因业务发展需要，我司按照“公开、公平、竞争、择优”的原则，特面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下。

一、招聘对象及报考条件

(一)招聘对象

符合招聘职位资格条件的在职、非在职人员。

(二)报考条件

(1)思想政治素质高，态度端正，品行优良，遵纪守法;

(2)身体健康，吃苦耐劳，诚实守信，爱岗敬业，有较强的工作责任心;

(3)具有良好的职业道德和较强的保密意识，有强烈的事业心和责任感，创新意识、团队合作意识强;

(4)具有胜任应聘职位的专业技术能力、组织协调能力、文字写作能力和语言表达能力，能熟练操作办公自动化软件及相关业务信息化系统;

(5)符合相应职位的专业、学历、职称(执业)资格等要求;

(6)符合招聘岗位所要求的其他任职条件。

(7)具有下列情形之一的，不得报名：

1.因犯罪受过刑事处罚的;

2.因贪污、受贿等经济问题受党纪政务处分人员，被开除党籍的、开除公职的;

3.行业禁止性规定人员，在影响期内的;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

5.涉嫌违纪违法正在接受有关专责机关审查尚未作出结论的;

6.受处分期间或者未满影响期限的;

7.曾因个人原因，导致国有资产严重流失和重大经济损失的;

8.与本单位领导人员有亲属关系(配偶，父母，配偶的父母，子女及其配偶，兄弟姐妹及其配偶、子女，配偶的兄弟姐妹)的;

9.法律法规规定的其他情形。

(8)符合岗位所需的其他条件见《广安市前锋区生态农业开发供销有限公司2026年公开招聘2名工作人员一览表》(详见附件1)。

二、招聘程序

报名及资格审查按以下程序进行：

(一)报名时间

公告发布之日起即可报名，报名截止时间为2026年2月10日24点止，相关时间界定均截止到报名截止当日24点。每位报名者限报一个职位，报名者须如实填写报名表，可登录广安市前锋区人民政府网站(https://www.qf.gov.cn/)下载该表，并将填写好的报名登记表、相关资料扫描件或资料照片以电子文档形式发送至邮箱：3507788147@qq.com。

(二)报名方式

本次招聘采取网络报名方式进行，有意者请于报名截止时间前将报名材料电子文档以“应聘岗位 姓名.zip”格式命名后，压缩并打包发送至报名邮箱3507788147@qq.com。

每人仅限报考1个岗位，请仔细确认后，在规定报名时间内报名，并确保报名资料的真实性。请仔细阅读需提交的证件及资料，未按照要求提交报名资料或在规定报名时间外报名的，一律视为无效报名，取消报考资格。以上资料投递后，恕不退回，我公司承诺对个人信息严格保密。

(三)提交资料

1.应聘人员登记表(见附件2，word版本及签字版扫描件，附近期个人2寸证件照);

2.身份证扫描件;

3.学历、学位扫描件，学信网认证报告(最新);

4.职业资格证书/职称证书扫描件;

5.专业资格证书、荣誉证书、无犯罪记录证明及个人征信等相关证件电子件各一份。

(四)资格审查

按照应聘者报名资料，对任职资格等相关条件进行资格初审，对初审合格者及时通知相关事宜，对初审不合格者不再另行通知。应聘人员应严格按照招聘岗位的条件要求报名，并对提交材料的真实性负责。资格审查贯穿整个招聘工作全过程，在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其报考资格和聘用资格，所造成的一切损失均由当事人本人承担。

(五)考试

1.考试方式参见职位表

考试总分为100分。考试分为笔试和面试，笔试成绩占40%、面试成绩占60%。面试成绩低于70分，不予录取。

1.1笔试：笔试卷面满分100分。主要考核应聘职位的基础知识和相关专业知识。

通过资格审查人员参加笔试，岗位招聘人数与该岗位通过资格审查人数的笔试比例原则上达到1:3方可开考，若达不到开考比例，则按实际通过资格审查人数进入笔试。

1.2面试：满分总分为100分。按照笔试成绩从高到低依次确定参加面试人员，招聘岗位职数与参加面试人员比例不高于1:3，进入面试人数如不足该岗位招聘职数3倍的，按实际参加笔试人数进入面试。测评要素主要包括举止仪表、语言表达、综合分析能力、应变能力、解决实际问题能力、与应聘职位要求相匹配的工作能力等。

2.考试总成绩

考试总成绩的计算公式为：考试总成绩=笔试成绩×40%面试成绩×60%。考试总成绩保留两位小数。

整个招聘考试过程严禁作弊，一经发现，考试作弊者5年内不得报考本单位招聘职位。

(六)人选确定

根据考试成绩折合总成绩(保留两位小数)从高到低按招聘计划数1:1的比例确定拟录用人选报公司主管部门研究决定，拟录用人选若未达到用人单位要求，经公司主管部门研究有权取消或减少该岗位招聘名额。

(七)考察体检

1.录用人选自行前往具有二甲及以上公立医院入职体检，体检费用由本单位承担(体检费不高于500元)。如体检不合格的(具有无法正常履行岗位工作的身体条件)，可以申请复检一次，复检费用由应聘人员自行承担，复检后仍不合格，由公司研究是否递补。凡在体检中弄虚作假，有意隐瞒影响工作的疾病的应聘者，取消聘用资格。

2.对体检合格者按要求进行任职考察。包括但不限于实地走访、书面函询、电话问询等方式，对考察对象德、能、勤、绩、廉等情况进行背景调查，背景调查期间需提供个人无犯罪记录证明。

(八)公示

考察合格者，在广安市前锋区人民政府网站(https://www.qf.gov.cn/)进行公示，公示期为5个工作日。

(九)用人

公示期满无异议后，由用人单位办理入职试用手续，试用人员实行岗位管理，试用期2-6个月(根据合同年限确定)，薪酬福利按用人单位管理制度执行。试用期内被证明不符合岗位录用条件的，予以解聘。

因考生放弃参加体检、考察不合格、公示期存在异议经核实不予录用、个人原因放弃入职等，由公司研究是否按考虑总成绩递补人员。

(十)其他

1.应聘人员一经应聘，需与原工作单位解除相应关系，如与原单位涉及劳动纠纷，概由本人负责处理。处理不好的，取消聘任资格;

2.本次招聘严格按照有关规定进行，严禁弄虚作假、徇私舞弊等不正之风。一经发现给予查处，并取消聘用资格;

三、联系方式

报名咨询电话：18728633277

监督电话：0826-2880298

本公告未尽事宜由广安市前锋区生态农业开发供销有限公司负责解释，如有其他变动，以电话通知或广安市前锋区人民政府网站发布的信息为准。

附件：1.广安市前锋区生态农业开发供销有限公司2026年第一次公开招聘2名工作人员一览表

      2.广安市前锋区生态农业开发供销有限公司应聘人员登记表

广安市前锋区生态农业开发供销有限公司

2026年2月4日

原标题：广安市前锋区生态农业开发供销有限公司2026年第一次公开招聘工作人员的公告