为全面响应和贯彻落实云浮市委、市政府人才“云”聚强市工程，以“人才是第一资源”激发高质量发展“第一动力”，云浮市基础设施建设投资集团有限公司根据战略规划及经营发展需要，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，现决定面向社会公开选聘职业经理人（总经理）1名，有关情况公告如下：

一、公司简介

云浮市基础设施建设投资集团有限公司（下称公司）是云浮市市管企业，是市人民政府授权市国资委履行出资人职责的国有独资公司。公司经营范围有：建设工程施工、建设工程设计、公路管理与养护、房地产开发经营、水利工程、测绘服务、矿产资源勘查、矿产资源（非煤矿山）开采、工程管理服务、物业管理、住房租赁、城市公园管理、森林公园管理、园区管理服务、乡镇经济管理服务、市政设施管理等。

二、基本条件

（一）应聘人员应具备以下条件：

1.政治素质良好，拥护中国共产党的领导，坚决执行党和国家的方针、政策，熟悉并贯彻执行国有资产监管的法律法规；

2.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；

3.遵纪守法，品行端正，遵守政治品德、职业道德、家庭美德和社会公德；

4.诚信廉洁，团结合作，职业素养好，具有强烈责任感、事业心，敢于决策和负责，深入实际、有效解决实际问题，有良好的履职记录，工作业绩突出；

5.身体健康，具有良好的心理素质和正常履职的身体素质；

6.符合本公司职业经理人岗位需求表等相关要求（详见附件1）。

（二）下列人员不予聘用：

1.受过刑事处罚或受过党纪政务处分的人员；

2.因涉嫌违法违纪正在接受纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；

3.在本次应聘考试中，以虚假信息应聘的或在考试过程中违纪舞弊，并经招聘单位认定的；

4.应聘人员存在构成回避关系的；

5.被依法依规列为失信联合惩戒对象的；

6.未履行或未正确履行职责造成重大国有资产损失，受到禁入限制方式责任追究处理的；

7.配偶及子女均移居国（境）外；

8.法律、法规和规章规定不宜聘用的其它情形。

本条所规定的处分期限的计算截止日期为公开招聘考试的报名截止日。

三、岗位职责

1.组织实施董事会决议：向董事会负责，全面组织实施董事会的有关决议和规定，全面完成董事会下达的各项指标；

2.制定战略规划与经营方针：协助董事会制定公司中长期发展战略规划并确定公司的经营方针，并经董事会批准后组织实施；

3.全面主持经营工作：负责主持公司经营管理全面工作，组织制定并实施公司年度经营计划；对生产经营、工程质量、财务状况、安全工作负责；

4.建立管理模式：组织建立公司规范化科学化管理模式，组织制订公司各项管理机制与制度，健全公司的管理体系；

5.业务监督指导：负责建立安全管理、质量管理和进度管理控制体系，对工程项目的安全、质量和进度管理等工作依法依规进行监督指导；

6.统筹工程项目管理：负责统筹公司工程项目的全面管理，组织实施各项目生产建设，领导协调工程各关联部门高效配合，完成生产指标任务；

7.负责工程项目承接：负责建立畅通的项目拓展渠道，挖掘和追踪各区域项目市场信息，建立招投标信息库；负责公司工程项目承接的全面工作，包括拟定市场拓展计划、开展项目前期对接洽谈、组织招投标、合同审核签定、项目预结算等工作，确保项目落地；

8.负责公司经营拓展工作：负责公司对外投资合作、工程项目业务承接、土地资源、物业资产开发及金融投资、融资等业务的策划和洽谈，组织项目风险评估和可研分析，推动项目实施；

9.负责项目风险管控：负责工程项目风险管控工作，包括项目履约、进度、质量、安全、进度款支付和工资管理等方面的风险排查、防控和处置；

10.其他：完成上级或公司领导交办的其他任务。

四、任期与薪酬

对标市场薪酬水平，提供具有市场竞争力的薪酬。岗位薪酬由基本年薪、绩效年薪和任期激励构成，最高年薪酬可达50万元。对聘任者实行契约化管理，聘期3年，期满后业绩优秀者可按相关规定继续聘任，否则不再聘任。

五、报名办法

（一）报名时间

2022年3月11日08:30至2022年4月10日17:30。

（二）报名方式

本次招聘采取网络报名的方式，统一在云浮市人事考试网上报名系统报名（由云浮市人力资源和社会保障局网站http://www.yunfu.gov.cn/rsj/进入）。

（三）报名程序

应聘人员应认真阅读本公告及《云浮市基础设施建设投资集团有限公司2022年公开招聘职业经理人岗位需求表》（附件1），准确把握具体岗位的资格条件，确认符合条件后在本公告所规定的报名时间内登录云浮市人事考试网上报名系统，按系统提示报名。报名提供的资料如下：

1.上传本人近期大一寸蓝底免冠正面证件电子照片，规格为：jpg/jpeg格式，100KB以下（建议用Photoshop“存储为Web所用格式”指令保存。照片必须清晰，不变形，请勿上传照片截图，照片过大时将自动压缩，请检查照片是否出现模糊情况，如因照片模糊、不符合规范导致无法参加考试的，由应聘人员本人负责。）

2.《云浮市基础设施建设投资集团有限公司职业经理人应聘报名表》(附件2)；

3.个人简历：含报名者工作履历情况、从业企业规模（2021年营收、资产总额）、个人岗位职责、管理的团队规模及业务体量、业绩和业内社会认可度等情况。曾任高管职务企业绩效（净资产收益率）持续3年以上稳步增长的，请作情况说明；

4.本人身份证、学历学位证书、专业技术职务任职资格证书、执业资格证书、有关职位要求的任职文件等材料扫描件。

（四）报名注意事项

1.报名必须使用有效期内的二代身份证。应聘人员须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，取消报考资格，已经聘用的，取消聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理；

2.国有单位在编在职（岗）人员报考，报名时须征得现工作单位或其主管部门同意，并在面试资格审核时出具工作单位或其主管部门同意应聘的书面证明。

六、资格审查及确定人选

应聘人员提交报名成功后，招聘单位或其主管部门将在面试前对应聘人员的资格条件进行审查，符合面试资格的人员由云浮市基础设施建设投资集团有限公司工作人员通知面试。

七、面试

1.符合面试资格的人员需于面试前3天登录云浮市人事考试网上报名系统自行打印准考证（由云浮市人力资源和社会保障局网站http://www.yunfu.gov.cn/rsj/进入）；

2.具体面试事项及疫情防控须知，将在云浮市人民政府国有资产监督管理委员会网站通知或以其他方式另行告知。

八、体检和考察

1.按职位招聘计划1:1的比例确定考 察人选，考察人选须参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》进行体检，如出现体检不合格或放弃体检的，可依次递补考察人选；

2.考察人选体检合格后按规定对其德、能、勤、绩、廉等方面进行全面考察，重点考察有无违法犯罪、征信问题、报名信息和证明材料的真实性、准确性，是否存在应当实行回避的情形等；

3.经考察合格的，确定为拟聘人员，考察不合格或出现放弃考察的，可依次递补考察人选。

九、公示与聘用

1.拟聘人员在云浮市人民政府国有资产监督管理委员会网站https://www.yunfu.gov.cn/gzw/公示，公示期为5个工作日。公示期间，凡有举报不符合聘用条件的，一经查实，取消聘用资格；

2.公示无异议的，按有关规定办理聘用手续，并与用人单位按规定签订聘用合同。合同实行6个月的试用期，试用不合格的不予聘用，经考核胜任的按有关规定办理正式聘任手续，聘期三年。

十、其他说明

1.应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实即取消面试和录用资格；

2.我公司承诺对应聘者资料严格保密，并仅用于选聘工作使用，恕不退还；

3.应聘者一经录用，其个人相关职称及注册证书需转入云浮市基础设施建设投资集团有限公司管理，并遵守云浮市基础设施建设投资集团有限公司用人管理相关规定；

4.本次公开招聘是在新冠肺炎疫情防控常态化下开展的，应聘者应当按照有关防控要求，做好报名、考试等工作；

5.本公告由云浮市基础设施建设投资集团有限公司负责解释，招聘工作咨询电话：0766-8331020；技术咨询电话：0766-8818280。

云浮市基础设施建设投资集团有限公司

2022年3月10日

附件1：云浮市基础设施建设投资集团有限公司2022年公开招聘职业经理人岗位需求表.xlsx