部门

岗位

人数

学历

专业

其他要求

行长室

副行长

1名

大学本科及以上学历

不限

从事银行工作4年以上，年龄42周岁以下（含）；有县级支行中层正职（或同职级）及以上任职经历，熟悉银行公司和零售业务，有较强的市场开拓能力、组织管理能力和风险控制能力。优秀者可适当放宽要求。

综合管理部

总经理

1名

大学本科及以上学历

不限

从事银行业务3年以上，年龄40周岁以下（含）；熟悉金融文秘、银行行政办公、人力资源、安全保卫等，具有较强的组织协调和管理能力。

文秘

1名

全日制普通高校大学本科及以上学历

文秘、汉语言文学、新闻或相关专业

2016、2017、2018年高校毕业生，具有较强的专业知识能力和扎实的文字功底，具有较强的责任心和综合协调管理能力，从事银行文秘工作者优先。

综合管理

1名

全日制普通高校大学本科及以上学历

行政管理、法律、人力资源或相关专业

2016、2017、2018年高校毕业生，具有较强的专业知识能力和扎实的文字功底，具有较强的责任心和综合协调管理能力，从事银行人力资源、安全保卫工作者优先。

市场部

客户

经理

若干名

全日制普通高校大学专科及以上学历

金融、会计、财务管理、货币银行学、国际贸易、市场营销、工商管理等经济管理类或相关专业优先

2016、2017、2018年高校毕业生，擅长对外交流和沟通，有较强的市场拓展、营销能力，有一定的客户资源。

银行同业从事客户经理工作人员，要求有2年（含）以上银行工作经历，其中客户经理工作经历1年以上，年龄32周岁以下（含）。

风险合规部

风险合规管理

1名

全日制普通高校 大学本科及以上学历

金融、财会、法律或相关专业

2016、2017、2018年高校毕业生，有从事银行风险合规工作经验者优先。银行同业人员特别优秀者可适当放宽要求。

办贷员

1名

全日制普通高校大学专科及以上学历

金融、会计、财务管理、货币银行学、国际贸易、市场营销、工商管理等经济管理类或相关专业

2016、2017、2018年高校毕业生，擅长对外交流和沟通。有从事银行风险合规工作经验者优先。

财会科技部

（运营部）

总经理

1名

大学本科及以上学历

不限

从事银行财会工作3年以上，年龄40周岁以下（含）；会计师、审计师中级职称，熟悉银行资金计划、财务核算、会计结算、出纳等业务，有较强的组织协调管理和风险防控能力。优秀者可适当放宽要求。

财务会计管理

1名

全日制普通高校大学本科及以上学历

会计、财务管理或相关专业

2016、2017、2018年高校毕业生，有从事银行工作2年以上、财会管理经验者优先。

科技信息管理

1名

全日制普通高校大学本科及以上学历

计算机或相关专业

2016、2017、2018年高校毕业生，熟悉计算机硬件、网络管理，熟悉软件开发，熟悉银行各项应用系统及系统安全维护，有银行计算机管理工作经验优先。优秀者可适当放宽要求。

会计

主管

1名

全日制普通高校大学本科及以上学历

会计、财务管理或相关专业

有从事银行工作2年以上，从事银行会计工作1年以上，年龄30周岁以下（含）。有银行会计主管经验者优先。

综合

柜员

若干名

全日制普通高校大学专科及以上学历

金融、会计、财务管理、货币银行学、国际贸易、市场营销、工商管理、证券、投资理财、经济管理、审计、精算、税务、统计等经济金融相关专业

2016、2017、2018年高校毕业生，形象气质佳，有较强的沟通能力和亲和力，具有强烈的服务意识。