成都金牛环城投资管理有限公司系成都市金牛环境投资发展集团有限公司下属全资子公司，根据公司人力资源规划，现面向社会公开招聘。具体招聘岗位及条件如下：

一、招聘岗位及条件

（一）综合部：行政文秘（1人）

1.岗位描述。

（1）负责公司文件收发、呈阅和督办；

（2）负责拟定和印发公司各类通知、会议纪要及文件；

（3）负责文件的管理和存档工作；

（4）负责公司办公易耗品采购相关工作；

（5）完成领导交办的其他工作。

2.招聘条件。

（1）35岁以下，本科及以上学历；

（2）熟练操作各类办公软件，具有良好的公文写作能力、语言表达能力；

（3）具有良好的团队协作能力及沟通能力；

（4）具有良好的政治、业务素质、身心健康，品行端正。

（二）财务部（基金管理部）：融资和基金管理专员（1人）

1.岗位描述。

（1）参与基金管理，熟悉基金的发行运作流程及项目洽谈；

（2）负责与银行、基金等外部机构建立广泛的信息来源和良好的合作关系；

（3）负责拟定与外部机构的融资方案、参与洽谈、执行合作计划；

（4）负责基金、融资项目相关材料准备和组织相关会议；

（5）完成领导交办的其他工作。

2.招聘条件。

（1）35岁以下，本科及以上学历；

（2）熟练操作各类办公软件，具有良好的公文写作能力、语言表达能力；

（3）具有良好的市场判断力和逻辑能力；

（4）熟悉融资相关流程、基金管理相关流程、法律法规和其他相关政策，具有基金管理、融资工作经验；

（5）具有良好的政治、业务素质，身心健康，品行端正。

（三）投资发展部：投资开发专员（1人）

1.岗位描述。

（1）负责对有投资意向的投资项目展开可行性研究；

（2）负责招商引资、资本运作、对外合作、联络及谈判工作；

（3）负责对产业政策走向、产业发展趋势展开研究；

（4）负责对成都市金牛区科技服务产业功能区产业配套及运作展开研究；

（5）负责对公司经营方向进行项目开发；

（6）完成领导交办的其它工作。

2.招聘条件。

（1）35岁以下，本科及以上学历；

（2）熟练操作各类办公软件，具有良好的公文写作能力、语言表达能力；

（3）具有良好的市场判断力和逻辑能力，具有1年以上相关工作经验；

（4）熟悉风险管理、法律法规和其他相关政策；

（5）具有良好的政治、业务素质、身心健康，品行端正。

（四）投资发展部：投资论证专员（1人）

1.岗位描述。

（1）负责对有投资意向的投资项目展开可行性研究，协助完成法律尽职调查、财务尽职调查和评估等工作；

（2）负责招商引资、资本运作、对外合作、联络及谈判工作；

（3）负责对产业政策走向、产业发展趋势展开研究；

（4）负责对成都市金牛区科技服务产业功能区产业配套及资本运作展开研究；

（5）完成领导交办的其它工作。

2.招聘条件。

（1）35岁以下，本科及以上学历；

（2）熟练操作各类办公软件，具有良好的公文写作能力、语言表达能力；

（3）具有良好的市场判断力和逻辑能力，具有1年以上相关工作经验；

（4）熟悉风险管理、法律法规和其他相关政策；

（5）具有良好的政治、业务素质、身心健康，品行端正。

（五）投资发展部：投资执行专员（1人）

1.岗位描述。

（1）负责对有投资意向的投资项目展开可行性研究；

（2）负责招商引资、资本运作、对外合作、联络及谈判工作；

（3）负责对产业政策走向、产业发展趋势展开研究；

（4）负责对成都市金牛区科技服务产业功能区产业配套及运作展开研究；

（5）负责对所投项目的履约管理,监控所投项目的日常运营；

（6）完成领导交办的其它工作。

2.招聘条件。

（1）35岁以下，本科及以上学历；

（2）熟练操作各类办公软件，具有良好的公文写作能力、语言表达能力；

（3）具有良好的市场判断力和逻辑能力，具有1年以上相关工作经验；

（4）熟悉风险管理、法律法规和其他相关政策；

（5）具有良好的政治、业务素质、身心健康，品行端正。

（六）风险控制部（合同管理部）：风险控 制专员（1人）

1.岗位描述。

（1）建立公司投资风控系统，拟订风险管理流程和风险管理制度；

（2）负责定期对公司投资项目合规性进行检查与管理，出具风险常规管理报告，建立风险数据库及项目跟踪档案；

（3）参与设计、评估项目投资方案，并对投资方案进行财务预测、风险分析；

（4）负责已投项目的风险识别、分析、评估；

（5）负责拟定项目合同文本及相关法律文书；

（6）完成领导交办的其他工作事项。

2.招聘条件。

（1）35岁以下，本科及以上学历，金融、财经、审计相关专业毕业；

（2）1年以上投资相关领域风险管控经验；

（3）对投资风险控制有深入的理解，能完整地把握风险控制环节，有知名投资机构投资决策岗位经验者优先；

（4）熟练运用各类办公软件，有较好的公文写作能力；

（5）具备良好的职业操守和团队合作意识。

（七）风险控制部（合同管理部）：投后管理专员（1人）

1.岗位描述。

（1）负责对已投资项目进行全面风险监控，定期出具阶段性管理报告；

（2）统计各项目进行状态，形成周报、季报并及时呈报相关部门；

（3）建立投后管理机制，按照决策意见执行完成公司审批流程；

（4）对已实施的投资项目从战略评价、财务评价、风险揭示、对策建议、投资收益等方面进行投资后评价及报告；

（5）完成领导交办的其他工作事项。

2.招聘条件。

（1）35岁以下，本科及以上学历，财务管理、项目管理相关专业背景优先；

（2）1年以上项目投资测算，经营分析等工作经验；

（3）熟练运用各类办公软件，有较好的公文写作能力；

（4）具备良好的身心素质和创新精神；

（5）具备良好的职业操守和团队合作意识。

（八）风险控制部（合同管理部）：法务专员（1人）

1.岗位描述。

（1）负责对公司重要经营决策和重大经济活动提出法律意见,为公司日常经营管理提供法律保障；

（2）负责起草、修订、审核或参与对外投资项目合同的草拟审核，参与公司合同签订前的条款洽谈、修改工作，提出风险控制建议；

（3）负责审核并优化公司业务合同及其他法律文书，与公司其他部门实时对接，提供法律咨询；

（4）参与外聘律师或事务所的选择考察，负责外聘律师或事务所的工作对接、协调管理和业绩评价等管理；

（5）完成领导交办的其他工作事项。

2.招聘条件。

（1）35岁以下，本科及以上学历，法律专业毕业；

（2）1年以上具有风控、法务工作经验，具有法律从业资格；

（3）具备各类法律事务的逻辑判断和分析能力；

（4）熟练运用各类办公软件，有较好的公文写作能力；

（5）具备良好的职业操守和团队合作意识。

（九）资产运营部：资产维护管理员（1人）

1.岗位描述。

（1）参与项目调研、策划、洽谈等工作；

（2）对公司所运营重资产做好维护管理、建立资产运营台账；

（3）掌握资产分布情况，定期或不定期的对本单位资产进行实地核对与检查；

（4）对需要提档升级的重资产，做好工程质量、进度、成本、安全、文明、移交工作，参与协调项目参建单位及外围关系；

（5）对后期资产运营过程中出现的问题提出解决方案建议、及时联系参建单位或产生相关单位做好维护保养等工作；

（6）完成领导交办的其他工作。

2.招聘条件。

（1）35岁以下，本科及以上学历，具备二级建造师及以上资格证；

（2）具有1年以上项目管理工作经验，熟悉项目开发工作，能独立管理项目建设；

（3）熟练操作各类办公软件，具有较强的沟通能力和团队合作精神；

（4）具有良好的政治、业务素质，品行端正，身心健康；

（5）条件特别优秀者可放宽相应条件。

二、薪酬待遇

按公司薪酬管理办法确定。

三、报名程序及方式

1.本次公开招聘报名仅采用网络报名方式进行，不组织现场报名。

2.报名截止时间：2020年7月16日17:00。

3.报名方式：应聘者在规定报名时间内将《应聘岗位申请表》（见附件）、个人简历表、个人学历学位证书、个人资格证书电子版发送至指定邮箱。文件压缩包按照“岗位名称-姓名”格式命名，以附件形式发送至报名专用电子邮箱（邮箱：xinjinnongtou@qq.com），未按照要求报名者视为无效报名。

四、说明事项

1.公司承诺为所有应聘者的报名情况和参与应聘的全过程保密；

2.公司有权对报名信息进行复制存档，并根据需要对招聘的全过程或部分环节进行书面记录、录音、录像并留存。

3.凡是面试人员须携带身份证原件和相关健康证明材料。

4.咨询联系人：张老师咨询电话：028-87664330

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