团队情况简介：

团队负责人为浙江大学教授，博士生导师，万人领军，国家优青，目前为浙江大学杭州国际科创中心储能科技创新团队负责人。研究方向为高性能锂电池、水系电池、有机/无机功能材料及应用。近年来以通讯作者/第一作者在nature energy、nature materials、nature communications、science advances、angewandte chemie、advanced materials等期刊上发表sci论文60余篇。

招聘岗位（1）：博士后，3-4名

1. 近五年内获得博士学位，品学兼优，身心健康，以第一作者身份发表过高水平sci论文；

2. 具有水系电池、锂电池、固态电池、多价金属电池、液流电池等领域研究经历，对科学研究兴趣浓厚；

3. 年龄不超过35周岁，保证全职从事博士后研究工作，具有良好的团队合作意识和较强的独立工作能力。

工作待遇及保障条件：

1. 税前综合年收入35-45万元（含地方政府补贴），优秀者可适当增加；

2. qs前100名高校毕业生可一次性另外奖励5万元；

3. 博士后期间申请到纵向/横向课题可获得一次性额外补贴；

4. 出站后留杭工作的，可享受杭州市、萧山区政府相应人才政策（人才补贴40万+40万元）；成果突出满足要求可以申请杭州d类人次（两年购房补贴100万）。

招聘岗位（2）：科研助理/工程师，1-2名

硕士学位及以上，具有水系电池、锂电池、固态电池、多价金属电池、液流电池等领域研究经历，对科学研究兴趣浓厚；以第一作者身份发表过高水平sci论文优先；（科研助理/工程师优秀者具有浙大博士生录取机会，2023年科研助理已录取为组内博士研究生）。

应聘方式：

应聘人请准备相应岗位的所需材料（见下方），可微信联系17673052566或发送邮件至21736032@zju.edu.cn（程老师）。（邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+91考试网）

1. 个人简历（包含学习简历、工作简历、发表论文、参与项目等内容）。

2. 代表性论著或论文以及其他可以证明本人研究能力及水平的相关资料。

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