为进一步充实医院人才队伍，优化人才结构，满足医院发展和群众就医需求，经研究决定，面向社会公开招聘专业技术人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

夏河县人民医院招聘专业技术人员20名。具体岗位及要求见《夏河县人民医院公开招聘专业技术人员岗位简表》(以下简称《岗位简表》)。

二、招聘条件和范围

公开招聘工作遵循“公开、平等、竞争、择优”原则，按照事业单位公开招聘的有关规定执行。

应聘人员应符合下列条件：

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)具有一定解决临床实际问题的能力，年龄35周岁以下(1991年2月1日以后出生)，身体健康，能胜任工作。

(三)所学专业须与招聘专业一致。

(四)应聘人员除满足上述条件外，还需满足报考岗位要求的条件(详见《岗位简表》)。

(五)有下列情形之一者，不得参加招聘：

1.因犯罪受过刑事处罚的。

2.被开除中国共产党党籍的。

3.被开除公职的人员。

4.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的。

5.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。

6.提供虚假证件及材料的。

7.被依法列为失信联合惩戒对象的。

8.法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

三、报名与资格初审

本次招聘工作委托第三方考试服务机构，严格按照发布公告、报名与资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示等程序进行。

(一)招聘公告在夏河发布及夏河县人民医院微信公众号发布。

(二)网上报名及资格初审

1.报名时间：2026年3月16日9:00至3月22日18:00，逾期不再受理。

2.注册报名账号。应聘人员报名前仔细阅读招聘公告和岗位简表，并在规定时间通过电脑端点击报名链接https://www.sydwzk.cn/gsrmgk2026，注册报名账号(该账号是应聘人员报名、打印准考证、成绩查询等事项的重要依据，请妥善保存)。

3.报名并上传附件。登录报名账号后，仔细阅读报名须知，签署《应聘人员诚信承诺书》，逐项填写个人信息并上传附件材料，提交后等待资格初审。所需附件材料原件照片如下：

(1)本人有效居民身份证(正反面);

(2)毕业证、学位证;

(3)《教育部学籍在线验证报告》(登录中国学信网https://www.chsi.com.cn，按提示生成PDF版带二维验证码且在有效验证期内的);

(4)还未取得毕业证的报名时可上传所在毕业院校学籍证明，并确保在后续高校发放毕业证书时及时提供。

应聘人员必须使用有效居民身份证进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。应聘人员提交的报名信息必须真实、准确、有效、符合应聘条件，否则一切后果由本人承担。报名申请通过资格初审后，不可更改。对伪造、变造、冒用有关证件、材料骗取考试资格的，恶意注册干扰正常报名秩序的，一经发现，取消报名资格。

4.资格初审。根据公告要求和招聘条件，对应聘人员提交的报名信息及资料进行线上审查，必要时夏河县人民医院有权要求应聘人员补充提供相关材料或进行线下核实，应聘人员应配合完成。应聘人员可于提交申请次日登录系统查询资格初审结果。资格初审截止时间：2026年3月23日18:00。

5.打印准考证。应聘人员登录报名系统打印准考证。打印中遇到的问题，请拨打报名技术咨询电话0931-8727856联系解决，准考证打印时间在夏河发布及夏河县人民医院微信公众号另行通知。

四、笔试

由公开招聘工作专班组织实施，试卷统一为医学类知识试卷，采取裸考闭卷方式进行，开考比例原则上为3:1(报名人数与招聘计划人数之比)，不足3:1的，由公开招聘工作专班划定最低分数线，在笔试前书面通知报考人员，达不到最低分数线者，取消进入下一环节资格。

(一)笔试科目。科目为《医学基础知识》，采取闭卷方式进行，满分100分，考试时间120分钟，用汉语作答。

(二)笔试时间。以准考证载明信息为准。

(三)考点设置。统一在夏河县设置考点，具体地点以准考证载明信息为准。

(四)应试证件。应试人员必须携带准考证、本人有效身份证原件(有效期内的居民身份证或临时居民身份证)，按规定的时间、地点、考场参加笔试，缺少上述证件之一者，不得参加笔试。

(五)成绩公布。通过夏河发布及夏河县人民医院微信公众号公布。

五、资格复审

根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按各岗位计划招聘人数1:3的比例确定参加现场资格复审人员名单。参加资格复审时需携带以下材料原件：

1.应聘人员信息登记表(登录报名系统下载打印);

2.居民身份证、毕业证、学位证等原件;

3.《教育部学籍在线验证报告》(登录中国学信网https://www.chsi.com.cn，按提示生成PDF版带二维验证码且在有效验证期内的打印件)。现场资格复审时，将对应聘人员的学历、学位等进行复核，对达不到报名条件者取消复审资格。资格复审未通过或本人放弃资格复审的，按该岗位笔试成绩排名从高分到低分依次递补，且只递补一次。资格复审时间、地点在夏河发布及夏河县人民医院微信公众号另行通知。

六、面试

通过现场资格复审的考生全部参加面试。面试主要采取实践技能测试与考核相结合的方式(面试分值100分)。重点考核应聘人员的临床实践能力，择优确定拟聘人选。参加面试人员须携带面试通知书、本人有效身份证原件(有效期内的居民身份证或临时居民身份证)，按照面试通知书载明的时间和地点参加面试。缺少上述证件之一者，不得参加面试。

七、成绩核算

总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，笔试成绩、面试成绩、总成绩如出现小数，四舍五入后保留至小数点后两位，如出现总成绩相同的情况，则按照笔试成绩从高分到低分确定排名先后。

八、体检

面试结束后，根据考试总成绩由高到低排序，按照岗位计划招聘人数等额确定体检人员名单。体检费用由应聘人员自行承担。体检标准及项目参照《关于修订〈公务员聘用体检通用标准(试行)〉及〈公务员聘用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)统一组织进行体检。

九、考察

体检合格的人员确定为考察人选，由夏河县人民医院负责，通过与本人谈话、违法违纪调查、查阅个人档案、向原工作单位或相关主管部门核实情况等多种方式，对考察对象的政治素质、遵纪守法、道德品质、个人诚信、业务能力、工作经历等进行综合全面考察。因体检、考察不合格或自愿放弃出现岗位空缺的，按该岗位总成绩由高到低的顺序依次等额递补，低于最低控制线者不予递补。

十、公示和聘用

考察合格后，对拟聘用人员进行公示,公示期为5个工作日。对公示中反映的问题,由县卫健局进行核实,对确定不符合聘用条件的报考人员，公开招聘工作专班研究同意后取消资格。聘用人员按照国家有关规定与夏河县人民医院签订聘用合同，明确双方的权利和义务、服务时限、违约责任。聘用人员不纳入事业编制管理，聘用后工资为3000元+绩效工资(按夏河县人民医院现行及后续依法制定的绩效管理制度执行)，并购买企业保险，试用期6个月，试用期满考核不合格者，取消聘用资格。聘用人员在本单位最低服务年限5年(含6个月试用期)，聘用管理按照《中华人民共和国劳动合同法》执行。

夏河县人民医院有权根据医院发展需要、岗位职能变化及聘用人员的工作表现，合理调整聘用人员的工作岗位，聘用人员应服从医院的合理岗位安排。

十一、其他事项

(一)本次招聘相关信息和通知、公告将在夏河发布及夏河县人民医院微信公众号向社会公布，请报考人员随时关注。

(二)本次招聘考试不指定考试教材，不举办、不委托任何机构组织任何形式的考试辅导培训，不收取考试费用。

(三)报考人员应仔细查阅招聘岗位资格条件，谨慎选择报考岗位;对于因报考人员不符合资格条件误报、资格审查误审进入下一环节的，将对该报考人员的成绩按无效处理。对报考人员的资格审查，既有报名时的网上资格初审、面试前的资格复审，也包括考察、公示、以及聘用等环节的监督，贯穿于本次招聘工作全过程。资格审查环节中，医院仅对报考人员提交的材料进行形式审查，报考人员应对提交材料的真实性、准确性、合法性承担全部责任。

(四)本次招聘的重要通知，除通过夏河发布及夏河县人民医院微信公众号发布外，招聘方亦可能通过考生报名时预留的电话进行联系。考生有义务保持通讯畅通，并及时关注上述平台发布的信息。如因考生提供的联系方式有误、通讯不畅或未及时查阅公告信息等个人原因导致未能按时参加后续招聘环节的，视为自动放弃，责任由考生自行承担。

(五)本公告由夏河县人民医院负责最终解释。招聘方有权根据实际情况对招聘程序进行适当调整，相关调整将及时通过原公告渠道发布，请考生密切留意。

监督咨询电话：纪委监督：13893987875

县卫健委：0941-7122810

县人民医院：0941-7125012

报名技术服务咨询电话：0931-8727856

受理时间：8:30—12:00;14:30—18:00

夏河县人民医院

2026年3月10日

附件：夏河县人民医院公开招聘专业技术人员岗位简表

原标题：2026年夏河县人民医院公开招聘专业技术人员公告

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/vPbzPJjL2f6L7COtq-rW2Q