为规范员工招聘行为，提高招聘效率，确保招聘质量，根据《锦屏县县属国有企业人员招聘(调用)管理办法(试行)》及公司实际用工需求，特制定本简章。

一、招聘企业概况

贵州杉乡建设投资开发(集团)有限公司成立于2017年12月，注册资本2亿元人民币，为县属国有独资企业。主营业务为土地开发与收储、建筑业、房地产业、工程咨询服务等关联产业。

二、招聘岗位及名额

本次拟公开招聘合同制(非正式)工作人员4名。具体岗位详见《岗位需求表》。

三、招聘对象及条件

(一)招聘对象

具有国家承认学历的大专及以上毕业生(部分岗位不限学历)，符合岗位要求的社会在职、非在职人员。

(二)报考条件

1.遵守宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策;

2.具有良好的品行和职业道德;

3.符合岗位要求的年龄、学历、专业及工作经验条件;

4.身体健康，具备履行岗位职责的身体条件。

(三)有下列情形之一的，不得报考：

1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的;

2.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的;

3.曾被开除公职或在机关(含参照公务员法管理单位)、事业单位、国有企业被辞退未满5年的;

4.在各级公务员、事业单位、国有企业招录(聘)中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

5.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政务(政纪)处分的或正在接受纪检监察机关、司法机关立案调查未结案的;

6.认定为失信被执行人或存在严重违法失信行为的;

7.不符合招聘岗位所要求的其他资格条件的;

8.有吸毒史的;

9.与原单位尚未解除劳动关系的;

10.法律法规规定不得聘用为国有企业工作人员的其他情形。

四、招聘组织机构

成立公司公开招聘工作领导小组，组长由公司总经理担任，成员由综合行政部以及相关部门负责人组成，负责招聘工作的组织领导和监督。

五、招聘程序及实施细则

(一)发布信息

2026年3月23日，通过县人民政府网发布招聘信息，公告时间不少于5个工作日。

(二)报名与资格审查

报名时间：2026年3月30日—2026年3月31日(上午8:30-12:00，14:30-17:30)。

报名方式：采用现场报名(地点：本公司综合行政部)。

资格审查：审查时间为报名结束后两个工作日内。

准考证发放：审查合格人员凭身份证于4月3日到报名处领取准考证。

(三)考试

考试采取直接面试的方式进行，面试形式：结构化面试。主要考察应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、应变能力、语言表达能力等。

面试成绩总分为100分，得分按“四舍五入”保留两位有效小数取分。面试成绩低于70分者，不得进入下一环节。

(四)体检

根据总成绩由高到低按1:1比例确定体检对象。体检参照公务员录用体检通用标准执行。放弃体检或体检不合格的，按总成绩依次递补(仅递补一次)。

(五)考察

体检合格人员进入考察程序。考察内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法等。同时对应聘人员资格条件进行复审。考察不合格者不予聘用，产生的空缺按总成绩递补。

(六)公示

考察合格人员确定为拟聘用人选，进行为期5个工作日的公示，接受社会监督。公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格。

(七)聘用及管理

公示无异议的，办理聘用手续。

实行试用期制度，试用期1个月，试用期工资按约定工资全额发放。

用工期限一年。试用期满考核合格的，签订正式劳动合同;不合格的，解除聘用关系。

日常管理及考核参照公司《员工手册》相关管理制度执行。

六、薪酬待遇

工资结构：按照本县现行国有企业薪酬管理办法执行，工资待遇为3000元/月。

社会保障：按照本县现行国有企业薪酬管理办法执行。

七、纪律与监督

1.严格执行回避制度。凡与公司领导有夫妻关系、直系血亲关系的，不得应聘人事、财务岗位。

2.招聘工作人员在命题、考试、阅卷、体检、考察等过程中，涉及与本人有上述亲属关系的，必须回避。

3.对违反招聘纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试或聘用资格;对违反招聘纪律的工作人员，按照有关规定追究责任。

八、附则

本简章由本公司负责解释。

本次招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

监督电话：0855-7221936

咨询电话：17886236753;联系人：王经理

点击查看》》附件：

附件1：贵州杉乡建设投资开发(集团)有限公司2026年公开招聘合同制工作人员岗位一览表.

附件2：贵州杉乡建设投资开发(集团)有限公司2026年公开招聘合同制工作人员报名表.

附件3：诚信报考承诺书.

原标题：贵州杉乡建设投资开发（集团）有限公司 2026年公开招聘合同制员工（非正式）公告（4名，3月30日-3月31日报名）