一、公司简介
中国人寿资产管理有限公司是中国最大的资产管理机构，旗下管理资产突破4万亿元，涉足国内外公开市场、公募基金、另类投资等多个领域。公司目前具有资产管理领域“全牌照”资格，在国内经济金融市场及社会活动中获得诸多荣誉奖项。
公司实行“人才核心驱动”战略，将人才素质视为公司经营的核心竞争力，努力打造“市场化、专业化、国际化”的一流人才队伍。目前全体员工近500人；平均年龄36岁；硕士、博士学历者接近90%，25％以上具有海外工作或学习经历；通过CFA、FRM等国际通用资格考试的员工超过20%，拥有各种专业职称、职（执）业资格的员工接近70%。
二、招聘岗位
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序号
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岗位名称
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人数
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1
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战略管理岗
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3
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2
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人力资源岗
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3
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3
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自有资金投资岗
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3
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4
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运营管理岗
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6
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5
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系统管理岗
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3
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6
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系统开发岗
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6
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7
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大数据开发岗
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3
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8
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风险管理岗
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3
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9
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投后管理岗
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3
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10
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信用评估岗
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3
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11
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交易管理岗
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6
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12
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资产配置研究岗
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3
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13
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行业研究岗
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6
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14
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产品组合岗
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3
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15
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跨境业务岗
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3
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1.行业研究岗培养方向为投资类岗位，其他相关岗位可通过内部人才流动机制流动至投资部门；
2.工作地点均在北京，具体岗位信息见官网。
三、招聘流程
投递简历（截至6月10日）—笔试—面试—实习（6-8周）—部门答辩—公司领导终面—提前锁定留用offer
四、投递方式
1.PC端：https://www.chinalife.com.cn/chinalife/zhaopin/，选择“实习生招聘”；
2.手机端：关注“中国人寿招聘”公众号，选择“我要应聘-实习生招聘”。
来源：
http://job.bit.edu.cn/Zhaopin/xiaozhao.html?id=5cd8fe3d-8368-ff1b-dfa9-079bcb32044e&type=1
特别说明：本单位在招聘过程中不会以任何名义向求职者收取任何费用，请各位求职者在求职过程中提高警惕，谨防受骗
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