2、报名方式：填写《慈溪市卫生健康系统公开招聘派遣制工作人员报名表》(详见附件1)，将电子版发送至845552086@qq.com邮箱。

3、资格审核：7月29日(周一)上午8:00-8:30。需随带本人身份证、学历证书、护士执业证书(或2024年护士执业资格考试成绩合格单)等原件、复印件，同时提交近期1寸免冠照片1张。资格审核不合格者予以淘汰，不得参加后续考试。

审核地点：慈溪市妇幼保健院人事科(门诊四楼)，联系电话：63922106，联系人：余老师、陈老师。

4、本次招聘为紧缺岗位，如报名合格人数不足招聘计划数3倍的，按实际人数进入考试程序。

(二)考试

1、考试采用笔试与操作考试相结合的形式，均采用100分制。笔试以专业相关知识为主，笔试后划定笔试合格分数线。该岗位所有实际参加笔试并取得有效分数人员的平均分在60分及以上的，按60分划定;平均分不足60分的则按该岗位所有实际参加笔试并取得有效分数人员平均成绩的90%(保留两位小数)划定。在笔试合格人员中，根据笔试成绩从高分到低分的次序，按招聘指标数的三倍确定操作考试对象(限额内末位并列的同时入围，不足的按实际人数);操作考试对象不按规定的时间、地点参加的，视作放弃考试。因放弃操作考试而空缺的名额，不再递补。

2、护理操作考试备选项目为静脉输液操作程序(输液部分)、静脉输液操作程序(加药部分)、肌内注射操作程序、普通吸氧操作程序，随机4选1(详见附件2)。

3、笔试时间为7月29日(周一)上午9:00-10:00。操作考试也在当天进行，具体时间另行通知。

4、操作考试结束后，按笔试成绩的60%和操作考试成绩的40%计算总成绩。若该岗位实际参加笔试仅有1人的，应聘者总成绩未达到54分(60分的90%)，不得参加体检。

(三)体检

根据笔试、操作考试总成绩高低排序等额确定体检对象，总分相同时，按笔试成绩得分高者列前。体检由慈溪市妇幼保健院组织实施，体检标准参照公务员体检有关标准执行，时间另行通知。出现体检不合格或自愿放弃的，在操作考试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

(四)考察

体检合格者为考察对象，考察标准参照公务员录用考察有关规定。不符合招聘要求的考察结果为不合格。放弃考察或考察不合格的，在操作考试合格人员中按总成绩高低排序递补进入体检、考察。

(五)公示

考察合格者确定为拟聘用对象，在院内公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用的，按规定办理相关手续。

四、聘用及管理

公示无异议人员与慈溪市上林人才服务有限公司签订劳动合同，未在规定时间签订劳动用合同的或不能按时来报到的，取消聘用资格。试用期满后经考核合格，按规定享受用工待遇;考核不合格者解除聘用;工作待遇按事业单位编外人员标准执行。

五、其他事项

1、提交材料不全者，视为报名无效。未被录用者，材料代为保管，恕不退还。

2、报考人员所填联系方式请保持畅通，如因联系方式错误或无法接通导致未能及时传达操作考试等通知的，视为放弃。

工作日咨询电话：0574-63922106(上午8:00-11:30，下午13:30-17:00)联系人：余女士、陈女士

附件：

1、慈溪市卫生健康系统公开招聘派遣制工作人员报名表

2、护理实践操作考试项目

慈溪市上林人才服务有限公司

2024年7月22日

原标题：慈溪市妇幼保健院公开招聘派遣制工作人员公告

文章来源：https://www.cxhr.com/news/18994.html