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2025年07月中国科学院科技创新发展中心招聘11名劳务派遣人员公告|
2025-07-21 20:34:37 【

根据工作需要,中国科学院科技创新发展中心拟招聘劳务派遣工作人员11人,应聘人员须符合招聘岗位的应聘条件,具体情况如下。

一、岗位基本任职条件

1.遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党的领导;

2.遵守中国科学院章程,遵守各项规章制度;

3.具有良好的公民意识与职业道德;

4.研究生学历、硕士及以上学位;

5.年龄原则上在40周岁及以下,身体健康。

二、招聘岗位及具体条件

(一)科技合作处3名

岗位一(2人)

岗位职责:

1.协助调研最新科研成果、企业发展动态,跟踪科技产业发展趋势和技术需求;

2.协助搜集梳理中国科学院研究院所具有产业价值的科技成果和项目,遴选高价值知识产权;匹配科研技术与产业创新,推动技术成果转化落地;

3.能提供商业策划咨询、知识产权、市场推广、产学研合作等深度咨询服务;

4.完成交办的其他工作。

应聘条件:

1.有1-3年科技成果转化、产业咨询对接、撰写产业分析报告、科技企业服务工作经验优先;

2.学习提升能力强,能够较快熟悉并承担技术转移业务;

3.电子信息、材料、生物医药等相关理工科背景。

岗位二(1人)

岗位职责:

1.负责跟踪重点产业政策与市场需求,开展相关领域产业调研并撰写分析报告;梳理科技金融体系,了解资本投资重点领域及方向;

2.负责拓展科技企业与资本合作,搭建“技术-市场-资本”平台,组织对接活动并精准匹配;

3.提供科技金融服务,撰写股权设计、融资计划、商业策划书等方案报告;

4.完成交办的其他工作。

应聘条件:

1.有1-3年科技成果转化、科技企业投融资等工作经历优先;

2.工作认真、细致、主动,具有良好的沟通协作能力,良好的表达能力和写作能力;

3.理工科或金融背景。

(二)成果转化处2名

岗位一

岗位职责:

1.负责组织各类重要会议;

2.协助开展与相关部门、中国科学院研究所联络;

3.协助制定科技成果转化的年度计划与阶段性目标,推动成果转化流程的规范化与效率提升;

4.参与搭建成果转化项目的跟踪评估体系,收集项目进展数据并进行初步分析;

5.完成交办的其他工作。

应聘条件:

1.具备良好沟通协调能力,吃苦耐劳,适应高强度工作,积极完成繁琐任务;

2.工作态度端正、责任心强,作风严谨,热爱科研管理工作;

3.理工科专业背景;

4.有相关工作经历者优先。

岗位二

岗位职责:

1.负责项目材料和数据的整理;

2.协助开展AI数据库建设、数据分析及报告起草;

3.协助开展知识产权运营体系建设,起草知识产权运营创新模式报告;

4.协助组织知识产权运营相关的培训与交流活动;

5.梳理科技成果转化和项目实施中的法律、市场等潜在风险点,协助建立科技成果转化的风险防控应对方案和机制;

6.完成交办的其他工作。

应聘条件:

1.具备良好沟通协调与写作能力,吃苦耐劳,适应高强度工作,积极完成繁琐任务;

2.工作态度端正、责任心强,作风严谨,热爱科研管理工作;

3.理工科专业背景;

4.有相关工作经历者优先;

5.条件优秀的,可适当放宽限制。

(三)平台运行处2名

岗位一

岗位职责:

1.负责开展国际前沿科技政策梳理与态势研究;

2.协助开展我国国际科创中心科技创新规划研究,为相关决策提供建议参考;

3.策划和组织相关调研活动;

4.完成交办的其他工作。

应聘条件:

1.有良好的写作能力,擅长宏观经济、科技政策、科技规划分析;

2.具有良好沟通协调能力,吃苦耐劳,积极完成负责的任务;

3.经济学或公共管理相关专业。

岗位二

岗位职责:

1.协助推动数据平台建设,开展科技信息数据的挖掘整理;

2.负责科学数据平台运行维护,发掘平台的产业支撑作用;

3.组织开展平台建设和运行相关交流活动;

4.完成交办的其他工作。

应聘条件:

1.有平台管理运行工作经验,熟悉科研规律,能够独立负责平台运行维护工作;

2.有良好的沟通协调能力,能够组织重要的科技交流、研讨会议等活动;

3.具有理工科相关专业背景。

(四)规划发展处1名

岗位职责:

1.负责开展任务类研究,起草文稿和有关报告;

2.负责有关工作材料和数据的整理;

3.协助开展与相关部门和研究所的联络;

4.协助开展调研、举办相关会议;

5.完成交办的其他工作。

应聘条件:

1.具备较强的写作能力,良好的组织协调能力,且吃苦耐劳,适应高强度工作;

2.工作态度端正、责任心强,作风严谨,热爱科研管理工作;

3.具有理工科背景,或科技管理相关专业,有参与相关工作经历者优先。

4.年龄不超过30岁。

(五)科学传播处1名

岗位职责:

1.协助负责培训的日常工作;

2.协助负责科普的日常工作;

3.协助开展重要课题或项目实施;

4.完成交办的其他工作。

应聘条件:

1.熟悉教育培训、科学普及和课题任务研究工作;

2.理工科专业背景;

3.有相关工作经历者优先。

(六)党群工作处1名

岗位职责:

1.负责起草党建相关文件及报告;

2.负责协助重要会议组织;

3.负责处内相关档案管理;

4.承担工会办公室日常工作;

5.完成交办的其他工作。

应聘条件:

1.政治素质好,责任心强,中国共产党员;

2.具有优秀的写作能力和组织协调能力,有党务群团工作经验者优先;

3.身体健康,具有较强的亲和力和沟通能力,团队合作意识好;

4.理工科专业背景;

5.年龄不超过30岁;

6.北京市户口优先。

(七)综合处1名

岗位职责:

1.负责信息化(ARP管理、网站维护等)工作;

2.负责中心办公条件(电脑、网络、电话)维护;

3.协助开展安全相关工作;

4.协助文件材料起草、会议保障工作;

5.完成交办的其他工作。

应聘条件:

1.具备良好沟通协调能力和写作能力,吃苦耐劳,适应高强度工作,积极完成繁琐任务;

2.工作态度端正、责任心强,作风严谨,热爱科研管理工作;

3.理工科背景,熟悉网络信息相关软硬件工作;

4.中国共产党员优先。

三、报名要求

自发布招聘启事起,凡符合竞聘条件的人员均可报名,报名截止时间为2025年7月24日(以收到申请表为准)。

四、报名方式

1.填写《中国科学院科技创新发展中心劳务派遣人员岗位申请表》(见附件);

2.提交个人简历、学历、学位证书和身份证复印件;

3.提交相关业务能力证明材料等。

上述材料纸质版请邮寄到北京市海淀区中关村南四街18号紫金数码园1号楼综合处,邮编:100190(信封左上角请注明“科创中心应聘”字样)。同时请将电子版材料发送至zhaopin@stidc.ac.cn(邮件主题为:姓名+应聘岗位+联系电话,如:张三+科技合作处岗位一+13812345678)。

若未通过初审将不再通知,材料恕不退回。

五、聘后管理

1.招聘岗位属于劳务派遣岗位,录用人员需遵守相关劳动纪律,按时到岗、全职参加工作;

2.工资待遇按照国家、中国科学院和科创中心的相关政策和规定执行。

六、联系方式

电子信箱:zhaopin@stidc.ac.cn

联系地址:北京市海淀区中关村南四街18号紫金数码园1号楼

联系电话:62661211

中国科学院科技创新发展中心

2025年7月18日

附件下载:科技创新发展中心劳务派遣人员岗位申请表.docx

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.bjb.cas.cn/tzgg/202507/t20250718_7892411.html



Many words hurt more than swords. 刀伤有法治, 舌伤无药医.
He that respects not is not respected. 你不敬人,人不敬你.
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