岗位名称

研究员

春蕾人才副研究员

高级工程师

需求人数

1

2

1

团队简介

中国科学院宁波材料技术与工程研究所纳米复合工程材料团队（原名：先进纳米工程材料团队），主攻纳米增强树脂、纳米增强树脂基纤维复合材料、复合材料结构仿真模拟（CAE）与优化设计等研究方向。团队聚焦学术创新，并非常注重科研成果在工业、民用等领域的实际应用。科研经费充足。团队负责人茅东升，博士，现为中科院宁波材料所研究员。在国际多家知名高科技企业从事高技术研发、应用、产业化工作近20年，期间曾担任上市高技术企业工程副总裁。近年来，在纳米材料、复合材料、纳米复合材料等先进材料领域取得多个原创性研究成果，研发的多项科研成果已获得终端产品的大批量生产、销售及使用。获得已授权的美、日等国专利40余件，发表学术论文50多篇。

岗位职责

1.积极参与项目申请工作，并完成书面材料的准备与提交；

2.指导培养研究生；3.申请专利，发表高水平论文。

1.具有责任心和创新思维能力，爱岗敬业，能够按时完成团队分配的科研任务；

2.具备英语阅读和写作能力，能够严谨治学，独立开展科研工作；

3.具备良好的团队合作精神和沟通协调能力，具备基本的科研素养。

1.积极参与项目申请工作，并完成书面材料的准备与提交

2.申请专利，发表高水平论文

3.协助团队成员完成科研任务

研究方向

1.纤维增强树脂基复合材料-表界面、设计/构建、性能、工艺开发；

2.纳米增强树脂–表界面、性能、工艺开发；

3.纤维增强复合材料结构仿真模拟–材料及部件结构仿真、分析及优化设计。

学历要求

博士

专业要求

复合材料、纳米复合材料、高分子

复合材料、高分子、纺织、机械等

复合材料、纳米复合材料、材料科学与工程

其他要求

一.工作经验：

1.原则上博士毕业后独立工作五年以上；

2.在复合材料或纳米复合材料领域有丰富的研究经验或开发应用经验，发表过一系列高质量研究论文，或承担过重要科研项目并取得相关研究成果；

3.年龄一般不超过40周岁，具有突出科研成果者可适当放宽年龄限制。

二.基本要求：

1.具有责任心和创新思维能力，爱岗敬业，能够按时完成团队分配的科研任务；

2.具备英语阅读和写作能力，能够严谨治学，独立开展科研工作；

3.具备良好的团队合作精神和沟通协调能力，具备基本的科研素养。

1.原则上博士毕业后独立工作两年以上或具有博士后经历；

2.在复合材料或纳米复合材料领域有较好的研究经验，发表过多篇高质量研究论文，或承担过重要科研项目；

3.年龄一般不超过35周岁。

一.工作经验：

1.在复合材料或纳米复合材料领域有丰富的开发应用经验，并取得过相关研究成果；

2.如科研成绩突出并有多年工作经验，学历可放宽要求。

二.基本要求：

1.具有责任心和创新思维能力，爱岗敬业，能够按时完成团队分配的科研任务；

2.具备英语阅读和写作能力，能够严谨治学，独立开展科研工作；

3.具备良好的团队合作精神和沟通协调能力，具备基本的科研素养。

薪酬待遇

薪酬待遇：按照国家和中科院相关规定，提供具有竞争力的薪酬，具体面议；年底绩效上不封顶，与团队业绩密切相关，分配权限在团队负责人；人才津贴到位后一次性发放给人才本人；

科研经费：研究所根据不同岗位提供相应的科研启动经费；

福利保障：提供优惠购房，优惠面积90-125平米，产权归属本人；负责解决人才义务教育阶段子女入学；

联系方式

茅东升：maodongsheng@nimte.ac.cn