内蒙古银行股份有限公司（以下简称“内蒙古银行”）是一家立足首府、具备明确战略目标和业务定位的股份制商业银行。内蒙古银行以“服务地方经济、服务中小企业、服务城市居民”为己任，秉承“专注于心、高效于行”的企业精神，努力营造与员工共同成长的企业文化、践行服务客户、回报股东、增益社会、泽惠员工的企业宗旨，紧握金融改革创新的历史机遇，勇担振兴地方经济的光荣使命。

二连浩特支行是内蒙古银行下设的直属支行。支行根据业务发展需要，现面向社会公开招聘工作人员。

一、招聘原则

（一）公平、公正、竞争、择优的原则；

（二）德才兼备、以德优先的原则；

（三）个人志愿 与工作需求相结合的原则。

二、招聘基本要求

（一）遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业素养，无不良记录，愿意履行内蒙古银行员工义务和岗位职责；

（二）身体健康，具备与工作要求相适应的身体条件；

（三）具备与应聘岗位相应的专业知识与技能条件；

（四）具有优秀的团队合作精神、沟通能力、创新意识和强烈的责任感。

三、工作单位及地点

工作单位：内蒙古银行股份有限公司二连浩特支行；

工作地点：二连浩特市。

四、招聘岗位及要求

（一）通用条件

1.能够自觉遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，具备良好的职业道德和品行操守，无违法违纪行为和任何不良记录；

2.身体健康，身心素质良好，品貌端正、正直诚信、敬业务实，并具备较强的事业心和责任感，具有良好的政治素质和职业道德修养；

3.有较强的责任心、善于沟通，有一定的分析能力和自我管理能力，具有良好的市场开拓能力；

4.思维敏捷，对新事物有快速的接受和领悟能力；

5.具备较强的计算机操作能力，能熟练操作办公自动化软件；

6.具有较强的市场开拓能力、系统分析能力和沟通协调能力。

（二）专业及其他要求

1.客户经理岗（6人）

(1)应聘人员需具备经济学学科、法学学科、管理学学科中的管理科学与工程类和工商管理类专业全日制大学本科及以上学历，年龄不超过30周岁。若具备1年及以上商业银行工作经历且素质优秀，可以适当放宽专业条件。

(2)了解二连浩特市市场特点及趋向，具有综合分析能力、风险识别能力和合规管理意识。

2.综合柜员岗（4人）

(1)应聘人员需具备经济学学科、法学学科、管理学学科中的管理科学与工程类和工商管理类专业全日制大学本科及以上学历，年龄不超过30周岁。若具备1年及以上商业银行工作经历且素质优秀，可以适当放宽专业条件。

(2)熟悉会计基础知识。

3.国际结算岗（3人）

(1)应聘人员需具备经济学学科、法学学科、管理学学科中的管理科学与工程类和工商管理类专业全日制大学本科及以上学历，年龄不超过30周岁。若具备1年及以上商业银行工作经历且素质优秀，可以适当放宽专业条件。

(2)具备较强的业务理解能力和操作能力，良好的分析判断能力。

4.合规审查岗（1人）

(1)应聘人员需具备经济学学科、法学学科、管理学学科中的管理科学与工程类和工商管理类专业全日制大学本科及以上学历，年龄不超过30周岁。若具备1年及以上商业银行工作经历且素质优秀，可以适当放宽专业条件。

(2)熟悉金融法律法规相关知识。

5.科技信息岗（1人）

(1)科技信息岗考生须具备工学学科电子信息类和计算机类专业全日制大学本科及以上学历，年龄不超过30周岁。若具备1年及以上商业银行工作经历且素质优秀，可以适当放宽专业条件。

(2)精通多种网络通信技术，熟悉掌握当前流行的路由器、交换机等技术和产品、网络项目的需求分析、方案设计和组织实施，精通多操作系统管理技术和产品，熟悉系统管理维护相关知识，熟悉硬件设备维护相关知识，精通机房设备的安装和调试。

6.综合文秘岗（1人）

(1)应聘人员需具备经济学学科、法学学科、管理学学科中的管理科学与工程类和工商管理类专业全日制大学本科及以上学历，年龄不超过30周岁。若具备1年及以上商业银行工作经历且素质优秀，可以适当放宽专业条件。

(2)熟悉行政管理、公文写作等相关知识。

五、招聘程序

包括现场报名、资格初审、统一笔试、面试考查、体检、录用等环节。

（一）现场报名

应聘者登录内蒙古银行网站(http://www.boimc.com.cn)重要公告或人才招聘栏目下载并填写《内蒙古银行应聘报名表》，由本人携带个人简历、近期一寸彩色免冠照片四张、身份证、学历证、学位证、专业技术职称证、业绩证明资料等有效证件的原件、复印件及《内蒙古银行应聘报名表》，到内蒙古银行二连浩特支行综合管理部现场报名。

报名起止日期：2018年3月15日—3月31日（节假日除外）。

（二）资格初审

对应聘者进行资格初审。

（三）统一笔试

资格初审合格的应聘者，支行根据报名表预留联系方式通知考试时间及地点，并告知指定地点领取准考证，参加笔试的考生应携带身份证、准考证进行统一笔试。笔试最低开考比例为4:1（考生数量与录取人数比）。

（四）面试考查

根据笔试成绩由高到低按招聘人数2:1（考生人数与录用人数比）的比例确定参加面试人员。面试时需携带笔试准考证和身份证、相关简历等资料。

（五）体检

按照考试成绩由高到低择优录取考生，考试成绩=笔试成绩*60%+面试成绩*40%。

面试合格人员将进入体检阶段，接到体检通知的人员请按指定时间和地点参加体检。

（六）录用

凡笔试、面试、体检合格并符合录用条件的人员，按照内蒙古银行制度规定，办理相关入职手续，签订劳动合同。

六、注意事项

（一）报名前，应聘者需认真阅读招聘公告，了解招聘相关说明和要求；

（二）应聘者对其提供应聘资料的真实性、完整性、有效性负责，如经核实与事实不符，本行有权取消其录用资格。内蒙古银行将对所有应聘者信息予以保密及妥善保管，恕不退还；

（三）笔试、面试通知均通过手机短信通知；

（四）应聘者务必保证提交的联系方式正确无误且通讯畅通，若因联系方式问题造成无法通知的，后果由应聘者自行负责；

（五）在各招聘环节中，对于未能进入下一环节的应聘者，我行将不再另行通知；

（六）除现场报名外，不接受其他任何形式的报名；

（七）应聘者因参加此次应聘而产生的交通费、住宿费、体检费等一律自理；

（八）招聘联系人：吕悦；联系电话：0479-6975507

本次招聘最终解释权归内蒙古银行二连浩特支行所有。

特此公告

附件：内蒙古银行招聘报名表（点击下载）

内蒙古银行二连浩特支行

2018年3月15日

来源：

http://www.nmgrc.gov.cn/wz/ArticleView-2536.shtml