吉安市家庐陵投资开发有限公司（以下简称公司）经市政府批准于2010年1月7日组建成立，注册资本为40亿元人民币，是我市城市建设重要的投融资平台和保障性安居工程项目开发建设主要实施单位。公司经营范围为房地产开发、销售、租赁；房屋建筑工程，市政工程，地基与基础工程；物业服务；房屋拆迁；装饰装潢工程设计与施工；土地开发整理；基础设施投资、项目投资（不得从事吸收公众存款或变相吸收公众存款、发放贷款以及证券、期货、保险等金融业务）；水利水电工程；国有资产经营管理（金融资产管理除外）等。现根据工作需要，经公司研究决定面向社会公开招聘3名工作人员，此次公开招聘工作委托江西新鸿人力资源服务有限公司组织实施。现将有关事项公告如下：

一、招聘人数、岗位及条件

（一）基本条件

1.品行端正，勤奋敬业；

2.身体健康；

3.与其他用人单位无劳动合同纠纷；

4.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得应聘。

（二）招聘岗位、资格条件及用工单位

注：年龄及资历终算时间统一为2020年11月30日，特别优秀者可适当放宽相关条件。

二、招聘程序

招聘流程为网上报名、简历初审及资格审查、笔试面试及加试、体检及考察等环节。

（一）网上报名

招聘信息在吉安人事人才网（www.jarencai.com）及庐陵人才网（微信公众号：lulingrcw）等平台发布，通过指定的庐陵人才网发布后续招聘公告信息。

1、报名时间及报名方式

（1）报名时间：从公告发布之日起至12月16日17：00

（2）报名方式：此次招聘采取网上邮箱报名，每人限报一个岗位。报考人员下载并填写《吉安市家庐陵公司公开招聘工作人员报名表》，连同报名材料发送至电子邮箱：lulingrcw@qq.com，邮件主题标注“应聘岗位+姓名+联系电话”。

2、报名所需材料

（1）身份证、毕业证、学历证、学信网电子注册备案表及招聘岗位要求的相关证书原件扫描件；

（2）近期同底一寸免冠彩色电子照片；

（3）《吉安市家庐陵公司公开招聘工作人员报名表》（表1、2）。

（二）简历初审及资格审查

本次招聘实行诚信报名制度，资格审查贯穿始终。报考人员提供的资料、填写的信息必须真实、准确，凡发现弄虚作假和考试舞弊者，一律取消应聘资格。

1、简历初审:根据报名资料反映的基本情况对报名人员进行简历初审。

2、资格审查：电话或邮箱通知初审合格进入资格审查的报名应聘人员携带签名的报名表、报名资料原件及复印件到现场审查。

（三）笔试、面试

此次招聘采取先笔试、后面试，笔试、面试的时间和地点另行通知。具体为：

1、笔试、面试满分均为100分。

2、成绩计算：岗位总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

以上成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。

3、入闱：根据招聘计划按最终成绩以1:1的比例从高到低确定入闱体检及考察环节人员（最终成绩相同的，面试成绩高者优先）。

（四）体检及考察

体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行，到指定医院进行体检，费用由招聘单位负责，未到场体检或因本人原因无法完成体检全部项目的视为自动放弃。

体检合格者确定为考察对象，进入考察环节，主要对其资格进行复审、有无违法违纪、是否提供原单位盖章的工作经历证明等行为情况进行考察，部分岗位到原单位实地考察。

（五）公示与录用

按照招聘岗位人数1:1比例，确定拟录用人员名单，并予以公示。公示时间为3个工作日（原则上到岗时间为发布拟录用公告后25个工作日内，逾期视为自动放弃录用资格）。公示期满，对无问题或者所反映的问题不影响录用的，按照公司相关程序办理录用手续。

此次招聘可根据报名及面试情况自主调剂、核减或增减招聘岗位人数，未录取者将进入公司人才储备库。因考生体检、考察、公示不合格、考生主动放弃及试用期不合格的，可按考生最终成绩从高到低依次递补。

三、用工方式及工资待遇

聘用人员均采取合同聘用制用工形式，签订岗位聘用合同。此次聘用人员薪资待遇采用薪酬总包（含个人应发工资及单位五险一金、年终奖励等）管理模式执行。

凡被录用且符合“庐陵英才”条件者，公司协助申报，如认定成功，根据我市人才引进政策，享受购房、子女就读等优惠政策。

四、其他事项

本次公开招聘工作委托江西新鸿人力资源服务有限公司组织实施，考生如有咨询事项，可在工作日内（上午9:00-12:00、下午14:30-17:30）拨打以下电话：

（一）岗位咨询电话：0796-2187363

（二）报名咨询电话：13133660259（蔡经理）

（三）资格审查及准考证发放地点：江西省吉安市吉州区北京路8号凯旋世纪城A栋商业4楼新鸿人力公司

（四）本公告解释权归吉安市家庐陵投资开发有限公司所有。

附件1：吉安市家庐陵公司公开招聘工作人员报名表