海外经营管理岗

需求分部 海外经营协同处

工作地点 湖北省武汉市

需求人数1人

岗位职责

1、负责推进集团海外战略规划落地，协调配置资源，并检核关键策略进展情况，及时纠偏;

2、负责海外市场洞察和竞争对手对标分析，制定分区域/国别竞争策略;

3、负责集团海外经营目标管理，推进目标分解和各单位达成策略制定，并动态跟踪目标达成进展;

4、负责海外日常经营分析，根据目标达成情况分析偏差根因，明确经营工作要求;

5、负责推进建立集团海外业务运营管理体系，持续优化管理模式和方法，提升管理效率;

6、负责集团海外经营数据治理和信息统计;

7、负责集团国际竞争力评价工作的策划和落实;

8、负责集团海外营销管理模式创新，并推广应用;

9、负责部门和领导交办的其他临时安排事项。

任职资格

基本条件：

1、年龄要求：原则上35岁以下，特别优秀者可适当放宽;

2、工作年限：3年以上;

3、学历要求：大学本科及以上;

4、身体状况：健康。

专业要求：

1、具备战略规划、经营管理、财务管理、市场营销等相关工作经验者优先;

2、掌握工商管理、财务、国际贸易等基础知识。

技能要求：

1、外语要求：大学英语六级或同等英语水平及以上，英语口语流利;

2、熟练操作office等办公软件;

3、学习能力强。

招聘范围 东风体系内外同时招聘 ●●

海外业务协同岗

需求分部 海外经营协同处

工作地点 湖北省武汉市

需求人数1人

岗位职责

1、负责集团境外投资(子公司、代表处等)的全流程管理，包括计划、筹建及运营准备等;

2、负责主要出口单位和境外子公司董事会的组织及监督管理;

3、负责境外子公司合规体系建设和健康运营评价;

4、负责集团海外业务风险管理体系搭建和制度完善，并全面推进落实;

5、负责建立支持海外业务发展的协同机制，协调集团内部资源(各职能部门和主机厂)/外部资源(合作伙伴)等，支 持各出口单位的海外市场拓展;

6、负责对接国家/省市等部委、行业协会等，完成相关任务的解读、分解和协调落实;

7、负责对接上级单位，推进需国家部委审批的项目申报和备案审核;

8、负责碳排放及积分政策法规研究与解读，结合公司现状，制定碳排放及积分管理应对策略;

9、负责搭建集团海外积分管理跟踪体系，实时监控积分的统计和核算，开展海外积分运营分析并输出分析报告，支撑业务决策;

10、负责积分交易的统筹管理，保障公司积分供需平衡，提升积分利用效率;

11、负责集团海外碳积分管理过程中的风险防控，针对性提出应对策略与优化建议，保障工作平稳运行;

12、负责按期完成领导交办的其他相关工作。

任职资格

基本条件：

1、年龄要求：原则上35岁以下，特别优秀者可适当放宽;

2: 工作经验：3年及以上汽车行业相关工作经验，新能源汽车政策研究、汽车市场分析或车企运营管理经验;对碳排放、积分政策有过研究及实际操作经验(如积分核算、交易落地)或工信部/行业协会政策研究背景者优先;

3、学历要求：大学本科及以上;

4、身体状况：健康。

专业资格：

1、具备政策解读与行业研究的理论基础、项目管理工具;

2、精通积分统计核算逻辑，能独立完成积分数据收集、校验、核算与分析，搭建积分运营跟踪模型;

3、具备积分交易全流程推进能力，熟悉积分交易平台规则，可高效完成积分挂牌、·交割等操作，保障交易成本最优、流程合规 。

技能要求：

1、外语要求：大学英语六级或同等英语水平及以上，英语口语流利;

2、熟练操作office等应用软件;

3、学习能力强。

招聘范围 东风体系内外同时招聘●

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原标题：招聘启事 | 东风汽车集团股份有限公司国际事业部