地点

部门

岗位

人数（人）

工作职责

任职条件

温岭地区

负责人

1

全面负责温岭地区业务发展及人员管理工作。

1、本科及以上学历，年龄原则上不超过40周岁；

2、熟悉国家金融政策法规、商业银行金融产品及业务流程，具有较高的政策水平和风险防范意识；

3、具有较强的市场拓展能力及目标执行能力，良好的规划、分析及管理能力，出色的人际交往能力及沟通能力；

4、熟悉温岭地区经济及金融环境，有同业同岗位工作经验3年以上。

小微金融发展部负责人

2

负责小微金融发展团队管理、推动我行小微业务发展。

1、本科及以上学历，年龄原则上不超过40周岁；

2、银行从业经验3年以上，有一定的营销团队管理能力；

3、从事500万以下授信业务管理经验,熟悉银行信贷业务操作，熟悉任职地的商圈、行业、产业链情况，具有较强的风险控制和当地区域市场拓展能力，客户关系维护能力较强。

小微客户经理

12

1、负责为客户提供财富管理、信贷等产品和服务，拓展客户群体；开拓和维护目标客户，开展存贷款等各项业务及产品的宣传和营销；

2、负责信贷业务的调查、发放、管理和回收，控制信贷风险。

1、大专及以上学历，年龄原则上不超过35周岁；

2、亲和力好，客户服务意识强，具有较强的沟通交流、社会交际和市场拓展能力，有进取精神；

3、熟悉任职地的市场、商圈、社区、村居情况，在当地具有较好的人脉关系；

4、现从事客户营销、企业财务、保险等行业者优先，具有丰富客户资源者优先。

普惠金融发展部负责人

2

负责普惠金融发展团队管理、推动我行普惠业务发展。

1、本科及以上学历，年龄原则上不超过40周岁；

2、银行从业经验2年以上，有一定的营销团队管理能力；

3、具有100万以下微小业务管理信贷营销和风险控制经验，熟悉银行信贷业务操作，掌握当地小额客户的情况，小额客户关系维护能力较强；

4、现从事社区、农村小额客户金融服务者优先。

普惠客户经理

12

1、负责普惠条线各项表内外业务的营销工作，拓展小企业客户群体；

2、负责小额信贷业务的调查、发放、管理和回收，控制信贷风险；

3、负责营销小额客户在各项产品上的业务合作。

1、大专及以上学历，年龄原则上不超过35周岁；

2、亲和力好，客户服务意识强，具有较强的沟通交流、社会交际和市场拓展能力，有进取精神；

3、熟悉任职地的市场、商圈、社区、村居情况，在当地具有较好的人脉关系；

4、现从事客户营销、企业财务、保险等行业者优先，具有丰富客户资源者优先。

零售金融发展部负责人

1

1、根据机构及支行经营发展目标，负责零售金融发展部日常管理、业务规划并实施；

2、带领、指导部门员工熟悉、分析、判断市场及客户，组织产品营销，为客户提供服务，确保完成部门全年任务，推动我行储蓄业务发展。

1、本科及以上学历，年龄原则上不超过40周岁；

2、银行从业经验2年以上，其中担任部门负责人1年以上者，或有储蓄理财营销管理工作经验者优先；

3、熟悉金融业经营管理，具有较强的沟通协调和市场开拓能力，社会交际能力强。

零售客户经理

6

承担经营客户的工作职责，通过理财规划、交叉销售等手段，将零售客户培育成本行贵宾客户，并不断提升客户对本行的贡献度。

1、大专及以上学历，年龄原则上不超过35周岁；

2、性格活泼、有亲和力，乐于从事理财营销工作，有韧性、有毅力、抗挫能力强，心理素质好，沟通交流和社会交际能力较强；

3、熟悉当地社区、村居或商圈、行业、产业链等情况；

综合柜员

6

受理本外币公司、个人、中间等各项柜面业务。

1、本科及以上学历（特别优秀可放宽至大专），年龄原则上不超过35周岁；

2、熟悉票据、支付结算等法律、法规；

3、熟练掌握计算机操作，具有较快的汉字、数字输入、点钞和票币鉴别能力，具有会计从业资格等相关从业资格证书；

4、具有较好的客户服务意识，形象较好，细致阳光，富有亲和力，勤奋敬业，擅于沟通交流，具有良好的礼仪修养；

5、能吃苦，有责任心，服务意识强；

6、具有本外币储蓄、会计经验者优先。

分行本部

小微金融发展部

小微客户经理

6

1、负责为客户提供财富管理、信贷等产品和服务，拓展客户群体；开拓和维护目标客户，开展存贷款等各项业务及产品的宣传和营销；

2、负责信贷业务的调查、发放、管理和回收，控制信贷风险。

1、大专及以上学历，年龄原则上不超过35周岁；

2、亲和力好，客户服务意识强，具有较强的沟通交流、社会交际和市场拓展能力，有进取精神；

3、熟悉任职地的市场、商圈、社区、村居情况，在当地具有较好的人脉关系；

4、现从事客户营销、企业财务、保险等行业者优先，具有丰富客户资源者优先。

普惠金融发展部

普惠客户经理

6

1、负责普惠条线各项表内外业务的营销工作，拓展小企业客户群体；

2、负责小额信贷业务的调查、发放、管理和回收，控制信贷风险；

3、负责营销小额客户在各项产品上的业务合作。

1、大专及以上学历，年龄原则上不超过35周岁；

2、亲和力好，客户服务意识强，具有较强的沟通交流、社会交际和市场拓展能力，有进取精神；

3、熟悉任职地的市场、商圈、社区、村居情况，在当地具有较好的人脉关系；

4、现从事客户营销、企业财务、保险等行业者优先，具有丰富客户资源者优先。

小微/普惠金融发展部

2018届应届毕业生

10

1、接受分行的系统培训，培训合格后获取贷款发放资格；

2、培养目标岗位：小微客户经理、普惠客户经理、零售客户经理，柜员。

1、大专及以上学历；

2、亲和力好，客户服务意识强，具有较强的沟通交流、社会交际和市场拓展能力，有进取精神；

3、熟悉任职地的市场、商圈、社区、村居情况，在当地具有较好的人脉关系；

4、台州籍学生，椒黄路三区、温岭籍贯优先。

小微/普惠金融发展部

2019实习生

25

1、接受分行的系统培训，培训合格人员，毕业后优先录取；

2、培养目标岗位：小微客户经理、普惠客户经理、零售客户经理，柜员。

1、2019届在校生；

2、经济、金融、财务、会计、管理、市场营销、统计、数学、法律、生物工程、电子信息科学等相关专业优先；

3、台州籍学生，椒黄路三区、温岭籍贯优先。