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部门 |
岗位 |
招聘
人数 |
岗位条件 |
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学历 |
专业 |
其他 |
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内科 |
临床医师 |
1 |
硕士 |
消化内科 |
具有执业医师资格证者优先 |
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临床医师 |
1 |
硕士 |
呼吸内科 |
具有执业医师资格证者优先 |
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临床医师 |
1 |
硕士 |
肾内科 |
具有执业医师资格证者优先 |
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外科 |
临床医师 |
1 |
硕士 |
泌尿外科 |
具有执业医师资格证者优先 |
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临床医师 |
1 |
硕士 |
骨外科 |
具有执业医师资格证者优先 |
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妇产科 |
临床医师 |
1 |
硕士 |
妇产科学 |
具有执业医师资格证者优先 |
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儿内科 |
临床医师 |
1 |
硕士 |
儿科学 |
具有执业医师资格证者优先 |
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放射科 |
临床医师 |
1 |
硕士 |
医学影像学 |
具有执业医师资格证者优先 |
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合计 |
8 |
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注：以上专业均不包括中医和中西医结合专业类。
三、报名办法
1、报名截止时间为2011年6月20日。
3、面试时需携带本身份证、硕士毕业证、硕士学位证、医师执业资格证、英语四、六级证书、获奖证书、课题等证件原件和复印件、个人简历、毕业生推荐表等相关材料。应届毕业生还未领取毕业证、学位证的，应出示学校证明和本科阶段毕业证、学位证；
4、单位地址：赣南医学院第三附属医院人事科（地址：赣州火车站旁500米）；
5、联系人:徐科长、张老师,电话：0797—7022227
四、面试考核及成绩
1、面试考核采用临床考核、专家面试、综合评议相结合的方式进行。其中临床考核占50%、专家面试占30%、综合评议相占20%。
2、面试考核时间、地点另行电话通知。
五、体检
1、根据面试考核结果，按岗位招聘人数1：1的比例择优确定体检名单。
2、体检人员统一在本院进行体检，体检标准按教师资格认定相关标准执行。
六、聘用：经面试考核、体检合格后，报经学校审批，签订就业协议，办理相关招聘手续。
七、要求
1、聘用的研究生，必须具有研究生学历和学位证书。
2、第一学历要求：同等条件下国家统招全日制本科优先。
3、专业要求：本科阶段所学专业与研究生专业一致或相近者优先。
4、应聘人员必须向医院提供真实有效的信息和材料，不得弄虚作假，否则医院不予聘用或解除聘用协议。凡被医院聘用的人员，试用期均为一年。
八、主要待遇
1、给予一次安置费1万元；另发为期3年的人才津贴（300元/月）；中级以上职称的人才津贴为500元/月。
2、报销受聘人员学校所在地到我院报到的乘车费和行李托运费。
3、工资、福利等待遇与医院在岗同类人员一致。
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