无为县濡兴资产经营管理有限公司系无为县供销社全资子公司，主要负责无为县供销社社有资产的管理、运作、维护。因工作需要，需公开招聘财务人员、资产管理人员各1名。现就有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法，通过笔试、面试、体检和考察等程序面向社会公开招聘。

二、招聘条件

(一)遵守国家法律法规，爱岗敬业，品行端正，作风正派，身体健康;

(二)报考人员具备良好的思想政治素质和团队意识、服务意识、创新意识，勇于担当;

(三)报考财务人员应具有财会类专业毕业证普通高校专科及以上学历或会计系列职称证书;资产管理人员应具有高中(职高)及以上学历;

(四)年龄35周岁以下，其中资产管理人员不小于22周岁;

(五)具备拟报考职位所需要其它资格条件。正在接受纪律审查，涉嫌违法犯罪以及其它不符合报考条件的人员，不得报考。

三、招聘程序

招聘工作按照发布公告、现场报名、笔试、面试、体检和考察、聘用的步骤依次进行。

(一)现场报名：

1、报名时间：2017年12月4日-2017年12月8日，上午8：30一11：00，下午3：00-5：00，逾期不再补报。

2、报名地点：无为县供销社人事股(无为县十字街新纪元商都5楼，新百商厦对面)。

3、报名要求：报名时须提交本人毕业证书(学位证书)、有效身份证、专业技术资格证等材料原件和复印件;近期1寸正面免冠同底照片4张。报考人员现场填写《报名资格审查表》并签定承诺书，报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假者，一经查实，取消考试、聘用等资格。

每位报考人员限报一个岗位，并使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。

根据安徽省物价局、安徽省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，按每人每科45元标准收取笔试费用。

享受国家最低生活保障金城镇家庭和农村特困家庭的报考人员，可以享受减免笔试费用的政策。办理减免手续时，报考人员应携带以下证明材料：享受国家最低生活保障金城镇家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障金证明和低保证(复印件);农村特困家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。上述人员均须同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料(如户口簿等)。

4、笔试开考比例。确认报考人数与职位招录计划数的比例达不到3:1的，取消该职位招录计划数。

(二)笔试

1、报考人员凭身份证到报名地点领取准考证，笔试具体时间及地点详见准考证。

2、笔试内容为《综合知识》，采取闭卷考试方式进行，每科100分。

(三)面试

1、面试人员根据笔试成绩由高到低的顺序，以招聘岗位计划数2:1的比例，确定参加面试人员，第二名出现同分情况的，一并确定为参加面试人选。参加面试人员于指定时间到无为县供销社人事股领取面试通知书(面试时间和地点见面试通知书)。

2、面试采取结构化面试方式，主要考察面试人员的综合分析能力、语言表达能力、解决实际问题能力、心理素质与应变能力等。时间为20分钟/人，面试成绩满分为100分。面试成绩当场出示并告知考生。

(四)成绩计算

1、笔试成绩与面试成绩按5：5合成计算为考试总成绩(分值四舍五入，保留两位小数)。

2、依据考试总成绩高低顺序，按招聘计划数1：1的比例确定体检和考察人选。如考试总成绩相同，以专业技术资格高、学历高依次优先作为录用人选。

(五)体检和考察

1、体检工作按照《转发人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(皖人社发〔2017〕10号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定组织实施，在二级甲等综合性医院进行。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖所在体检医院体检专用公章。

2、对体检合格人员进行考察，考察主要从入围人员的政治表现、行为表现、诚信表现以及适应所报考岗位能力等方面进行全面了解。考察合格人员确定为拟聘用人选。经考察合格人员确定为拟聘用人选。因体检、考察不合格造成缺额的，按考试总成绩高低依次等额递补。

(六)公示、聘用

1、拟聘用人员名单经无为县供销社研究并批准后，并在县政府网站、人社局网站、供销社网站公示7天。公示期间，如发现不符合招聘条件的，可一次性在已参加面试的考生中根据考试总成绩，一次确定递补对象，并依上述程序体检、考察，研究和公示后，如仍不合格，不再递补。经公示无异议的，按有关规定和程序办理聘用手续并签订聘用合同。用人单位招聘新进人员试用期一年，试用期满经考核不合格的予以解聘;考核合格的，予以续聘。

四、薪酬待遇

高中(职高)3300元/月，大专3400元/月，本科及以上3700元/月，以上待遇含“五险一金”。

五、监督检查

本次招聘工作由无为县供销社、无为县濡兴资产经营管理有限公司共同组织实施，并接受监察部门监督，同时欢迎社会各界予以监督。对违反考试纪律的工作人员和考生，视情节轻重，按有关规定予以处理。

六、其它事宜

本次考试不指定考试辅导用书。无为县供销社、无为县濡兴资产经营管理有限公司不举办、也不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

本公告由无为县供销社负责解释。

咨询电话：0553-6322131 (无为县供销社)

监督电话：0553-6322907 (无为县供销社纪检室)

原标题：无为县濡兴资产经营管理有限公司公开招聘工作人员的公告

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无为县濡兴资产经营管理有限公司招聘职位表.xls

无为县濡兴资产经营管理有限公司

2017年11月20日