为进一步深化人事制度改革，建立和完善公开透明的选人用人机制，规范机关事业单位调配管理工作，提高工作人员队伍素质，根据钦州市钦北区机构编制委员会办公室《关于钦北区水产畜牧兽医局2015年用编进人计划的通知》(钦北编办发〔2015〕25号)的调配通知，2015年钦州市钦北区动物疫病预防控制中心人员调配工作人员2名。现将调配的有关事项公告如下：

一、调配岗位及名额

调配岗位名称：专业技术九级岗位;名额：2名。

二、调配范围：

钦北区水产畜牧兽医系统事业单位在岗在编的专业技术人员。

三、调配岗位的资格条件、岗位职责任务和竞争条件

(一)基本条件

1.遵守宪法和法律，具有良好的品行。

2.具有履行岗位职责所需的畜牧或兽医中级专业技术职务任职资格，现被聘任在九级以上专业技术岗位。

3. 熟悉钦北区水产畜牧兽医日常专业技术业务工作，有较强的组织协调能力、开拓创新意识、沟通能力、写作能力，具备团队合作精神。

4.年龄45周岁以下(出生日期为1970年12月31日后)，适应岗位要求的身体条件。

5. 2012-2014年年度考核为称职以上等次。

(二)岗位职责任务

1.贯彻执行党和国家的各项方针、政策，遵守国家的法律、法规，服从领导，恪守职业道德;

2.负责提出动物疫病预防控制技术相关方案及组织实施;

3.负责动物疫病的实验室检验、检测、诊断定性和技术仲裁，及时总结实验室工作、科研、实验室建设等方面的成果和经验，积极参加同行业实验技术交流活动，负责组织落实相关的文字材料及数据统计;

4.负责动物疫情的调查、监测和预报预警及相关数据的收集、汇总、上报;

5.负责动物疫病预防与控制的技术指导、培训和科 普宣传，推广应用动物疫病先进防控技术;

6.负责水产畜牧产品质量安全的检测(验)与评价，承担水产畜牧产品质量安全检测职责;

7.积极申请自治区及农业部相关项目，解决业务中的技术问题;

8.承担主管部门、上一级动物疫病预防控制机构指定的业务工作。

(三)附加分计算办法及竞争条件：

1.附加分计算办法：

(1)职称分：指获得现任中级职称(指专业技术职务)年限，每年计0.1分，最高只加1分;

(2)工龄分：指参加工作年限，每年计0.1分;

(3)任职分：指担任本系统中层正职(或负责人)职务在获现任专业技术职务资格期间所担任的该职务工作年限进行计算，每年计0.2分;担任本系统中层副职职务的，每年计0.1分;

(4)荣誉加分：以聘任中级以上专业技术职务资格以来所获本行业的奖励情况为计算依据(以获奖证书、文件、材料为准)。

Ⅰ.参与国家级本行业项目并获奖或国家级先进工作者称号加1.5分，最高只加一项分;

Ⅱ.参与自治区级本行业项目并获奖或自治区级先进工作者称号加1分，最高只加一项分;

Ⅲ.参与市级本行业项目并获奖或市级先进工作者称号加0.5分，最高只加一项分;

Ⅳ.2012—2014年年度考核等次评为优秀，每年加0.2分;