丽水市大数据管理有限公司(以下简称市数管公司)是一家市国资委直接监管的国有全资企业，主要承担全市公共数据资源管理，承接政府内部信息系统建设运维、政府公共数据安全运维保障、市级数据中心平台运维服务等业务。因工作需要，现面向社会公开招聘工作人员，有关事项公告如下：

一、招聘计划

本次共招聘市数管公司工作人员14名，聘用人员实行劳动合同制管理，具体岗位详见《丽水市大数据管理有限公司公开招聘岗位计划表》(详见附件1）。

二、招聘岗位与资格条件

（一）基本条件

报考人员除具备报考岗位所需资格条件外，还需符合以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导;

2.政治立场坚定，综合素质好，遵纪守法，品行端正，未受过刑事处罚;

3.身体健康，能适应所报考岗位的工作需求；

4.年龄在35周岁以下（1985年11月19日以后出生），符合免笔试条件人员可放宽到40周岁以下（1980年11月19日以后出生）；

5.招聘岗位有特殊要求的，详见招聘计划岗位要求栏。

（二）招聘岗位相关要求

1.本次公开招聘所涉及工作经历时间计算统一截止到2021年11月19日，“工作经历”以工作单位证明和社保缴费证明等其他有效证明为准；

2.在国(境)外获得的学历学位需经国家教育部留学服务中心认证;

3.在公务员招考（事业单位公开招聘）考试中被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为且仍在不得报考期限内的人员，以及具有法律规定不得录用的其他情形人员，不得报考；

4.有其他不适宜聘用情形的。

三、招聘程序和办法

本次公开招聘笔试和面试委托丽水市人力资源服务中心组织实施，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试、严格考察、择优聘用的方式进行。具体程序：

（一）报名

本次招聘采取网上报名方式。

报名时间：2021年11月20日—25日17:00

网址：https://jinshuju.net/f/LjOPz0

按要求填写报名表，并上传本人身份证、户口本、学历证书、学位证书、相关工作经历证明材料（工作单位证明和社保缴费证明）、党员身份证明、专业技术资格证书、职（执）业资格证书等相关资料及一寸彩色近照1张（留学人员需提供教育部中国留学服务中心出具的学历学位认证有关材料）。

报考人员填报的身份证号须与考试使用的居民身份证一致，每位报考人员限报一个岗位。报考人员对提交的一切信息和材料的真实性负责，凡隐瞒或提供虚假信息和材料通过资格审查的，一经查实，取消考试或聘用资格。

（二）资格初审

经资格初审，符合报考资格的报考人员，通知参加笔试。

招聘计划数与报考人数不足1:3的岗位，由市数管公司研究是否核减招聘计划。招聘岗位取消的，报考人员可在接到通知后在指定时间内改报其他符合条件的岗位。逾期未改报的，视作放弃报名。

（三）笔试（比选）

笔试内容由公共基础知识、专业知识、写作组成（详见附件2），主要测试应考者与职位相关的专业知识和分析解决问题能力等，实行闭卷考试，满分100分。报考人员必须同时携带准考证、本人有效期内二代身份证件，按照准考证上规定的时间和地点参加笔试。

报考人员为全日制硕士研究生及以上，或具有计算机类高级资格（以各级人力资源和社会保障部门、工业和信息化部门颁发为准，专业不限），免笔试直接进入面试。

同一岗位免笔试人数超过3人，增加比选环节（比选方案详见附件3），按比选成绩由高到低取前3名进入面试环节，未进入面试人员则需参加所报考岗位笔试。

（四）资格复审

面试前需进行资格复审，资格复审合格者参加面试。资格复审时，报考人员需 提供填写完整的资格复审表（详见附件4）、本人有效期内二代身份证、毕业证、学位证、专业技术等级证书、工作经历证明材料(工作单位证明和社保缴费证明)等相关证明材料的原件及复印件1份、近期一寸彩色免冠近照1张。留学人员需提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位证书。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与招聘条件不相符者，不得参加面试，空缺名额在该岗位报考人员中按笔试成绩从高分到低分予以递补。

（五）面试

面试采取结构化面试形式，按招聘计划数1:3（开考比例为1:2的按1:2）的比例以笔试成绩从高分到低分确定面试对象。面试成绩满分为100分，合格为60分。入围面试人员放弃面试资格的，在该岗位报考人员中按笔试成绩从高分到低分予以递补。免笔试人员放弃面试资格的，不再递补。报考人员凭面试通知书和本人有效期内二代身份证参加面试。

（六）确定体检考察入围人员

面试结束后，按照总成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:1的比例确定体检、考察人员。若总成绩相等，以免笔试人员优先，再以笔试成绩高低排位。总成绩计算方式为：招聘岗位有免笔试人员的，总成绩为面试成绩（若总成绩相等，以免笔试人员优先，再以笔试成绩高低排位）；无免笔试人员的，总成绩=笔试成绩40%+面试成绩60%（若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前）。

（七）体检、考察

体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）并按有关操作规程执行，费用自理。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

考察由招聘单位组织实施，考察工作参考公务员考录考察工作的办法进行。

如考察、体检不合格或放弃的，按考试总成绩从高分到低分依次递补。

（八）公示、聘用

经体检、考察合格，拟聘用对象公示3个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查不影响聘用的，按照有关规定办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

拟聘用人员在接到聘用通知后，须在规定时间内报到。无正当理由逾期者，取消聘用资格，按最终成绩排名在合格人员中从高分到低分依次递补。本次招聘的岗位一年内因聘用人员离职造成岗位空缺的，按照最终成绩排名在合格人员中从高分到低分替补，若最终成绩相等，以免笔试人员优先，再以笔试成绩高低排位，经体检、考察，予以聘用。

聘用人员与招聘单位签订劳动合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者予以正式聘用；不合格的，取消聘用。工资待遇按照丽水市属企业薪酬有关规定执行，聘用人员按照有关规定享受相应的人才政策。

四、疫情防控

按实际参加首科考试日计算，如考前21天内有国内疫情中高风险地区旅居史、28天内有境外旅居史、有与新冠肺炎确诊病例、疑似病例及无症状感染者接触史的，以及其他尚处在医学管理期间的对象，近14天有较大规模聚集性疫情省份旅居史的人员，不得参加考试。

所有考生进入考点必须满足以下条件：浙江“健康码”绿码、“行程卡”绿码且到访地右上角无*号标记以及现场测温37.3℃以下（允许间隔2-3分钟再测一次）。

考生必须全程佩戴口罩，保持间隔1米以上，有序入场和离场，有违反者，责令离开考点。

所有参加考试人员应主动申报健康状况，在报到时如实填写并提交个人健康申报承诺书（详见附件5）。

中高风险疫情地区可通过中国政府网（http://bmfw.www.gov.cn/yqfxdjcx/index.html）查询。

五、其他事项

（一）报考人员要及时留意网上资格初审情况，报名时间过后不再接受报名；经资格初审通过后不能改报其他岗位。

（二）报考人员资格审核贯穿本次招聘工作全过程。报考人员提交的报名信息应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消招聘资格。

（三）本次公开招聘有关信息指定在丽水市国资委网站公布，供报考人员查询和社会监督。

特别提示：招聘过程相关信息仅在上述网站公布，请报考人员随时自行留意，不再另行电话通知。

本公告由市数管公司负责解释，报考人员如有疑问请在正常上班时间拨打咨询电话。

政策咨询电话：0578-2095678（市数管公司）

监督电话：0578-2090762（派驻市国资委纪检监察组）

附件：