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2025年09月中国科学院光电技术研究所2026届秋季校园|
2025-09-03 02:08:31 【

一、光电所简介

中国科学院光电技术研究所(简称光电所)始建于1970年,位于享有天府之国美誉的四川省成都市。建所以来,围绕国家重大战略需求,聚焦世界科技前沿开展光电领域基础性、前瞻性、颠覆性的创新与工程应用研究,逐步成为国家科技战略体系中不可或缺的光电科技力量。光电所始终牢记“国家队“、”国家人”的初心和使命,心系“国家事”、肩扛“国家责”。光电所现有员工1300余人,其中中国工程院院士2人,国家级各类人才专家100余人,高级专业技术人员500余人。

光电所在自适应光学、光束控制、微纳光学等领域取得了多项重大成就,先后取得包括国家科技进步特等奖、国家技术发明一等奖、国家自然二等奖在内的500余项科技成果,目前承担有国家重点研发计划、自然科学基金、部委重大重点项目及企业委托开发项目研究,研究水平居国内领先或国际先进。与此同时,广泛开展国内外学术交流与合作,多次承办国际先进光学制造和检测会议等国际学术交流活动。

二、招聘需求

(一)优秀研究生人才需求

01、招聘需求专业

光机类、电子与通信类、计算机与控制类、其它类专业

专业大类

专业细分

光机类

光学工程、应用光学、物理光学、大气光学、光电子学、激光技术、机械工程、控制理论与控制工程、机械工程及其自动化、机械电子工程、仪器科学与技术、测控技术与仪器等相关专业。

电子与通信类

电子科学与技术、电子信息工程、信息与通信工程、信号与信息处理、图像处理、电路与系统、电气工程、电气仪表、集成电路、微电子学与固体电子学、物理电子学等相关专业。

计算机与控制类

计算机科学与技术、软件工程、控制科学与工程、测试计量技术及仪器、自动化、制导与控制、人工智能与机器学习等相关专业。

其它类专业

物理学、数学、力学、凝聚态物理、集成半导体类、航空航天工程、材料科学与工程、高分子材料、无机非金属材料、化学工程、机电工程、会计、财务管理、行政管理、人力资源管理、质量管理、档案管理、中文、信息管理与信息系统等相关专业。

02、招聘岗位

光学设计、光机结构设计、软件设计与开发、硬件设计与开发、机械结构设计、自动控制、电气工程设计、FPGA设计、仿真建模、光学精密测量技术研究、光学薄膜技术研究、图像与信号处理、光学检测技术研究、超精密光学制造技术研究、先进跟踪控制技术、光与大气互相作用机制研究、空间视觉感知算法及软件开发、版图设计优化、先进跟踪控制技术、光学装调工艺研究、光学制造加工工艺、机械制造工艺、微纳加工工艺研究、高精度测量系统研制、新材料与器件开发、机电设备开发、误差分析及参数优化研究、信息保护和安全体系运行主管、信息化运维、安全生产管理、人力资源管理、档案管理、财务管理、质量管理、型号质量管理与产品保证、科研设备管理主管、英文期刊编辑等。

03、招聘对象

招聘对象为2026届毕业生或具有工作经验的近3年往届优秀毕业生,毕业生需同时满足以下条件:

1.原则上需具有研究生学历;

2.申请人在校阶段学习成绩优异,在学期间无重修或补考记录,未受过纪律处分;

3.热爱科研事业,有较好的科研潜力,道德品质良好,遵纪守法;

4.身体健康状况符合规定的体检标准,心理健康状况良好。

(二)博士后人才需求

01、研究方向

光学工程、数学、物理学、机械工程、仪器科学与技术、力学、机械设计及其自动化、电子科学与技术、控制工程、计算机科学与技术、图像处理、电气工程、信息与通信工程等专业。

02、申请条件

要求2026届应届博士毕业生,或近3年获得博士学位人员,年龄一般不超过35岁。

三、申请程序

01、优秀研究生应聘方式

1)简历提交

2025年8月12日起,开始接收应聘者简历,应聘者简历应按以下格式提供:

1.个人应聘简历;

2.本、硕(博)成绩单;

3.个人学术成果(发表论文及影响因子、专利、各类获奖等信息);

4.个人基本信息表(学习经历从本科开始填写、所学专业、所属学科、籍贯、年龄等)见附件1;

温馨提醒:将以上所有材料合并为一个电子版(PDF格式,不是压缩包)发至ioezp@ioe.ac.cn。

发送个人简历按:“姓名+学历+专业+学校+应聘岗位”格式命名。

2)初审

光电所首先对收到的应聘者材料进行初审筛选;初审通过者,由人事教育处发面试通知和相关要求。初审通过者需按照通知要求准备面试材料,并准时到指定时间、地点参加面试,择优录取。

3)综合考核

光电所集中安排综合考核,考核合格者,由人事教育处负责通知考核后需提供资料,提供材料不应超过5个工作日。

4)录用

1.符合录用条件的应聘者,人事教育处负责通知录用结果,应聘者应在收到录用通知5个工作日寄出就业三方协议,逾期视为放弃;

2.如发现申请人提供的材料不真实,或受到处分的,一经发现即取消申请人录用资格,追究相关责任。

02、博士后应聘方式

1)简历提交

2025年8月12日起,开始接收应聘者简历,应聘者简历应按以下要求提供:

1.个人应聘简历;

2.个人学术成果(发表论文及影响因子、专利、各类获奖等信息)。

2)入站流程

光电所首先对收到的应聘者材料进行初审筛选;初审通过者,推荐合作导师并就博士后科研课题进行沟通,确定博士后科研计划后由人事教育处统一安排入站答辩,择优录取。

四、2025年招聘工作安排

光电所会采用高校现场宣讲、高校大型双选会等方式与应聘者交流,请应聘者关注本校就业信息网和光电所微信公众号、光电所官网(www.ioe.ac.cn)招聘公告,欢迎大家积极投递应聘简历。面试具体安排以接到通知为准。

五、薪酬福利

光电所为新入职员工提供同区域内具有竞争力的薪酬待遇,入职即享受五险一金(公积金12%)、国家法定假期、人才公寓、生日福利、带薪休假、误餐补贴、免费班车、子女入托等多种福利。

具有竞争力的员工福利保障&员工个人职业规划_二维码(请点击链接查看详情

六、联系方式

研究生应聘联系方式

E-MAIL:ioezp@ioe.ac.cn

联系人:老师、闫老师

联系电话:028-85100548

博士后应聘联系方式

E-MAIL:ioe_pd@ioe.ac.cn

联系人:老师

联系电话:028-85100548

中国科学院光电所网址:http://www.ioe.ac.cn

本招聘公告自2025年8月12日起有效期3个月,招聘岗位额满停止接收简历[a1] 。

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://mp.weixin.qq.com/s/Qy0rK1tGS5Mz96J3qblKPQ

 

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 [a1]报名方式暂填其他

截止根据句意填写,3个月后

即,2025-11-12



The man who has made up his mind to win will never say "Impossible". 凡是决心取得胜利的人是从来不说"不可能"的.
Seize the present; trust the future as little as you may. 抓住现在;尽量少指望未来.
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