华夏银行成立于1992年10月，1995年经国务院、中国人民银行批准率先实行了股份制改革，成为一家主要由国有法人持股的全国性股份制商业银行 ，总部设在北京。2003年9月华夏银行公开发行股票，并在上海证券交易所挂牌上市交易（股票代码600015）。2005年11月华夏银行与德意志银行开展全面长期战略合作。截至目前，华夏银行在76个中心城市设立了34家一级分行、30家二级分行和12家异地支行，营业网点达到520家，在职员工近2万人。
广州分行是华夏银行辖属省级区域性分行，1999年11月开业，目前下辖东莞、佛山、珠海3家二级分行，13家广州同城支行，1家县域支行，拥有员工近千人，网点布局不断完善，业务规模持续壮大。现因网点扩张和业务发展需要，面向社会公开招聘一批有志于金融改革创新、勇于接受挑战、德才兼备的优秀人才，共创华夏银行美好未来！
一、工作地点：华夏银行广州分行及下辖各分支机构
二、招聘岗位、人数及要求
（一）管理岗位中层储备干部，如综合管理、运营管理、营销管理、信用风险等专业。
岗位要求：熟悉国家金融政策、法规和管理制度，了解银行业务及其职能，掌握银行管理规定，具有较强的组织协调能力和语言、文字表达能力及综合分析能力。年龄40周岁及以下，全日制本科及以上学历，金融、经济类专业毕业，中级及以上职称，工作经历年限8年以上，金融从业5年以上，地市级以上银行工作经历。爱岗敬业，遵纪守法，有较强的事业心和责任感，未因违规违纪等问题受过相关处分，无不良记录，无重大岗位风险责任。身体健康，不属于我行规定的亲属回避范围人员。
（二）营销岗位
1、支行行长3-5名
岗位要求：熟悉市场和银行业务产品；具有较强的市场营销能力、团队管理能力和较广泛的社会关系。年龄40周岁（含）以下,大学本科及以上学历，金融工作4年以上，或经济工作8年以上，其中金融工作2年以上。爱岗敬业，遵纪守法，有较强的事业心和责任感，未因违规违纪等问题受过相关处分，无不良记录，无重大岗位风险责任。身体健康，不属于我行规定的亲属回避范围人员。有银行部门工作经验或分行级管理部门工作经验者可适当放宽条件。
2、支行副行长或行长助理5-7名
岗位要求：熟悉市场和银行业务产品；具有较强的政策执行、风险管理、营销组织和客户服务能力。年龄40周岁（含）以下,大学本科及以上学历，金融工作3年以上，或经济工作7年以上，其中金融工作2年以上。爱岗敬业，遵纪守法，有较强的事业心和责任感，未因违规违纪等问题受过相关处分，无不良记录，无重大岗位风险责任。身体健康，不属于我行规定的亲属回避范围人员。有银行部门工作经验或分行级管理部门工作经验者可适当放宽条件。
3、营销部总经理5名
岗位要求：熟悉银行业务产品，了解国家和当地产业政策和市场情况，具有良好的业务拓展能力和社会关系基础。年龄35周岁（含）以下，大学本科（含）以上学历，金融、信贷从业3年以上（非经济类，5年以上）。爱岗敬业，遵纪守法，有较强的事业心和责任感，未因违规违纪等问题受过相关处分，无不良记录，无重大岗位风险责任。身体健康，不属于我行规定的亲属回避范围人员。
4、营销部客户经理若干名
岗位要求：熟悉银行业务产品，有较强的营销能力和业务拓展能力；具有较高的职业素质和良好的团队合作精神。年龄35周岁（含）以下，大学专科（含）以上学历，金融从业1年以上或从事相关经济工作3年以上。爱岗敬业，遵纪守法，有较强的事业心和责任感，未因违规违纪等问题受过相关处分，无不良记录，无重大岗位风险责任。身体健康，不属于我行规定的亲属回避范围人员。
5、会计柜员若干名
岗位要求：熟悉银行柜面业务，30周岁（含）以下,大学本科及以上学历，取得会计从业资格证书，有2年以上银行相关工作经验。爱岗敬业，遵纪守法，有较强的事业心和责任感，未因违规违纪等问题受过相关处分，无不良记录，无重大岗位风险责任。身体健康，不属于我行规定的亲属回避范围人员。
三、应聘须知
1、报名时间：2014年4月25日至2014年6月30日；
2、有意应聘者请于2014年6月30日前将应聘材料发送到电子邮箱gzhxbhr@126.com，请务必注明应聘岗位。
填写相关信息并附上一并。应聘材料主要包括：
（1）应聘人员简历表（广州分行应聘人员简历表.xls），请务必注明应聘岗位；
（2）身份证、学历学位证书、职称证书、从业资格证书等有效证件扫描件；
（3）近期一寸免冠照片一张（请插入应聘表相应位置）。
3、应聘者一经录用，薪酬待遇按本行相关规定执行。
四、注意事项
1、请确保所提交材料的真实性，信息虚假者，一经发现取消资格。
2、应聘材料投递后，请耐心等待。初选通过者，我们将尽快以电话或短信通知，择优录取。
3、未被录用人员材料将进入单位人才库，概不退还，择机联系。
联系人：李小姐、夏小姐

华夏银行股份有限公司广州分行
2014年4月