1.在线填写报名信息（具备工作经验的应聘人员，请在工作经历部分详细填写相关内容）。

2.上传有效期内的二代身份证正反面扫描件。

3.国内高校毕业的应聘人员上传学历证书、学位证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》（最高学历是研究生的，需同时提供本科学历证书、学位证书及《教育部学历证书电子注册备案表》），留学人员提供教育部留学服务中心出具的境外学历学位认证书。

4.上传本人近期一寸正面免冠电子照片。

5.上传工作证明（社保证明或加盖公章的完整劳动合同等工作证明）、与应聘岗位相关的职业资格证书和各类荣誉等证明材料。

6.上传应聘登记表（见附件2）。

（二）资格审查

对应聘人员提供的材料进行审查，审查结果可在系统内查看。如审查过程中发现有不符合岗位招聘的任一条件、报名材料不齐、伪造或提供虚假信息、属于本公告前述规定的不得报考情形的，不予通过。

（三）考试

考试形式为面试，面试具体时间、地点及要求另行通知，未按通知时间、地点参加面试的视为放弃。面试分为公共面试和专业面试，在同一场面试中开展，面试60分为合格，任一轮面试不合格者不能列入体检、考察对象。面试结束后，按公共面试成绩占40%、专业面试成绩占60%的比例计算总成绩。

（四）体检、考察

根据总成绩择优确认拟录用人员，并按1:1的比例确定体检与考察对象（体检时间和地点另行通知），相关人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

体检结束后，对合格人员进行考察，考察结果仅作为本次招聘是否录用的依据。因个人原因放弃体检、考察或体检、考察不合格而产生的缺额，可从同岗位进入面试人员中，按总成绩排名依次递补。

（五）录用

对拟录用人员名单在杭州高新人才网（https://www.hhrc.com.cn/）予以公示，公示时间为5个工作日，经公示无异议，将按规定程序办理录用手续。

（六）待遇

根据公司薪酬办法执行，按照国家相关规定对被录用人员缴纳五险一金。

五、其他事项

（一）招聘工作的相关安排必要时将会适当进行调整，请应聘人员理解、支持和配合。

（二）招聘各环节有关事项将通过电话、短信或邮件等方式通知。应聘人员应确保报名时提供的手机号码、电子邮箱正确无误，如因信息错误导致无法正常接收相关招考信息的，造成的后果由应聘人员本人承担。

（三）资格审查贯穿全过程。如发现有条件不符、提供虚假信息和材料获取报考资格，或有意隐瞒本人真实情况等的，一经查实，立即取消报考或录用资格。

（四）本次招聘不收取任何费用，不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。

（五）招聘单位对本次招聘享有最终解释权。

（六）咨询方式

联系人：黄女士、吕女士

报名咨询电话：0571-87110707、0571-86078912

附件：1.2025年公务员招考专业参考目录.xls