为落实中国社会科学院“人才强院”战略，加强创新型青年人才培养，根据《中国社会科学院2026年博士后招收和管理工作通知》精神，结合我所学科发展及科研任务需要，现面向海内外公开招收博士后研究人员。

一、单位简介

中国社会科学院数量经济与技术经济研究所（简称“数技经所”）是集数量经济与技术经济理论方法和应用研究为一体的综合性国家级学术机构。是中国社会科学院经济学科的主要研究机构之一，拥有数量经济学、数字经济2个院级优势学科和技术经济学、绿色低碳经济学2个所级重点学科。数技经所博士后流动站成立于1992年，设有应用经济学、工商管理2个一级学科。

二、招收类型

本年度仅招收国家资助博士后研究人员。

三、招收名额

国家资助博士后（B、C档）若干名。

四、申请条件

1.具有中华人民共和国国籍（含中国港澳台地区居民），拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，具备良好思想品德，无科研失信行为。

2.年龄要求：申请人一般应于1992年1月1日（含）以后出生。

3.学历要求：

具有博士学位（获得博士学位不超过三年），或即将于2026年7月前获得博士学位。申请人博士毕业院校一般应为“双一流”建设高校、中国社会科学院、中国科学院等重点科研院所（含世界综合排名或学科排名前200位的学校），或非“双一流”高校的“双一流”专业。

4.学术成果要求：申请人应于博士期间以独著或第一作者、第二作者（导师为第一作者）身份在核心期刊发表至少2篇学术研究论文，或在权威及以上期刊发表至少1篇学术研究论文。

期刊认定：

（1）中文核心期刊范围参照《中文核心期刊要目总览（北大版）》《中文社会科学引文索引（CSSCI）来源期刊（南大版）》《中国人文社会科学期刊AMI综合评价报告（2022）》；

（2）外文研究论文只认英文成果，英文核心期刊范围参照《中国人文社会科学期刊AMI综合评价报告（2022）》（英文期刊）及中国科学院文献情报中心期刊分区为专业二区、三区的英文期刊；

（3）中英文权威及以上期刊范围参照《中国人文社会科学期刊AMI综合评价报告（2022）》（中、英文期刊）及中国科学院文献情报中心期刊分区为专业一区的英文期刊。

5.工作要求：博士后在站期间须脱产全职从事研究工作，不招收在职博士后。

五、合作导师及研究方向

本次招收博士后的合作导师研究方向包括但不限于（接收相关专业方向调剂）：

六、薪酬待遇

博士后在站期间，人事、组织关系由我所统一管理，纳入所内人事管理，在站工作期限一般为2年。待遇与管理主要安排如下：

1.薪酬与经费支持

（1）薪酬由国家财政按“国家资助博士后研究人员计划”（B/C档）标准拨付，资助期为2年，B档为18万元/年，C档为12万元/年。

（2）可协助申报我院配套的博士后创新项目经费，标准不低于国家资助。

（3）支持申请国家社科基金、博士后基金等各类科研项目，并承担研究所及合作导师的科研课题，获得相应经费支持。

2.科研与生活条件

（1）提供博士后办公室、图书资源与学术网络，支持参加全国性博士后论坛、调研等学术活动。

（2）在房源允许情况下，安排博士后公寓或提供租房补贴。

3.考核激励与职业发展

（1）协助申请国家各类博士后人才计划。

（2）出站前可申报“博士后科研业绩评估考核资助”，国家择优给予一次性奖励。

（3）进站后认定中级职称，出站后一年内可按院规定申请副研究员职称评审。

4.人事与户籍管理

（1）进站后须按规定迁转人事档案与党组织关系。

（2）户口迁移依据全国博士后管理委员会及北京市相关政策办理。

在站期间各项待遇与管理均按国家、中国社会科学院及所有关规定执行。

七、申请程序

（一）提交材料

申请人请将以下材料电子版打包发送至报名邮箱，请【点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】，打包文件命名为“博士后报名（姓名）”：