。

六、咨询电话

人力资源部 0830-3165543 谷老师

原标题：2023年12月关于招聘8名工作人员的公告

文章来源：https://www.ahswmu.cn/detail/50ba3c75-622a-a49c-b8b7-30b4cc7a.html