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2021年01月哈尔滨临港新城投资开发集团公司2021年面向全国招聘优秀人才
2021-01-11 17:27:24 【

发布时间:2021-01-11 截止日期:2021年1月29日 所属省份:黑龙江 工作地点:哈尔滨 栏目分类:黑龙江机关事业 黑龙江企业 招聘人数:若干

这里是一方创新创业的热土,为奋进者和开拓者筑就圆梦空间;

这里是一个聚才聚智的平台,为实干家和梦想家打开施展天地。

哈尔滨临空经济区位于哈尔滨主城区西南约23公里处,规划面积170平方公里,是哈尔滨市委、市政府重点打造的,与哈尔滨新区(黑龙江自贸区哈尔滨片区)联动发展的重要产城融合区。

哈尔滨临空经济区紧邻的哈尔滨太平国际机场,系国家“十三五”规划重点建设的十大国际航空枢纽之一,是面向北美的航空物流中心和东北亚面向欧洲的重要门户。2020年,哈尔滨太平国际机场旅客吞吐量连续五年位居东北地区第一。黑龙江省政府与中国民用航空局共同印发的《哈尔滨国际航空枢纽战略规划》提出,到2035年,哈尔滨太平国际机场国际及地区航线通航城市110个,旅客年吞吐量8000万人次,货邮年吞吐量100万吨。

2019年7月,哈尔滨市政府印发《哈尔滨临空经济区发展规划》,确定临空经济区战略定位为打造东北亚地区国际航空枢纽,建设国家对外开放合作示范区、东北地区临空高端产业集聚区、全省体制机制创新试验区。规划起步区22平方公里,重点发展航空保障服务、航空物流、航空制造、数字经济、航空旅游休闲、航空现代服务等产业。为加快推进临空经济区建设,市委市政府决定,以道里区政府为主体成立哈尔滨临空经济区管理委员会,统筹负责临空经济区的开发建设、招商引资、征地征收、运营管理等工作。

根据改革发展的要求,道里区政府决定组建区属国有平台公司—哈尔滨临港新城投资开发集团公司。集团公司作为临空经济区开发建设的主力军,紧紧围绕临空经济区战略定位和产业规划定位,着力打造集开发建设、投资融资、产业促进、经营管理、园区服务等于一体的综合性企业集团。为了做好集团公司组建工作,吸引全国优秀人才投身哈尔滨临空经济区建设,现将有关人才招聘事项公告如下:

一、招聘原则

坚持公开、公平、公正原则;坚持竞争上岗、择优聘用原则。

二、招聘条件

本次招聘面向全国,报名人员应当具备以下基本资格条件:

(一)应聘者应同时具备的条件

1.拥护中国共产党的领导,拥护社会主义制度,遵守中华人民共和国宪法和法律,品行端正,具有良好的职业道德;

2.具有国际化视野,有较强的改革创新意识,有良好的表达、沟通、协调和执行力,服务意识强;

3.年龄符合应聘岗位任职要求且具有全日制大学及以上学历,留学归国人员应取得教育部留学服务中心认证的大学本科或以上学历,并取得相应学位;

4.有良好的履职记录,工作业绩突出,具备招聘岗位要求的专业背景和工作经历要求;

5.身体健康,适应岗位要求。

(二)有下列情况之一者,不得参与应聘

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾因违规违纪被开除的或涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪检监察审查调查的;

3.被列入失信被执行人的。

具体岗位应聘者年龄及工作年限计算均截止至2021年1月1日。

三、招聘岗位

哈尔滨临港新城投资开发集团公司涉及招聘岗位如下:

集团公司总经理1名。

岗位职责:全面执行和落实董事会所作出的公司发展规划及各项决定;负责制定集团公司整体经营目标和年度经营实施计划,并对实施过程进行监督,确保经营目标的实现;统筹园区规划研究、融资投资、开发建设、项目服务、园区管理等工作;建立和维护与政府相关部门、合作单位、重要客户、媒体机构等的良好关系,处理集团公司重大对外关系问题;负责规范内部管理,监督公司财务执行情况,建立管理细则、奖惩条例,并监督实施。

岗位要求:

1.全日制985或211院校,或海外相应层次院校硕士研究生及以上学历;

2.年龄45周岁左右;

3.熟悉国家综合产业发展、投融资工作政策和临空经济区相关政策,具有较强的经营管理能力,原则上应具备累计5年以上的经济管理、企业管理等相关工作经历;

4.担任过下列职务之一,且任职3年以上者优先:国家级开发区、临空经济区,央企、世界500强、上市公司等国内外大型企业中层正职(含相当职务)以上;党政部门、事业单位处级正职(含相当职务)以上。

依责确定集团公司总经理年薪100万元,其中50%固定薪酬,其余浮动薪酬依据年度绩效考核结果据实发放。

副总经理(兼任投融资公司经理)1名。

岗位职责:协助集团公司总经理重点负责投融资工作,多渠道筹集资金。建立完善公司投融资管理体系,分析、制订公司投融资需求、投融资策略和计划,进行投融资成本管理;负责拓展公司自身融资资源,获得适合公司运作所需的各项融资资源,建立良好的沟通机制;负责管理和维护公司与银行及非银行金融机构、证券机构、投资基金等客户的公共关系,建立、维护支撑公司融资的统一平台;负责组织公司重大项目的风险评审、方案制定和实施;熟悉投融资企业财务规则和相关税法使用规则;主持重大投资项目和经营活动的风险评估、跟踪和财务风险控制。

岗位要求:

1.全日制985或211院校,或海外相应层次院校硕士研究生及以上学历;

2.年龄45周岁以下;

3.熟悉投融资发展现状及政策法规,有相当的投融资工作经验和成功案例,与各类投融资机构有较强的沟通能力和人脉资源;

4.担任过下列职务之一,且任职3年以上者优先:国家级开发区、临空经济区,上市公司、大型国企、民企、金融及投资机构中层正职(含相当职务)以上。

依责确定集团副总经理年薪70万元,其中50%固定薪酬,其余浮动薪酬依据年度绩效考核结果据实发放。

集团公司内设部门部长、副部长及二级子公司总经理岗位需求如下表:

序号

部门及岗位

薪酬(人民币)

招聘人数

学历要求

年龄要求

专业方向

专业资格/技能等级/执业资格

岗位

其他需求

1

综合管理部部长、副部长

部长30-50万元

1

全日制大学及以上学历(985或211院校或海外相应层次院校硕士研究生及以上学历优先)

30-45岁(条件特别优秀可适当放宽)

汉语言文学、法学、管理类专业优先

不限

中共党员,熟悉国家综合产业发展和临空经济区政策,具备较强的统筹管理和组织协调能力。在国家级开发区、临空经济区、大型国企或民企综合部门有3年以上相当经历者优先

副部长25-35万元

1

全日制大学及以上学历(985或211院校或海外相应层次院校硕士研究生及以上学历优先)

30-40岁(条件特别优秀可适当放宽)

汉语言文学、法学、管理类专业优先

不限

中共党员,有较强的文字功底和写作能力。有国家级开发区、临空经济区、大型国企或民企综合部门相当经历者优先

2

财务管理部部长

部长30-50万元

1

全日制大学及以上学历(985或211院校或海外相应层次院校硕士研究生及以上学历优先)

35-45岁(条件特别优秀可适当放宽)

财经类专业

高级或注册会计师优先

熟悉国家财税政策和相关法律法规,有较丰富的财务管理经验。有国家级开发区、临空经济区、大型国企民企相当岗位工作经验者优先

3

工程建设部部长(兼开发建设公司总经理)、副部长

部长40-50万元

1

全日制大学及以上学历

35-45岁(条件特别优秀可适当放宽)

土木工程、规划、市政及相关专业

高级工程师职称优先

熟悉建筑行业国家政策法规和市政设施建设流程,有10年以上相应岗位的管理经验,主持建设过大型基础设施建设工程者优先

副部长30-40万元

1

全日制大学及以上学历

30-45岁(条件特别优秀可适当放宽)

土木工程、规划、市政及相关专业

高级工程师职称优先

熟悉建筑行业国家政策法规和市政设施建设流程,有6年以上相应岗位的管理经验,主持建设过大型基础设施建设工程者优先

4

产业项目服务部部长

30-50万元

1

全日制大学及以上学历

30-45岁(条件特别优秀可适当放宽)

经济类、管理类相关专业

副高级以上职称优先

熟悉招商引资、行政审批、行政执法等发展现状及相关政策法规;有较强的组织协调能力,具备较强的项目服务推进能力。有国家级开发区或临空经济区相当岗位工作经验者优先

5

发展研究院院长(兼发展研究院有限公司总经理)、副院长

院长40-50万元

1

博士

学位

40-55岁(条件特别优秀可适当放宽)

经济类、管理类相关专业

正高级职称优先

主持过省级以上重大课题研究,组织过临空相关课题和政策的研究;院长实行“柔性”工作方式,每年在临空区工作时间半年以上。

副院长30-40万元

1

硕士学位以上

35-45岁(条件特别优秀可适当放宽)

经济类、管理类相关专业

副高级以上职称优先

参与过省级以上重大课题研究,有临空经济区研究工作经历;有较强的团队组织领导能力和经历。

四、录用及待遇

本次招聘岗位实行聘期管理(每一聘期为3年)。录用人员依法签订劳动合同,执行试用期制,试用期3个月。试用期满经考核合格的,正式办理聘任手续,试用期起始时间确定为本人上岗时间;考核不合格的,结合具体情况进行调整或依法解除劳动合同。如招聘职位没有适合人选,取消该岗位的公开招聘。

各岗位年薪均为税前人民币金额,含“五险一金”个人承担部分。

五、选聘程序

(一)报名

1.报名时间:2021年1月18日至1月29日,视简历投递情况适当调整。

2.报名方式:应聘人员可通过“哈尔滨市道里区人民政府官网”“才致新创公众号”“智联招聘”“今日头条&rdqu o;查看发布的招聘公告,下载并填写《临港新城投资开发集团公司公开招聘报名表》,将报名表及个人完整简历发送至公开报名邮箱:lkgs2020@163.com。邮件标题为“应聘岗位名称+姓名”。

(1)《临港新城投资开发集团公司公开招聘报名表》,表内电子照片应为蓝底近期免冠证件照;

(2)招聘岗位要求的相关工作经历证明、主要任职经历证明及近三年工作总结或述职报告的扫描件;

(3)毕业证、相应学历层次的教育部学历证书电子注册备案表、学位证、报到证或派遣证、二代身份证的扫描件;

(4)海外留学归国人员须提交与报名所用学历学位相对应的、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书的扫描件;

(5)相关资格证书(职称证书、职业资格证书、外语类证书及重要奖励等)的扫描件。

应聘人选在报名表中填报的信息应真实、准确、一致。所提供的学历证书等相关证件均真实有效。如有弄虚作假,将取消应聘资格。

报名咨询电话:0451-84816319(报名期间,工作日9:00-18:00)

(二)资格初审

本次招聘委托专业人力资源公司建立评审专家小组,对应聘人员的资格条件进行初审,并通过邮箱回复审核结论,请报名人员随时关注、查看。

(三)线上初试

通过资格审核的人选会由专家小组通知参加线上初试。初试主要测试人选的政策理论水平、调查研究能力、应变处置能力、决策分析能力、依法行政能力、表达能力等综合素质以及其他知识。初试时间以通知为准。

(四)线下复试

对于通过初试的人选,专家小组将通知参加复试。复试形式为半结构化面试,主要测试应试者履行职位职责的基本素质以及综合分析、逻辑思维、语言表达等方面的能力。具体时间安排以通知为准。

凡进入线下复试且工作地在哈尔滨以外的人员,将给予差旅补贴(交通费用和住宿费用,其中交通费用凭票据实报实销,住宿费用不超过300元/天),原则上不超过2000元人民币/人。

(五)体检

面试结束后,确定体检人选。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。缺检或体检不合格者取消聘用资格,相应岗位减少或取消。

(六)心理测评

对于通过复试的人选,由专家小组安排参加在线心理测评。心理测评主要用于了解人选的能力、人格和心理健康等心理特征。需人选在规定时间内按要求完成全部测评内容并提交。如未在规定时间内完成则视为人选自动放弃。

(七)研究确定任用建议人选

由招聘工作领导小组确定招聘人选,并牵头组织实施考察,安排进行背景调查。

(八)办理任职

根据有关规定确定拟任人选并进行任前公示,经公示无异议的,履行聘用手续。如招聘职位没有合适人选的,取消该职位的公开招聘。

联系方式:0451-84816319

邮箱:lkgs2020@163.com

联系人:张女士

本公告的最终解释权属于哈尔滨临空经济区管理委员会办公室。

附件:临港新城投资开发集团公司公开招聘报名表.docx

来源:

http://hrbdl.gov.cn/daoli/zwgk/xxgkml/tzgg51/1558576/index.html

 


The path of duty is the way to glory. 责任的道路就是通往荣誉的道路.
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