为深入推进卫生计生事业的发展，进一步加强卫生技术人员考试培训工作，经市人力资源和社会保障局同意，市卫生计生委下属事业单位决定面向社会公开考选2名工作人员，现将有关事项公告如下：

一、组织管理

考选工作由市人社局、市编委办、市卫生计生委共同组织实施。市人社局对考选工作进行指导、监督及办理调动手续等，市编委办负责核准使用空编数额，市卫生计生委负责承办报名、资格初审以及面试、政审、体检等具体工作。市卫生计生委纪检监察部门全程参与监督。

二、考选职位及人数

本次公开考选职位是市卫技人员培训中心全额拨款事业编制职员2名，其中文秘岗1名、会计岗1名。

三、报考对象及条件

(一)报考对象：

2013年6月30日前进入我市机关、事业单位(含参公、全额拨款、差额拨款)，且组织人事关系在我市的在编在岗工作人员。

(二)报考条件：

1、职位A(文秘岗，适合但不限于男性)：

①政治素质好，组织纪律观念强;服从组织分配，爱岗敬业;遵纪守法，品行端正，社会关系清楚;

②工作表现好，近二年年度考核无基本称职(基本合格)及以下等次;

③需有普通高校汉语言文学、新闻、法律专业全日制本科以上学历;

④年龄在35周岁(1980 91ExaM.org年11月30日以后出生)以下;

⑤具有2年及以上在党政机关或事业单位从事文秘岗位工作经历(计算至2015年11月30日止，下同);

⑥身体健康，符合国人部发〔2005〕1号、人社部发〔2010〕19号等文件规定。

2、职位B(会计岗)：

①政治素质好，组织纪律观念强;服从组织分配，爱岗敬业;遵纪守法，品行端正，社会关系清楚;

②工作表现好，近二年年度考核无基本称职(基本合格)及以下等次;

③需有普通高校会计学、财务管理、会计与审计专业全日制本科以上学历;

④年龄在35周岁(1980年11月30日以后出生)以下;

⑤取得会计从业资格，有2年以上工作经历(计算至2015年11月30日止，下同);

⑥身体健康，符合国人部发〔2005〕1号、人社部发〔2010〕19号等文件规定。

四、考选程序及方式

本次公开考选通过报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检、公示等环节和程序，择优选调。