一、招聘机构

　　中国工商银行广西分行

　　二、招聘岗位(480人，其中：贫困大学生专项招聘计划20人)

　　(一)管理培训生。培养目标为经营管理、专业管理、营销管理方向的储备人才。主要按临柜锻炼、营销实践、管理见习、深入专业四个阶段进行培养，之后根据个人培养情况、工作表现及工作需要等，聘入相应岗位工作。

　　(二)业务岗位。培养目标为各类专业与营销人才的梯队储备。新员工录用后原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼，之后根据个人工作表现及工作需要等，聘入相应岗位工作。

　　(三)客服经理岗位。实行定向招录，主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介营销、智能业务核验等综合服务，新员工录用后须在该岗位工作不少于5年，其中部分先安排至远程银行中心(成都)进行为期不少于1年的交流锻炼(交流锻炼期间视同在客服经理岗位工作)，之后返回营业网点工作。

　　三、工作地点

　　本次招聘以辖属14家二级分行为单位，每个应聘者只能填报1家二级分行，工作地点如下：南宁分行：南宁市城区;北海分行：北海市城区;防城港分行：防城港市城区;来宾分行：来宾市城区;贺州分行：贺州市城区;柳州分行：柳州市及管辖县;桂林分行：桂林市及管辖县;梧州分行：梧州市及管辖县;玉林分行：玉林市及管辖县;贵港分行：贵港市及管辖县;钦州分行：钦州市及管辖县;河池分行：河池市及管辖县;百色分行：百色市及管辖县;崇左分行：崇左市及管辖县。

　　四、招聘条件

　　各岗位招聘条件详见招聘职位。

　　五、关于贫困大学生专项招聘的相关说明

　　(一)贫困大学生须符合以下认定标准之一：

　　1、纳入生源地扶贫办等政府相关部门登记在册的贫困家庭名单;

　　2、纳入高等院校贫困生库;

　　3、获得贫困大学生国家励志奖(助)学金。

　　(二)贫困大学生可应聘报名我行2019年度校园招聘的各类岗位。应聘报名时，贫困大学生需在简历“家庭背景”中注明贫困大学生身份及本人所符合的认定标准，并于报名期间将个人相关认定材料提交应聘机构审核。

　　(三)贫困大学生的学历条件可放宽至全日制专升本，原则上录用后分配至其生源户籍所在地或就近机构工作不少于5年。

　　六、宣讲会安排

　　我行将在2018年9月10日至10月28日报名期间，举办2019年度校园招聘宣讲会，欢迎广大青年才俊踊跃参加。(具 体时间、地点将另行公布，敬请关注)

　　七、联系方式

　　电子邮箱：zhaopin@gx.icbc.com.cn(不接受简历投递)

　　联系电话：0771-5390049

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