建信财产保险有限公司（简称“建信财险”）成立于2016年，为中国建设银行总行直接管理的子公司。依托雄厚的股东背景和卓越的团队创新，肩负建设银行“功能上有效补充、战略上有力策应”的使命担当，坚定“服务建行集团战略，服务建行集团主业，服务建行集团客户”的战略定位，秉承“至诚、担当、精进、超越”的核心价值观，布局全国，放眼世界，致力发展成为最具特色和价值的现代智慧型财产保险公司，为国家经济社会发展贡献力量。

　　为满足公司经营发展对高素质人员的需求，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向境内外高等院校应届毕业生招聘新员工。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　（一）工作岗位

　　1.业务管理类：从事保险业务管理、市场营销、渠道管理等相关工作，招聘机构：总公司本部、各分公司；

　　2.综合管理类：从事财务管理、人力资源管理、资产管理、机构管理、风险合规、行政管理等相关工作，招聘机构：总公司本部、各分公司；

　　3.产品精算类：从事保险精算、产品研发等相关工作，招聘机构：总公司本部；

　　4.运营管理类：从事保险核保、理赔、运营管理等相关工作，招聘机构：总公司本部、各分公司；

　　5.信息技术类：从事保险业务系统开发、数据分析、系统运维等相关工作，招聘机构：总公司本部。

　　*其中总公司本部1至4类岗位录用人员入职后原则上需参加为期一年的基层轮岗锻炼。

　　（二）工作地点：北京、银川、天津、石家庄、长沙等。

　　（三）招聘计划：30人。

　　二、招聘条件

　　总公司本部的应聘者一般须为具有全日制普通高等院校硕士研究生及以上学历的2019年应届毕业生，其他机构应聘者须为具有全日制普通高等院校本科及以上学历的2019年应届毕业生。

　　境内高等院校应届毕业生须在2019年7月31日之前毕业，报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证；境外院校归国留学生应当在2018年1月至2019年7月之间毕业，并在报到时取得国家教育部出具的学历（学位）认证。同时应满足条件如下：

　　（一）具有中华人民共和国国籍。

　　（二）诚实守信，遵纪守法，品行端正。

　　（三）应聘者应聘报名至正式入职报到期间，须未与其他单位建立劳动关系。

　　（四）具有正常履行工作职责的身体条件，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》（2010年修订）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（2010年修订）的相关规定；具备健康良好的心理素质。

　　（五）专业门类要求

　　为配合公司战略发展、业务经营管理和人才储备多样化的需要，建信财险2019年度校园招聘的专业需求以经济学、管理学、医学、法学、理学等门类相关专业为主，重点是保险、金融、经济、财会、精算、统计、医学、管理、信息与通信工程、信息安全、软件开发、计算机科学与技术、市场营销等相关专业。

　　（六）具有良好的外语沟通能力，具体要求如下：

　　1.大学本科毕业生一般应通过国家大学英语四级（CET4）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试75分及以上，或雅思（IELTS）考试5.5分及以上；

　　2.研究生及以上学历毕业生一般应通过国家大学英语六级（CET6）考试（成绩不低于425分），或托业（TOEIC）听读公开考试不低于715分、新托福（TOEFL-IBT）考试不低于85分，或雅思（IELTS）考试不低于6.5分；

　　3.英语专业毕业生应通过国家专业八级考试。

　　（七）综合素质较好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。应聘总公司本部职位的应届生在校期间一般应担任学生干部职务，获得奖学金及其他相关荣誉称号。

　　（八）为履行社会责任，关爱贫困大学生群体，建信财险校园招聘招录过程中在同等条件下优先照顾贫困大学生。贫困大学生应符合以下认定标准之一：

　　1.纳入生源地扶贫办登记在册的贫困家庭名单；

　　2.纳入高等院校贫困生库；

　　3.获得贫困大学生国家励志奖（助）学金；

　　4.生源户籍为国家级贫困县的农村户籍。

　　以上相关证明材料须在面试时提供。

　　三、招聘程序

　　包括报名、初选、考试、面试、体检和录用等环节。

　　（一）报名。应聘者登录我司官网诚聘英才频道（https://job.ccbpi.com.cn/zpweb/），按要求进行注册、报名，并根据招聘需求及个人情况选择志愿岗位，选择是否接受调剂。报名截止时间为2018年10月17日24时（北京时间）。

　　（二）初选。公司将对应聘者进行初选，并确定参加考试人员名单。

　　（三）考试。初选通过人员将参加中国建设银行统一组织的考试，考试拟于2018年11月举行，具体时间和地点以准考证为准。

　　（四）面试和体检。公司将组织考试通过人员面试和体检。

　　（五）录用。公司将择优录用应聘者， 并与之签订劳动合同。

　　四、相关说明

　　（一）应聘者应如实填写个人信息，如与事实不符，公司有权取消其考试和录用资格。

　　（二）招聘期间，公司将通过网站招聘系统提示、电话、手机短信、电子邮件等方式与应聘者联系，请应聘者准确提供相关联系方式并保持通信畅通。

　　（三）在各招聘环节中，我公司会及时通知进入下一环节的应聘者；对未能进入下一环节的应聘者，我公司不再发送通知。

　　（四）报名时请注意区分招聘机构、工作地点和招聘岗位，避免出现误报的情况。

　　（五）公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

　　五、联系方式

　　电子邮箱：ccbpihr@ccbpi.com.cn

　　建信财产保险有限公司

　　2018年9月14日

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