娄底市娄星工业集中区开发建设投资有限公司(以下简称“公司”)是由娄星区人民政府批准组建的国有全资公司，成立于2013年1月10日，注册资本金13.6亿元人民币。目前发展定位是负责娄星产业发展中心基础设施建设、土地整理开发、产业园区建设与物业租售、国有资产特许经营，对园区内企业的投资及房地产开发等。因公司发展需要，现面向社会公开招聘工作人员，将有关事项公告如下：

一、招聘原则

(一)坚持德才兼备的用人标准。

(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

(三)坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业能力相结合。

二、报考条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中国共产党领导，诚实守信，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，无任何不良记录。

3.符合报考岗位所需的资格条件。

4.具有良好的身心素质，有健康的身体和职业心态。

5.自聘用之日起，与其他单位无劳动关系。

(二)下列人员不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员。

2.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、调查的人员。

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。

4.在各级各类公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有违纪违规行为的人员。

5.报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位。

6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

7.本次招考报名截止日前未取得毕业证、学位证的全国普通高等学校在读学生不得参加报名。在读的普通高等学校计划内统招全日制研究生不能以本科学历报考，其他情形以此类推。

8.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

(三)有关报名条件说明

1.取得国(境)外学历学位证书的应聘人员应提供教育部留学服务中心出具的学历、学位认证函及有关证明材料。

2.年龄、工作经验时间计算到本次公告报名截止日止(身份证上的日期均按阳历计算)。

3.全日制在校就读期间(含研究生、本科、大专、国外留学学习期间)的实习、兼职、参加社会实践等不能计算为工作经验时间。

三、公开招聘岗位

此次拟面向社会公开招聘工作人员3人，其中娄星招商服务有限公司招商专员2人、娄星招商服务有限公司基金专员1人。

四、招聘程序

招聘工作按照发布招聘公告、报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、确定拟聘用人员名单、公示和聘用的程序进行。

(一)发布招聘公告

在娄星区人民政府门户网站(http://www.louxing.gov.cn/)、掌上娄星等平台发布招聘公告。有关考试具体安排、各环节相关信息等在娄星区人民政府门户网站公布，请考生密切关注。

(二)网上报名

1.报名时间：2026年2月25日9：00至3月5日17：00。

2.报名方式：本次招聘采取网上报名的方式，不设现场报名点。请报考人员在规定时间内登录网上报名系统(http://hnloudi.pzhl.net)进行网上报名。

3.报名注意事项：

(1)每人限报一个岗位，否则视为无效报考。同一岗位招聘计划数与有效报考人数的比例不得少于1:3，达不到这一比例的，将另行发布补充公告，并相应延长报名时间。报考人员用本人身份证号和本人手机号进行注册。注册信息提交后，不得修改。报名与考试时使用的本人有效居民身份证信息必须一致。

(2)报考人员须仔细阅读《公告》《岗位表》，并签署网上报名诚信报考承诺书，根据所要报考的岗位要求填写《2026年娄底市娄星工业集中区开发建设投资有限公司公开招聘工作人员报名表》(以下简称《报名表》)(附件2)，并上传①本人近期一寸正面彩色免冠证件照片;②本人有效居民身份证正反面;③第一学历证书和最高学历证书、学位证书、教育部学历证书电子注册备案表;④职称及职业资格证书;⑤工作经历证明(须提供劳动合同、同时期社会保险缴费记录，无法提供合同和社保证明的可提供由用人单位加盖公章的工作经历证明)、工作业绩证明材料等相关材料扫描件上传至报名网站。所填信息及照片核对无误后，点击“确认无误后，保存”提交报名信息待审。因个人原因未按规定的时间提交或补充资料的一律视为自动放弃。

(3)报考人员提交的报名信息应当真实、准确、完整。如因身份证过期、信息填写失误、照片模糊变形、上传的资料缺失、不完整等原因，影响资格初审结果或后续考试过程中出现无法通过资格审查等问题的，后果由报考人员自行承担。《报名表》原则上要求本人亲自填写，如因特殊情况请他人代为填写报名信息的，视为报考人员本人填写，由报考人员本人承担相关责任。

(三)资格初审

1.资格初审时间：2026年2月25日9：00至3月6日17：00。

2.资格初审采取网上审查的方式进行。工作人员对照岗位所需的资格条件，在24小时内对报考人员填写的信息进行初步审查。请报考人员注意及时登录报名系统，查询本人资格初审结果。

3.资格初审合格的视为报名成功人员，不可再修改信息及改报岗位;资格初审不合格的，在报名期间(2026年3月5日17：00前)可重新提交报名申请。2026年3月5日17:00至3月6日17:00期间，已提交报名申请但由于报名信息不完整、错漏、照片不符合规定等原因导致资格初审未通过的人员，可对报名信息进行完善修改(报考单位和职位不得修改)并重新提交审核。截至3月6日17:00，审核仍未通过的，视为报名失败。

4.报考人员应留下准确的联系电话并保持电话畅通，因联系电话不准确、不畅通等原因导致无法联系的，后果由报考人员自行承担。

5.经初审符合报考条件人数与岗位招聘人数开考比例原则上不低于3:1，确需调整开考比例的，经公司招聘领导小组研究同意后，可适当调整开考比例。

(四)笔试

1.笔试时间：笔试时间另行通知，请关注娄星区人民政府门户网站通知。考生必须同时携带笔试准考证和本人有效居民身份证(或有效期内的临时身份证)原件方能进入考场参加笔试。

2.笔试形式和内容：笔试采取闭卷方式，主要考察各岗位所需综合能力及相关专业知识。

3.笔试成绩计算：满分100分，按“四舍五入”保留小数点后两位有效数字。笔试成绩按40%计入考试总成绩。未参加笔试或未取得有效笔试成绩的考生，取消进入下一环节资格。

4.笔试成绩查询：在娄星区人民政府门户网站公布笔试成绩的具体查询时间和方式。

(五)资格复审

1.资格复审采取现场审查方式进行。资格复审时间、地点另行通知。

2.资格复审对象根据笔试成绩，从高分到低分按岗位资格复审人数与招聘计划数的3:1比例确定，达不到比例岗位的考生全部进入资格复审。同一岗位考生笔试成绩排名末位并列的同时确定为资格复审人员。

3.资格复审及所需提供的资料：

(1)网上打印的本人报名表1份。

(2)本人有效居民身份证原件和复印件各1份。

(3)本人学历与学位证原件和复印件，教育部学历证书电子注册备案表。国外、香港、澳门学历须提供教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”或“香港、澳门特别行政区学历学位认证书”原件及复印件各1份。

(4)报考岗位所需的职称或职业资格证书、工作证明、工作业绩证明材料等相关材料原件和复印件各1份。

4.经复审不符合报考条件或未在规定时间内到指定地点进行资格复审的对象，取消进入下一环节资格。该岗位空缺人数按该岗位的考生笔试成绩从高分到低分依次递补复审。若笔试成绩相同的，一并入围。同一岗位递补不超过两次。在24小时之内无法联系到递补人员的，视为递补人员自动放弃。

5.进入资格复审的考生须关注相关公告，如因未阅读公告或错填联系电话、关闭电话、更改电话号码等原因导致无法联系未参加复审的，后果由报考人员自行承担。

(六)面试

1.参加面试人员为公示无异议的资格复审合格人员。具体面试时间、地点另行通知。

2.面试方式为结构化面试，重点考察面试人员的综合素质、专业能力等。

3.面试成绩满分为100分(四舍五入后保留小数点后两位)。招聘计划数与实际参加面试考生人数达不到1:3比例的招聘岗位，考生面试成绩须达到70分及以上方可进入下一环节。

(七)总成绩计算

1.考试总成绩实行百分制，笔试成绩占40%，面试成绩占60%，按“四舍五入”保留小数点后两位有效数字。

2.考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

(八)体检与考察

1.面试结束后即进入体检环节，体检人员根据参考人员的考试总成绩依照高分到低分顺序与计划招聘职位数1:1的比例确定。如同一职位考生的总成绩名次出现末位并列的，以笔试成绩高的考生进入体检，若笔试成绩还相同的，则另作加试，加试方式由公司招聘领导小组确定，以加试成绩高的考生进入体检。

2.体检具体时间、地点另行通知。体检费用由考生自理。

3.体检标准参照现行公务员录用标准执行。复检只能进行一次，必须在1个月内完成检查项目，体检结果以复检结论为准。不按规定要求进行体检、复检或在体检中弄虚作假的，不得进入考察环节。根据国家关于遏制公职人员涉毒吸毒工作的统一部署，将吸毒检测纳入公开招聘人员体检范围。

4.体检合格者进入考察。考察采取走访调查、谈话、查阅资料或委托第三方机构背景调查等形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩等。

5.考察结束后，由考察组提出考察意见。根据考试总成绩及考察结果，经公司招聘领导小组研究，确定拟录用人选。

6.当体检、考察出现不合格，或体检、考察合格者弃权，从报考同一岗位的考生中按考试综合成绩从高到低递补(同一岗位递补不超过两次，递补如无合适人选可核减或取消该岗位招聘)。

7.经考察确无合适人选的职位可空缺。

(十)公示

1.根据总成绩、体检与考察结果，经公司招聘领导小组研究，确定拟聘人选，拟聘人员将在在娄星区人民政府门户网站上公示5个工作日。公示期间对拟聘用人员有异议的，在收到书面异议之日起3个工作日内进行复查。

2.已聘用人员逾期未到招聘单位报到的视为自动放弃聘用资格，岗位出现空缺的，按总成绩从高分到低分按程序依次递补，同一岗位各环节递补累计不得超过2次。

五、聘用及待遇

1.经公示无异议的，拟聘人员依照《中华人民共和国劳动合同法》与用人单位签订劳动合同，首次签订劳动合同期限3年。本次招聘人员试用期均为六个月，试用期满，考核不合格者，解除劳动合同。

2.薪酬待遇按照公司《薪酬管理办法》执行。薪酬由基础薪资和绩效薪资组成，含六险二金、带薪休假、工会福利、餐补等。绩效考核标准参照公司《绩效考核实施细则》实行。

六、应聘须知

1.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

2.资格审查贯穿整个公开招聘过程，应聘人员应对本人填报的信息、提供资料的真实、准确性负责，凡不符合公开招聘条件、弄虚作假者，一经查实，取消考试资格、考试成绩、应聘或录用资格;已经录用的，依法解除劳动关系，由此造成的一切损失由报考人员自行承担。应聘人员个人资料仅应用于此次公开招聘，不公开、不退还。

3.报考人员应确保联系方式填写准确，通信工具畅通，因联系电话不准确、不畅通等原因导致无法联系的，后果由报考人员自行承担。

4.因拟录用人员放弃等原因需要递补后备人选的，应按照成绩排名从高到低递补录用。

5.本次招聘工作由娄星产业开发区管委会纪工委全程监督。

6.本次公开招聘公告未尽事宜由娄底市娄星工业集中区开发建设投资有限公司负责解释。

咨询电话：0738-8350005(报名咨询)，400-811-9816(报名平台技术咨询)

咨询时间：8:00-12:00  14:30-17:30(工作人员仅对招聘内容及报名技术问题进行回复，其他事宜谢绝来电来访)。

监督电话：0738-8350006

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1.2025年娄底市娄星工业集中区开发建设投资有限公司公开招聘岗位信息表

2.2025年娄底市娄星工业集中区开发建设投资有限公司公开招聘人员招聘报名表

娄底市娄星工业集中区开发建设投资有限公司

2026年2月13日

原标题：娄底市娄星工业集中区开发建设投资有限公司2026年公开招聘公告