植根中国、布局全球的国际化资源公司，以“民营控股、国企参股”的灵活机制，从中原大地走向全世界，业务覆盖80多个国家和地区，矿山资产遍及亚洲、非洲、南美洲和大洋洲。全球矿业公司市值40强，排名第15名，国内前三。
多个领域的全球领先者：拥有铜、钴、钼、钨、铁、铌、磷及金等独特稀缺的产品组合。重点布局新能源金属领域，钴资源储量全球第一、产量全球第二；全球最大的钨生产商之一，全球第二大铌生产商，全球前七大钼生产商和领先的铜生产商，磷肥产量位居巴西第二位，基本金属贸易业务位居全球前三。
新思维的现代化矿业企业。敢为人先、善于创新是公司基因。准确把握行业波动，以逆周期并购获取世界级资产蜚声海内外；以贸易+矿业的融合打通全产业链，探索现代化矿业新路径；发起全球首个以区块链技术实现对钴的溯源及负责任采购，推出国内首个5G无人智慧矿山、国内首个金属流业务等。
善待资源、与社区和谐共生的优秀企业公民。取得A级“MSCIESG”评级，与英美资源公司同级，并领跑国内矿业同行。入选中证指数中的沪深300ESG基准指数和沪深300ESG领先指数。2020年全球社会投资总额超过1.6亿元人民币，获评“中国企业扶贫100强”、“2020金蜜蜂企业社会责任中国榜·海外履责企业”奖、“2020河南社会责任企业”，连续两年获得《财经》杂志可持续发展“长青奖”。
招聘职位：
技术类管培生（安全环境方向-海外）
职位描述：
1）培养方向：
通过国内和海外矿山现场采、选、冶等生产管理、运营体系的系统性轮岗培养，以及重大矿业项目的参与历练，着力培养具有“洛钼基因”的国际化视野的技术领域专家和复合型管理人才。
2）岗位要求：
1、2022年毕业的优秀海内外应届博士、硕士、本科生，安全工程、环境工程等相关专业。
2、通过大学英语四级或达到同等英语水平，英语六级且口语熟练的优先考虑。
3、认同洛钼文化，有志于在矿业长期发展。
4、乐观皮实，热爱挑战，善于学习。
5、较强的逻辑分析能力及团队合作意识。
6、有意愿去海外工作。
工作地点：海外
技术类管培生（安全环境方向-洛阳）
职位描述：
1）培养方向：
通过国内矿山现场采、选、冶等生产管理、运营体系的系统性轮岗培养，以及重大矿业项目的参与历练，着力培养具有“洛钼基因”的技术领域专家和复合型管理人才。
2）岗位要求：
1、2022年毕业的应届博士、硕士、本科生，安全工程、环境工程等相关专业。
2、通过大学英语四级或达到同等英语水平。
3、认同洛钼文化，有志于在矿业长期发展。
4、乐观皮实，热爱挑战，善于学习。
5、较强的逻辑分析能力及团队合作意识。
工作地点：洛阳
技术类管培生（采矿方向-海外）
职位描述：
1）培养方向：
通过国内和海外矿山现场采、选、冶等生产管理、运营体系的系统性轮岗培养，以及重大矿业项目的参与历练，着力培养具有“洛钼基因”的国际化视野的技术领域专家和复合型管理人才。
2）岗位要求：
1、2022年毕业的优秀海内外应届博士、硕士、本科生，采矿工程相关专业。
2、通过大学英语四级或达到同等英语水平，英语六级且口语熟练的优先考虑。
3、认同洛钼文化，有志于在矿业长期发展。
4、乐观皮实，热爱挑战，善于学习。
5、较强的逻辑分析能力及团队合作意识。
6、有意愿去海外工作。
工作地点：海外
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