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2018年10月[江苏]2018年江苏银行苏州分行社会招考通知
2018-11-27 12:10:39 【
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2018年江苏银行苏州分行社会招聘公告

  一、财富中心财富顾问

  招聘单位:苏州分行

  招聘类别:社会招聘

  工作地点:江苏苏州市

  截止日期:2018-12-31

  岗位职责:

  (1)负责开展财私客户日常维护、管理和服务,提供投资服务、融资服务、顾问服务、增值服务及其他专业化金融服务和差异化产品。维系客户关系,提高客户综合贡献,指导和支持分支机构财私业务发展,共同维护和拓展高端客户;

  (2)负责制定分行财私客户拓展营销计划并组织实施;负责组织和指导经营机构的高端客户营销活动;协助做好服务规范和投诉处理;

  (3)负责收集整理、汇总分行财私业务产品需求,上报总行相关部门团队,协助总行进行财私产品研发;负责财私相关业务产品在分行经营区域内的市场推广和后评价;

  (4)根据分行业务发展需要,积极引入符合高端客户需求的增值服务,负责与外部合作单位的联络、沟通、维护工作;

  (5)负责分行财私管理相关业务信息统计及客户信息管理,并对相关业务发展状况进行统计、分析、评估。

  任职资格:

  (1) 35周岁(含)以下,具有本科及以上学历;

  (2)国有银行、信托、证券、基金等相关从业经验,有私人银行,投资银行工作经验者优先;

  (3)具备基金、保险、理财等从业资格,同时至少具备CFP或CPB等专业 资质;

  (4)遵纪守法并具有良好的职业道德,有强烈的事业心和责任感,作风务实,忠诚事业,且身心健康,具有一定的抗压能力;

  (5)条件特别优秀者可适度放宽条件。

  二、财富中心负责人

  招聘单位:苏州分行

  招聘类别:社会招聘

  工作地点:江苏苏州市

  截止日期:2018-12-31

  岗位职责:

  (1)制定并执行财富中心年度发展计划,包括客户拓展、市场营销、客户增值活动计划;

  (2)根据上级制定的有关办法及财富中心的指标情况,设定每个岗位的绩效指标;

  (3)指导整个财富中心的日常业务处理,尤其是对重点客户的服务以及异议处理;

  (4)健全并执行内部控制机制,加强风险管理,尤其对团队制度、营销过程、人员道德、产品风险、排疑查漏进行过程管理;

  (5)协助并指导财富中心员工达成工作指标。

  任职资格:

  (1) 40周岁(含)以下,具有本科及以上学历;

  (2)有5年以上金融行业工作经验,其中零售管理经验3年以上,有私人银行,投资银行工作经验者优先;

  (3)至少具备AFP、CFP、EFP资质;

  (4)遵纪守法并具有良好的职业道德,有强烈的事业心和责任感,作风务实,忠诚事业,且身心健康,具有一定的抗压能力;

  (5)条件特别优秀者可适度放宽条件。

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No man loves his fetters,be they made of gold. 即使是金子做的镣铐,也没有人喜欢。
Goals determine what you are going to be. 目标决定你将成为什么样的人.

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