一、综合柜员

　　职位描述:

　　(1)办理各类会计结算业务，确保银行本外币会计结算工作顺利进行；

　　(2)做好各类帐户的开立和维护工作，确保帐户资料准确、完整；管理相关凭证、印章等；

　　(3)认真执行现金管理制度和反洗钱相关规定；

　　(4)了解各种银行金融产品特点，做好柜面的营销和推荐工作；

　　(5)根据服务的相关礼仪和规范，做好客户服务工作。

　　职位要求:

　　(1)全日制大学本科及以上学历，年龄30周岁以下；

　　(2)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关专业毕业；

　　(3)具有1年以上银行柜面或相关业务岗位经验（有深圳银行从业经历优先）；

　　(4)大学英语四级及以上或TOEIC听读公开考试750分及以上；

　　(5)具有良好的语言表达能力和沟通能力，较强的工作责任心和团队协作精神；

　　(6)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为；符合交通银行亲属回避规定。

　　二、沃德客户经理

　　职位描述:

　　(1)认真学习并掌握我行个人金融产品特点及相关业务知识；

　　(2)做好个人客户的营销开拓及维护工作；

　　(3)深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案；

　　(4)执行我行个人业务相关规范和要求，做到合规销售；

　　(5)根据服务的相关礼仪和规范，做好个人客户的服务工作。

　　职位要求:

　　(1)全日制大学本科及以上学历，年龄35周岁以下；

　　(2)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关专业毕业；

　　(3)具有2年以上银行私人金融工作经验，熟悉银行个贷、个人理财业务等相关业务品种，有深圳银行从业经历优先；

　　(4)大学英语四级及以上或TOEIC听读公开考试750分及以上；

　　(5)具有良好的语言表达能力和沟通能力，较强的工作责任心和团队协作精神；

　　(6)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为；符合交通银行亲属回避规定。

　　三、零贷客户经理

　　职位描述:

　　(1)负责房贷、个人经营性贷款、个人消费类贷款等产品的营销拓展工作；

　　(2)负责个人贷款业务市场渠道建设，建立与合作机构的总对总合作，搭建业务渠道平台，并负责进行日常沟通和协调业务流程；

　　(3)负责与总行及分行相关部门沟通以及协调有关个贷产品推进、销售方面的工作；

　　(4)负责对支行的业务推动，以及负责片区支行的业务分析以及推动；

　　(5)研究同业及系统内个贷业务发展现状，收集信息，为分行业务发展提供支持；

　　(6)负责产品培训以及部门交待的其他工作事项。

　　职位要求:

　　(1)具有全日制大学本科及以上学历，年龄35周岁以下；

　　(2)具有两年以上银行业从业经历，其中一年以上零售信贷客户经理岗位工作经验，有个人经营性贷款和个人消费类贷款营销拓展工作经验者优先；

　　(3)熟悉银行零售信贷产品和业务，了解相关的金融政策法规；

　　(4)具有良好的沟通能力、组织能力、分析判断能力，营销拓展能力，以及较好的文字处理能力，能够灵活运用word、excel、ppt等办公软件；

　　(5)大学英语四级及以上或TOEIC听读公开考试750分及以上；

　　(6)具有银行从业资格证等相关资格证书者优先；

　　(7)具有良好的语言表达能力和沟通能力，较强的工作责任心和团队协作精神；

　　(8)无任何违规违纪行为，符合交通银行亲属回避规定。

　　四、对公客户经理

　　职位描述:

　　(1)认真学习并掌握我行公司业务产品特点及相关业务知识；

　　(2)积极做好公司客户的营销开拓及维护工作；

　　(3)深刻理解公司客户需求并为其制定个性化金融服务方案；

　　(4)严格执行我行信贷政策及相关规范要求，做到合规经营；

　　(5)根据我行业务发展重点，协助做好个人客户的营销和推荐工作。

　　职位要求:

　　(1)全日制大学本科及以上学历，年龄35周岁以下；

　　(2)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关经济管理专业，熟悉金融、经济基础知识；

　　(3)具有2年以上公司营销（或信贷）工作经验，熟悉银行公司业务及产品，具有较强的市场拓展能力（有深圳银行从业经历优先）；

　　(4)大学英语四级及以上；

　　(5)具有会计从业资格证或银行从业资格证等相关资格证书者优先；

　　(6)具有良好的语言表达能力和沟通能力，较强的工作责任心和团队协作精神；

　　(7)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为；符合交通银行亲属回避规定。

　　五、投行项目经理

　　职位描述:

　　(1)熟练掌握总分行投行资管业务产品要点，灵活运用产品设计投融资综合服务方案；

　　(2)及时了解监管及总分行政策，根据总行产品管理办法落地分行实施细则；

　　(3)研判市场趋势，了解同业发展现状，在合规框架下改进产品并推动创新；

　　(4)管理投行资管产品发展度，制定产品发展策略，将产品信息及时、准确传导至分行相关部门和经营单位；

　　(5)密切关注产品的合规风险、市场风险、操作风险、流动性风险等风险，与风险合规经理平行监测，并及时提出有针对性解决措施，确保所负责产品的合规平稳运行。

　　职位要求:

　　(1)全日制大学本科及以上学历，年龄35周岁以下；

　　(2)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关经济管理专业，熟悉金融、经济基础知识；

　　(3)具有3年以上公司营销（或信贷）工作经验，具有相关的投行资管业务经验，熟悉银行公司业务及产品，具有较强的市场拓展能力（有深圳银行从业经历优先）；

　　(4)大学英语四级及以上；

　　(5)具有会计从业资格证或银行从业资格证等相关资格证书者优先；

　　(6)具有良好的语言表达能力和沟通能力，较强的工作责任心和团队协作精神；

　　(7)身体健康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为；符合交通银行亲属回避规定。

　　六、开发应用

　　职位描述:

　　(1)承担计算机应用系统的设计、开发、单元测试等工作，编写和完善技术文档；

　　(2)参与业务需求分析、架构方案设计、配合业务部门推广等工作；

　　(3)承担特色业务项目投产后的程序问题解决和优化工作，并对项目日常运维提供二线技术支持。

　　职位要求:

　　(1)35周岁以下，全日制高等院校计算机相关专业本科及以上学历，获得国家大学英语四级及以上证书；

　　(2)掌握JSP、Servlet、EJB、JDBC、JMS、JNDI、JS、HTML等的使用与开发；精通Java语言，掌握常见Java开源框架Spring、MyBatis、Hibernate等的原理和配置使用；熟悉Tomcat、Jboss、Weblogic、WebSphere等主流J2EE应用服务器；熟悉DB2/MySQL等主流数据库；掌握Flex、ActionScript等基本知识与使用；

　　(3)思维敏捷灵活，逻辑清晰，具有良好的沟通交流、分析判断能力和团队协作精神；

　　(4)熟悉银行业务、具有银行业务系统设计开发经验者优先；

　　(5)具有较强的学习能力和沟通能力，身体健康，诚实守信，无任何违规违纪行为和不良记录。符合交通银行亲属回避规定。

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