01

审计与法律部总经理

岗位职责

1、法律事务：牵头公司重大经营决策事项、重大项目等法律支撑，重大合同法律审核，实施合同管理、授权管理、知识产权法律保护;组织处理法律纠纷案件;外部律师选聘与管理;组织开展法治宣传与普法活动，组织开展公司日常法律事务管理工作。

2、合规内控：牵头搭建公司合规(含数据合规)及内控体系，包括制度建设、流程管理、内控评价与合规审计相关事项;对公司各业务流程、决策流程等提供合规性意见;牵头公司及各企业数据合规体系化建设工作，实施合规管理、监督、评价、整改等事项。

3、内控与合规评价：牵头公司内控、合规评价及投资项目投后评价，包括组织公司重大项目、股权投资和固定资产投资等后评价。

4、风险管理：牵头公司层级风险管理工作，以内部控制为抓手、合规监督为重点，全面梳理公司经营各节点关键活动与重要风险，并制定风险清单，拟定风险策略，提出风险化解措施。

5、违规追责：组织开展违规投资经营责任追究和配合上级单位落实责任追究。

6、审计工作：组织制定和落实集团公司及公司审计战略和审计工作计划，组织实施企业经济责任审计与专项审计，组织第三方审计机构选聘。

应聘人员基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)政治立场坚定，拥护中国共产党领导和社会主义制度，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;

(三)遵纪守法，作风正派，品行端正，爱岗敬业;

(四)身心健康，具有正常履行职责的身体条件，具备良好的心理素质，能承受较大工作压力;

(五)符合岗位所需的专业或技能条件;

(六)适应岗位要求的身体条件;

(七)符合岗位所需要的其他条件;

(八)具有下列情况之一的人员不得报名：

1.因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除党籍、公职的;

3.被依法列入失信联合惩戒对象名单的;

4.曾有学术不端等不良行为的;

5.在校期间受过院系级以上单位处分的;

6.聘用后构成回避关系的;

7.法律法规规定不得报考的其他情形的。

任职要求

1、硕士研究生学历(本科全日制，硕士研究生不限培养方式)，法律相关专业背景，有获得相关法律职业资格证书，45周岁以下(特别优秀的可适当放宽)，中共党员优先。

2、5年以上央国企法务部门工作经验，8年以上法务/审计/合规工作经验;具有3年中央企业二级总部副职及以上工作经验;具有3年以上5人团队管理经验;熟悉法人治理、国资监管相关要求。具有审计和合规经验优先。

3、工作原则性强，较强的文字功底。

4、责任心强，较强的逻辑思维、团队合作、沟通协调、学习能力。

02

综合部副总经理

岗位职责

1、负责落实公司治理和相关事务。负责董事会日常工作，筹备董事会会议及董事会专门委员会，负责董事会议案材料组织、董事会记录、决议及执行情况沟通反馈，指导所出资企业董事会建设工作;负责总经理办公会的组织、会务筹备、会议纪要和材料归档等工作。

2、负责保密、新闻宣传工作管理。

3、协助部门正职执行领导班子的日常管理和决策工作，综合协调行政事务,统筹工作计划、整理工作信息、反馈工作动态、开展工作调研，做好上传下达、下情上报。

4、协助部门正职管理公司级会议和重大活动的组织、会务筹备、会议纪要和材料归档，重要文稿材料起草撰写，重要指示督办跟踪。

5、协助部门正职管理部门职责范围内的其他工作。

应聘人员基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)政治立场坚定，拥护中国共产党领导和社会主义制度，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;

(三)遵纪守法，作风正派，品行端正，爱岗敬业;

(四)身心健康，具有正常履行职责的身体条件，具备良好的心理素质，能承受较大工作压力;

(五)符合岗位所需的专业或技能条件;

(六)适应岗位要求的身体条件;

(七)符合岗位所需要的其他条件;

(八)具有下列情况之一的人员不得报名：

1.因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除党籍、公职的;

3.被依法列入失信联合惩戒对象名单的;

4.曾有学术不端等不良行为的;

5.在校期间受过院系级以上单位处分的;

6.聘用后构成回避关系的;

7.法律法规规定不得报考的其他情形的。

任职要求

1、硕士研究生学历(本科全日制，硕士研究生不限培养方式)，工商管理、企业管理等相关专业，40周岁以下(特别优秀的可适当放宽)，中共党员。

2、5年以上事业单位、央国企行政管理或办公室相关工作经验;具有中央企业二级总部副职或3年以上部门核心骨干经验;具备一定团队管理能力优先。

3、熟悉现代企业管理，较强的文字功底。

4、责任心强，关注细节，服务意识高，具备较强的综合管理、沟通协调、外联和攻关能力，解决突发事件能力强。

薪资待遇

具有竞争力的薪酬体系

工会福利各类补贴

餐饮、交通、防暑降温、出差、通讯等补贴

七险二金

主要工作程序

公开招聘工作分为报名与资格审查、综合测评、确定考察人选、考察、公示、聘用等六个阶段。

应聘渠道

登录猎聘搜索“中电数据产业集团有限公司”，选择意向岗位投递;

或发送简历至邮箱cecdt-hr-zp@cecdt.com.cn

邮件标题请备注为：姓名+岗位+工作地。

联系方式

联系人：张老师

联系电话：0755-86580510

原标题：【社招】中国电子数据产业集团社会招聘启事