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2025年09月苏州实验室科研管理与服务部管理人员|
2025-09-06 00:43:36 【

苏州实验室是新型科研事业单位,位于苏州市工业园区。苏州实验室强化战略性结构材料、功能材料和前沿材料的突破,打造材料领域大科学装置和AI计算设计平台,开展战略性、前瞻性、基础性研究工作,努力建成世界一流实验室。

因工作需要,现公开招聘管理人员若干名,诚邀海内外优秀人才加盟。

一、招聘基本条件

(一)应聘人员应符合以下条件

1.遵守中华人民共和国宪法和法律;

2.具有良好的政治素质和道德素养,积极主动,踏实肯干,严谨细致,团结协作,有较强的组织协调能力和服务意识;

3.身心健康,具有较好的学习能力和文字功底,具有良好的职业道德和职业操守;

4.具有岗位所需的专业知识和相关经验,熟悉国家、地方相关政策、法律法规;

5.年龄不超过35周岁(1990年1月1日后生),特别优秀的可适当放宽。

(二)存在以下情形者不得应聘

1.因犯罪受过刑事处罚的;

2.受到行政开除处分,或受其他处分正在处分期内的;

3.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

5.聘用后即构成回避关系的;

6.相关法律、法规和规章规定不宜聘用的其他情形。

二、薪酬福利待遇

1.实验室实行更有竞争力的协议工资薪酬体系,硕士应届生可提供年薪20万起。

2.实验室根据国家有关规定提供社保公积金,节日福利、年度体检等。

3.提供相关专业和技能提升的培训机会,有完备的人才发展体系。

三、应聘方式 

1.自发布招聘通知之日起,凡符合招聘条件的人员均可报名。

2.应聘人员需提供相关证明材料,包括且不限于:身份证、学历学位证书,以及能够证明本人能力和水平的相关材料。

3.应聘人员通过苏州实验室官方网站或官方公众号“苏州实验室”进行投递简历,选择对应岗位并上传相关证明材料。(官方网站:https://wecruit.hotjob.cn/SU68833c0f8131aa76aa198f4a/pb/index.html   )

4.通过初审的应聘者,实验室将以邮件的方式通知前来参加本单位组织的综合测试。

四、资格审核

对照岗位条件,由实验室对应聘材料进行资格审核,遴选进入综合测试的人员名单,具体时间以通知为准。

五、注意事项

(一)应聘人员报名前请认真阅读本公告,并按要求提交报名材料。

(二)应聘人员应当对所提交的报名材料的真实性负责。一旦发现弄虚作假,取消应聘资格。如有伪造、变造学历、学位、职称等证件或证明材料等行为的,可按相关法律法规追究个人责任。

(三)应聘人员有责任和义务严格遵守保密要求。

本启事由苏州实验室负责解释。

附件:岗位需求表

附件1

部门

岗位

招聘数

岗位职责

岗位要求

科研管理与服务部

综合业务主管/助理

2

1.负责学术委员会、学术交流、科研诚信、科研档案、科技安全等管理工作;

2.负责科研文稿撰写、科技宣传,统筹科研业务督办工作;

3.负责部门日常性工作、会议接待、组织培训等综合性事务工作;

4.完成领导交办的其他任务。

1.具有硕士研究生及以上学历,管理类、理工科等相关专业;

2.具有2年及以上高校、科研机构或央企研究所相关工作经验者优先;

3.具有较强的文字写作能力及沟通协调能力。

科研体系建设主管/助理

2

1.负责推动实验室科研管理体系建设,制定实验室科研任务规划布局;

2.负责统筹建立实验室科研管理规章制度、科研评价体系、科研激励体系;

3.负责梳理总结科研任务的阶段性成果,凝练战略性重大标志性成果;

4.完成领导交办的其他任务。

1.具有硕士研究生及以上学历,管理类、理工科等相关专业;

2.具有2年及以上高校、科研机构或央企研究所相关工作经验,熟悉科研体系建设工作内容及流程;

3.具有较强的文字写作能力及沟通协调能力及战略高度。

项目管理主管/助理

5

1.负责凝练科研任务清单,组织实施各类重大科研项目;

2.负责科研项目全过程管理工作,包括项目论证、立项、调度、里程碑考核、结题验收等工作;

3.负责推动科研创新能力建设,包括专业平台类项目立项及全过程管理;

4.完成领导交办的其他任务。

1.具有硕士研究生及以上学历,材料学等相关专业;

2.具有3年及以上高校、科研机构或央企研究所相关工作经验,熟悉科研项目管理工作内容及流程;

3.具有国家科研项目指南编制、组织实施、过程管理工作经验者优先。

对外合作助理

1

1.协助调研龙头企业、高校院所方向布局及优势团队,建立并维护合作关系;

2.协助与龙头企业、高校院所进行合作洽谈,推动具体合作项目落地;

3.完成领导交办的其他任务。

1.具有硕士研究生及以上学历,材料学或管理学等相关专业;

2.具备行业龙头企业或高校院所工作/实习经验者优先;

3.具有优秀的沟通协调、团队协作、资源整合能力。

 


Never make two bites of a cherry. 一颗樱桃不要分两口吃. /做事不要拖泥带水.
The early bird catches the worn. 先出巢的鸟儿先得食.
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